失业保险金相关条例-法师兄

失业保险金相关条例

来源：互联网时间： 2023-03-28 16:41:08 113 人看过

失业保险金根据失业前用人单位和本人的累计缴费年限领取，领取期限最长为二十四个月。

一、失业保险金可以累计吗

失业保险金是能累积的。失业保险金的标准是根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定。在同一缴费期限内，失业保险金的支付标准随着申请人年龄的增长而提高。失业人员未申请的失业保险金期限可以保留，以后再申请的可以重新申请。《中华人民共和国失业保险条例》第十七条：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

二、失业保险是否可以累积

失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费时间满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费时间十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个”失业保险领取后，重新计算缴费年限，不可以累积。

三、怎么领取失业保险金

失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；

累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。

重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

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按照《失业保险条例》(以下简称《条例》)规定，失业人员领取失业保险金的期限,根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同,划分为三个档次：(一)累计缴费时间满1年不足5年的，最长能够领取12个月的失业保险金;(二)累计缴费时间满5年不足10年的，最长能够领取18个月的失业保险金;(三)累计缴费时间10年以上的，最长能够领取24个月的失业保险金。失业保险金的领取期限最长为24个月《条例》中关于缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的最长期限为12个月的规定，不能理解为缴费时间达到上述要求的失业人员都能领取12个月的失业保险金。在具体操作中，各地可以在同一档次内，根据失业人员缴费时间的长短，相应拉开其领取失业保险金期限的差距。例如，失业人员失业前，累计缴费时间满1年不2年的，可以领取6个月的失业保险金;累计缴费时间每增加1年，领取失业保险金的期限增加2个月;但最长不得超过12个月

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我国没有关于物业费滞纳金的法律规定，逾期缴纳物业费的违约责任执行物业服务合同的约定。一般短期拖欠都是没有滞纳金的。物业费滞纳金是否收取和收取标准取决于物业服务合同的约定，如果合同中含有加收滞纳金的条款，则物业公司可以按照合同约定比例收取滞纳金。具体征收的数额根据各个物业公司的要求有所不同，需要参考签订的《物业服务合同》。物业滞纳金标准物管费和滞纳金（其实叫违约金）是按照你与物业管理公司签订《物业服务合同》中的约定来计算的，你应该交多少物管费和拖欠物管费所形成的违约金都由这个合同约定。如果当初签订的《物业服务合同》中没有约定拖欠物管费的处理办法，那么你就只需要补齐未交的物管费就可以了，物业管理公司就不得收取违约金。《中华人民共和国民法典》第九百四十四条业主应当按照约定向物业服务人支付物业费。物业服务人已经按照约定和有关规定提供服务的，业主不得以未接受或者无需接受相关物业服务为由拒绝支付物业费

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第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50％、40％或者30％。第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（

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办理机构：大庆高新区组织人事劳动局办理地点：大庆高新区火炬大厦联系电话：0459—8109199办理时间：周一至周五办理程序：1、办理解除或终止劳动合同手续;2、填写《失业人员基本情况登记表一式五份;3、填写《失业保险金申领登记表;4、填写解除或终止劳动合同/关系人员名册、解除或终止劳动合同/关系人员情况综合统计表(存入软盘);5、将失业职工身份证、户口、劳动合同原件正本及副本、本人档案报交组织人事处，经市劳动和社会保障局审批后领取失业保险金。办理依据:《中华人民共和国劳动法、《黑龙江省失业保险条例、《失业保险金申领发放办法、《失业保险金申领登记表

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1．累计缴费满1年不满5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；2．累计缴费满5年不满10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；3．累计缴费满10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。如何领取失业保险金1、参保单位出具《解除（终止）劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案；2、失业保险中心凭参保单位出具的《解除（终止）劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实；3、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目；4、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件；5、办理完成后即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。《社会保险法》第四十八条失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。《中华人民共和国社会保险

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关于苏州园区失业保险金登记相关事宜

中心核定失业保险金领取期限、标准并填写至其劳动手册或就业培训合格证上后，为失业人员登记首月失业保险金，并在五个工作日内将失业人员当月的失业保险金发放至公积金会员卡上。失业人员办好失业保险金审核后于次月起，可直接登录中心网上业务平台登记当月失业金，也可携带身份证、公积金会员卡、劳动手册(外地失业人员携带就业培训合格证)至中心(或各乡镇办事处)自助服务区凭密码登记当月的失业保险金。失业人员登记好当月失业保险金后，中心将在五个工作日内将失业人员当月的失业保险金发放至公积金会员卡上。失业保险金到帐后，失业人员携带公积金会员卡以及身份证至江苏银行各营业网点均可领取失业保险金。若银行取款密码遗失，请带好本人身份证及公积金会员卡至江苏银行各营业网点查询。失业人员登记好最后一个月失业金后，按自助终端提示，打印失业保险金领取明细，至咨询服务台加盖业务章后粘贴在劳动手册或就业培训合格证上。;【相关链接】

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劳动者在失业后想要继续获得劳动保险，需要凭借《养老保险关系接续卡》和《失业证》或解除劳动关系证明前往社会保险经办机构办理接续手续、社会保险登记和申报缴纳手续。解除劳动关系后，需跨统筹地区接续基本养老保险关系。失业后,如果想要继续获得劳动保险,劳动者需要凭借《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或者解除劳动关系证明)前往社会保险经办机构办理接续手续,办理社会保险登记,并按照相关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。与企业解除劳动关系后须跨统筹地区接续基本养老保险关失业后劳动保险怎么办解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》（或解除劳动关系证明）及时到社会保险经办机构办理接续手续，办理社会保险登记，按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。失业后如何继续获得保险？在失业期间，为了确保自己的生活和基本医疗需求得到保障，失业者应当及时了解并了解自己所在

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长安区失业保险参保相关程序

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