上海的10天陪产假并没有特别规定从哪一天开始算起。一般由男性根据个人情况向公司申请,从申请日期第一天开始算起,从小孩出生那一天就开始可以申请,具体没有要求。陪产假休假期间的工资,用人单位应按照当事人正常出勤应得的工资发给。
一、上海二胎政策细则
上海二胎政策细则如下:首先,是上海二胎政策的适用范围,父母双方都是独生子女的,一方是本市农业户口,且一方是独生子女的等等情况,都可以申请二胎。其次,是上海二胎的奖励政策,二胎同享“生育假”,男性陪产假将增加7天,从三天增加至10天。且女性可以享受和第一胎一样的128天假期以及相应的生育津贴。
二、男士陪产假15天包括周六日吗
男方陪产假15天是指自然日,包括周末。自然日通俗的讲就是指一天24小时,包括正常的工作日,和周末休息日,也包括假期,一般是针对工作日来提的。比如说从周一开始算的话,七个工作日是指本周一到周五,再加上下周一、二;七个自然日就是指周一到周日七天。陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。
三、陪产假什么时候开始休
国家对陪产假没有统一的规定,陪产假一般由各省政府规定的,至于何时休未作明确的规定。我国目前对于陪产假未作统一的规定,陪产假是由各省自行规定的,必须广东省就规定男方有十五日的陪产假,但是对于陪产假何时开始休也无规定,一般由用人单位来作具体的规定。因此陪产假何时开始休,应当看用人单位的安排,各省人民政府只是对天数进行规定,对于休假时间未作任何规定。
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陪产假又叫陪护假是指依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中,法律地位也不高。当... 更多>
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从化陪产假多少天,从化陪产假怎么计算广东在线咨询 2021-10-18产假最多178天,包括法定产假98天和地方规定80天。法律规定:《广东省人口和计划生育条例》第30条:符合法律,法律规定生孩子的夫妇,女性享受80天的奖励假期,男性享受15天的产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满
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陪产假是几号开始从哪天算起呢北京在线咨询 2021-11-17陪产假一般从妻子分娩那天开始计算。各地规定的陪产假天数各不相同,如:北京市陪产假15天,上海市陪产假10天,天津市陪产假7天,重庆市陪产假15天,四川省陪产假15天。
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广东陪产假从哪里算起重庆在线咨询 2023-09-01从生产当天算起,根据《广东省人口与计划生育条例》规定,广东陪产假是10天以上,女职工的享受产假至少98天,最长的能休到158天;陪产假包含双休日,广东陪产假为10天以上,期间陪产男性亦可享受与孕妇产假同等的待遇,并视合理合法情况酌情延长7至15日以上的陪产假期。根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发
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上海陪产假10天包括双休日吗,法律上该如何规定西藏在线咨询 2023-09-09上海陪产假10天包括双休日。陪产假是指依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。
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上海几天陪产假天数是多少江西在线咨询 2022-11-041、正常产假98天,最多可休158天。陪产假一般为15天。 2、法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。