法人更改名称,劳动合同是否需要重新签订?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-12 10:22:04 354 人看过

视实际情况而定,是否需要改签。

我国法律规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。

用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。

变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

法人变更需要多久

法人变更需要的时长取决于资料是否符合法定形式的,若申请材料齐全、符合法定形式的予以确认并当场登记。不能当场登记的,应当在3个工作日内予以登记;情形复杂的,经登记机关负责人批准,可以再延长3个工作日。具体流程如下:

1、到工商局领取《公司变更登记申请表》;

2、变更营业执照,填写公司变更表格,加盖公章,整理章程修正案、股东会决议、承诺书、公司营业执照正副本原件、全体股东身份证、公司公章到工商局办证大厅办理;如果存在股权转让须填写股权转让协议,如果法人是外地户口那么要办理暂住证;

3、变更组织机构代码证;填写企业代码证变更表格,加盖公章,整理公司变更通知书、营业执照副本复印件、企业新法人身份证复印件、老的代码证原件到质量技术监督局办理;

4、到税务局变更税务登记证,需要携带的材料如下:

(1)旧国、地税税证正、副本;

(2)营业执照副本;

(3)组织机构代码证副本;

(4)新法人身份证明;

(5)国、地税税务变更申请表;

(6)本年度全套会计报表,会计凭证及税局要求提供的材料;

5、到基本户开户银行办理变更银行信息,需要携带的材料如下:

(1)营业执照正副本;

(2)税务登记本;

(3)组织机构代码证正本;

(4)法人身份证、经办人身份证证;

(5)委托授权书;

(6)公章、财务章、法人章。

《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。

《劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。

变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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