TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">关于工伤医疗康复费和职业康复费问题的复函TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">粤劳社函[2004]264号TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">广州市劳
TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">
关于工伤医疗康复费和职业康复费问题的复函
TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">粤劳社函[2004]264号
TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">广州市劳动和社会保障局:
TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">你局《关于工伤医疗康复费和职业康复费有关问题的请示》(TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">穗劳社报[2004]47TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">号)TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">收悉。经研究答复如下:
TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">一、根据《广东省工伤保险条例》第四十一条规定,医疗康复费和职业康复费可以在工伤保险基金中按不超过当年结存的三分之一的比例办理有关手续后据实列支,在没有新的规定之前,我们认为,仍可以按《广东省社会工伤保险预防费和康复费管理暂行办法》(TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">粤劳社[2001]252TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">号)TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">第三条和第五条的规定执行。
TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">二、工伤康复中心的房屋(TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">不含职工宿舍)TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">改建修缮、医疗康复设备维护保养、医务用车、购置病房电视、职业康复培训(TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">含购置电脑)TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">,可以在相关费用项下从工伤基金中据实列支;但网络通讯费和数字专线租金等管理费用不能在工伤基金中列支。
TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">二〇〇TimesNewRoman>;mso-hansi-font-family:>TimesNewRoman>">四年四月七日
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工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
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广东工伤康复医院费用吉林省在线咨询 2022-08-102001年10月28日由广州市劳动和社会保障局,成立“广州社会劳动康复中心”[4];2003年由广州市编办发文,更名为“广州工伤康复中心”[5],并挂牌“广州工伤康复医院”;后由广东省劳动和社会保障厅,确定为“广东省工伤康复基地[5];2005年11月由广东省劳动和社会保障厅(现广东省人力资源和社会保障厅),正式接管该中心(医院)并更名为“广东省工伤康复中心(广东省工伤康复医院)”[2];2009
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劳动和社会保障XX关于当事人对不服申请行政复议问题的复函甘肃在线咨询 2022-10-20发文单位:劳动和社会保障部办公厅文号:劳社厅函[2004]123号发布日期:执行日期:重庆市劳动和社会保障局:你局关于当事人对工伤认定有服申请复议问题的紧急请示(渝劳社文[2004]48号)收悉。经研究,现答复如下:按照《工伤保险条例》第五十三条规定,申请工伤认定的职工或者直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,应该首先申请行政复议,对行政复议不服的,再依法提起行政诉讼。在适用《工伤认定办法
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关于工伤职业康复评残的问题,劳动局不批怎么办黑龙江在线咨询 2022-04-23劳动局给批了工伤职业康复单位不给假怎么办?员工可以向劳动监察大队投诉进行调解,如果调解不成的话,那么是可以申请劳动仲裁,要求享受工伤待遇。但是员工请假是需要根据医院开具的疾病证明书建议休息时间进行的,所以员工需要在医院进行复查之后确定休息或者康复治疗时间或者方案。依据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)
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请问广东工伤康复医学怎么样?江苏在线咨询 2022-08-04职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 职工住院治疗工伤、康复的伙食补助费由工伤保险基金按照不低于统筹地区因公出差伙食补助标准的百分之七十支付。经批准转统筹地区以外门诊治疗、康复及住院治疗、康复的,其在城市间往返一次的交通费用及在转入地所需的市内交通、食宿费用,由工伤保险基金按照统筹地区人民政府规定的标准支付。 工伤职工治疗非工
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广东省工伤康复医院的工资怎样呢?宁夏在线咨询 2022-06-30《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。