工伤上班时牙磕掉了怎么办
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-04 20:10:27 151 人看过

上班工伤,因为工作原因把牙打掉的,可以认定为工伤,进行工伤鉴定,然后向用人单位主张赔偿。

一、在公司被猫抓伤算不算工伤

在公司被猫抓伤,根据相关的法律规定可以分两种情况:因个人原因,在上班期间发生打架受伤的,不能够认定为工伤。如果是工作的原因,跟工作有关的话,是可以认定为工伤的被猫抓伤了是可以认定为工伤的。工伤认定的情形就是在工作时间,工作地点,工作原因。

二、上班路上摔伤算是工伤吗

上班路上摔伤不算是工伤,对于用人单位来讲此时也不需要承担赔偿责任。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被认定为工伤。

工伤鉴定程序为:

1、工伤职工或者其用人单位应当及时提出劳动能力鉴定申请;

2、工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定;

3、根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论;

4、作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位,并抄送社会保险经办机构。

三、工作时间突发脑溢血是否算工伤

工作时间突发脑溢血是否算工伤需要视情况而定:

1、工伤是由工作原因导致的脑溢血属于疾病,不算工伤;

2、如果劳动者在48小时内死亡的,属于工伤,或者因为工作原因造成脑溢血的,属于工伤,可以申请工伤认定。

职工上班期间突发脑溢血,送医院抢救治愈的,该职工仅仅是正常上班,公司没有安排加班等情况的,因为脑溢血一般属于员工自身疾病,不属于事故伤害,职工出院后报职工医疗保险即可。如果用人单位没有购买职工医疗保险,该医疗保险报销部分由用人单位承担。

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