本市行政区域内的城镇企业、事业单位、国家机关、社会团体、民办非企业单位、个体工商户必须每月按缴纳城镇养老保险费缴费基数0.5%的比例缴纳城镇生育保险费。本市行政区域内参加小城镇社会保险的用人单位必须每月按缴纳小城镇社会保险费缴费基数0.5%的比例缴纳城镇生育保险费。
缴费比例和缴费基数如何计算?员工个人要缴纳生育保险费吗?
生育保险费由用人单位按月缴纳。职工个人不缴纳生育保险费。用人单位按照不超过本单位上月职工工资总额1%的比例缴纳生育保险费,具体缴费比例由统筹地区社会保险行政部门根据当地实际情况测算后提出,经统筹地区人民政府批准后实施,并报省社会保险行政部门备案。
用人单位上月职工工资总额超过所在地级以上市上年度在岗职工月平均工资的3倍乘以本单位职工人数之积的,按照所在地级以上市上年度在岗职工月平均工资的3倍乘以本单位职工人数之积计算。
用人单位无上月职工工资的,以本单位本月职工工资总额为基数计算。
《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
-
生产经营单位是否应该为员工购买工伤保险?
375人看过
-
员工保险为何单位不购买?
344人看过
-
未购买员工保险,用人单位应该如何受罚?
374人看过
-
单位如何购买为员工提供的工伤保险
452人看过
-
为什么用人单位应该购买工伤保险?
397人看过
-
单位不买生育险如何报生育险
69人看过
生育保险是劳动者因生育子女导致劳动力中断,由此从社会获得物质帮助的一种制度,其作用是在职工妊娠、分娩和机体恢复整个过程中提供身体保健、医疗服务及有薪假期,从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的保障。 ... 更多>
-
在事业单位的员工职工生育保险如何购买呢?贵州在线咨询 2022-07-26根据《中华人民共和国社会保险法》第五十五条规定,生育医疗费用包括下列各项: 一、生育的医疗费用。 二、计划生育的医疗费用。 三、法律、法规规定的其他项目费用。 根据《中华人民共和国社会保险法》第五十六条规定,职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴: 一、女职工生育享受产假。 二、享受计划生育手术休假。 三、法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发
-
-
小饭店为员工买保险应该如何购买?吉林省在线咨询 2022-11-121、小饭店应当在用工之日起的三十日内就给员工买保险,为员工申请社保登记,并每月按照社保经办机构规定的费率来为员工缴纳养老保险、医保、生育保险等社保。 2、法律依据《中华人民共和国社会保险法》 第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第五十八条用人单位应当自用工之日起三十
-
我想请教一下生育保险如何领取河北在线咨询 2024-09-06根据《生育保险条例》规定,生育保险领取流程: 1.生产前,先由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口; 2.工作人员受理核准后,签发医疗证; 3.生育女职工产假满30天内,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算; 4.工作人员受理核准后,支付生育医疗费和生育津贴。
-
用工单位为什么要给员工购买保险河南在线咨询 2022-02-03劳动合同法之所以强制性的规定用工企业必须为员工购买养老保险和工伤保险,就是为了保护员工的合法权益,所需费用主要由企业承担,个人只交纳一小部分,这是国家对员工的强制性保护规定,是有利于员工的法律规定,有了保险当员工发生工伤,生病以及将来养老等情况时都能获得有效的社会救助,员工应正确对待养老保险,应积极参加养老保险,对那些不愿为员工购买保险的企业还应自己争取以及向劳动和社会保障部门投诉,以维护员工的长