起诉离婚举证期限一般是不少于十五天，具体的举证期限由人民法院根据当事人的主张和案件审理情况，确定当事人应当提供的证据及其期限。当事人应当在期限内进行举证。

一、劳动仲裁证据可以当天提交吗

实务中，不少经验丰富的HR，甚至很多律师都认为举证期限，是到了诉讼阶段才存在的问题，至于劳动仲裁阶段，只要在第一次开庭时携带相关证据到庭，仲裁庭基本上都会安排质证，因此，不存在超过期限就不能举证的问题。但是，《劳动人事争议仲裁办案规则》中对劳动仲裁阶段的举证期限问题作出了明确规定，即“承担举证责任的当事人应当在仲裁委员会指定的期限内提供有关证据。当事人逾期提供证据的，仲裁委员会应当责令其说明理由;拒不说明理由或者理由不成立的，仲裁委员会可以根据不同情形不予采纳该证据，或者采纳该证据但予以训诫。”因此，根据上述规定，如果当事人开庭时才提交证据，将面临仲裁委员会不予组织质证的风险。目前的实践中，仲裁阶段的举证期限由仲裁委员会受理案件后，根据案件的具体情况指定，并且会在《举证通知书》或《应诉通知书》中写明，一般为10天或15天，自当事人收到案件《受理通知书》或《立案通知书》之日起计算。因此，当事人在面对劳动争议时，应全面了解和重视相关法律法规和仲裁委员会送达的各种与案件相关的文件和材料，当事人应随时更新相关知识，切忌犯经验主义的错误。

二、到期证据保全的期限是多久

法律规定，当事人的证据保全申请不得迟于举证期限届满前7日提出。但是双方当事人一致商议延长举证期限，或者因当事人变更诉讼请求等原因而导致法院重新指定举证期限，或者当事人在举证期限内提交证据材料确有困难而在举证期限内向人民法院申请延期举证，经人民法院准许的，举证期限会延长。

三、开庭时拿出证据算不算证据

1.证据在举证期限内虽然已经客观存在，但未被当事人知悉、掌握、控制的，应允许当事人在举证期限届满后作为新证据提交。如当事人在举证期限届满后从工商、税务机关调取的有关材料等。2.当事人知道证据的存在且有条件取得的证据，但因不知道其证据价值而未提出的，不宜以证据实权处理。但法院已经予以释明的除外。3.当事人知道证据的存在，但在举证期限内以及延长的期限内因客观原因未能搜集到的证据。4.当事人在举证期限届满后提供证据用以弥补其在举证期限届满前提供的证据在证据来源、形式要件等方面缺陷的，人民法院不宜以超过举证期限为由排除其证据效力。