叉车撞伤导致厂区内交通事故
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-03 16:35:00 152 人看过

双方当事人在婚姻关系存续期间达成离婚协议,并对子女抚养和财产分割等问题作了约定,到民政部门办理离婚登记或到法院进行协议离婚。离婚后一方不承担抚养费,抚养子女的一方,可以通过组织部门(如不承担抚养费一方的组织或其他社会组织)、亲朋好友作工作,劝说另一方主动履行抚养协议。如果劝说无效,可以子女的名义向人民法院提起诉讼,诉求另一方承担抚养费。人民法院会依法作出裁定。

工作中叉车撞伤人赔偿

首先单位明知你没有叉车证,还要求你开叉车,应承担责任。要求你进行赔偿是不合理的,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。另外叉车属于特种设备,而叉车司机则属于特种设备作业人员。根据我们《特种设备质量监督与安全监察规定》第十九条规定:特种设备作业人员(指特种设备安装、维修保养、操作等作业的人员)必须经专业培训和考核,取得市级以上质量技术监督行政部门颁发的特种设备作业人员资格证书后,方可以从事相应工作。对于特种设备作业人员无证上岗将会处于2000--20000元不等的处罚,节严重的或者是导致重大事故的,可能追究其刑事责任的。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月02日 19:05
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多离婚登记相关文章
  • 厂区内使用叉车时应注意哪些事项
    关于厂区内使用叉车时的注意事项,规定在《厂区内叉车使用管理制度》中,目的是为加强厂内叉车的安全管理,提高叉车安全技术现状,保障作业安全。该项管理制度适用于使用公司厂区内叉车装卸作业,安全检查等安全管理。安全部门将负责监督稽查厂内叉车安全管理制度的实施,发现不合格事即开具异常矫正单并追踪改善。具体叉车使用规定主要有:1、按规定项目、标准检查车辆各部技术状况,使叉车处于完好状态;2、厂内插车行驶时不得将货叉升得过高。进出作业现场或行驶途中,要注意上空有无障碍物刮撞。禁止急刹车和急转弯;3、起步前应观察叉车四周情况,气压或制动的车辆,制动气压表读数须达到规定值方可起步,确认安全后鸣笛起步;4、行车前应检查车辆行驶证、驾驶证等行车所必须的各种证件,严禁缺证、少证、无证驾车;5、厂内叉车司机在行驶时必须严格遵守《厂内交通安全管理标准》和《安全生产守则》;6、厂内叉车行驶时货叉底端距地高度应保持300
    2023-03-03
    164人看过
  • 厂区内被车撞算不算工伤?
    一、厂区内被车撞算不算工伤?厂内机动车导致的伤害,属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后
    2023-04-28
    230人看过
  • 厂内交通事故引发工伤事件
    厂区内发生的交通事故应当认定为工伤。在发生工伤的情况下,要在发生工伤情况的二十四小时之内上报工伤保险机构,如果时间太长的情况下,可能不被认定为工伤,情况比较紧急也可以打电话给工伤保险机构,这也是报案的一种。工伤交通事故双赔项目交通事故工伤双重赔偿有:1、在上下班途中,因发生非主要责任的交通事故导致工伤的,在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合;2、公民遭受人身损害,可以主张包括但不限于以下赔偿项目,医疗费、住院伙食补助费、营养费;等等。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下
    2023-07-03
    158人看过
  • 无证开叉车在厂内事故该由谁承担
    无证开叉车在厂内事故承担情况如下:1、开叉车撞人,如果开叉车的司机是受雇于单位,则应当由单位承担赔偿责任;2、如果开叉车的司机是受雇于个人,则应当由雇主承担赔偿责任;3、双方对赔偿纠纷,可以先行协商,协商不成向法院起诉。无证驾驶和被视为无证驾驶的可能有以下九种情形:1、没有驾驶证的;2、未经考试,非法取得驾驶证的;3、驾驶证被注销、吊销的;4、不符合驾驶条件(年龄和健康状况),非法取得驾驶证的;5、驾驶证已超过有效期的;6、驾驶证被暂扣的;7、持军队、武装警察部队驾驶证驾驶民用机动车的;8、持境外机动车驾驶证在中国驾驶的;9、驾驶车辆超过最高准驾车型的。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人
    2023-08-08
    348人看过
  • 如果车祸发生在厂区内算交通事故吗?
    一、如果车祸发生在厂区内算交通事故吗?如果厂区是允许车辆进出的就属于是交通事故。交通事故是指车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。交通事故不仅是由不特定的人员违反道路交通安全法规造成的;也可以是由于地震、台风、山洪、雷击等不可抗拒的自然灾害造成的,需要按照实际情况具体判断。二、交通事故的法律特征是什么?按照我国相关法律的规定,道路交通事故,是指车辆在道路上的行驶途中因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。构成交通事故应当具备下列要素:(1)必须是车辆造成的。车辆包括机动车和非机动车,没有车辆就不能构成交通事故,例如行人与行人在行进中发生碰撞的就不构成交通事故;(2)是在道路上发生的。道路是指公路、城市道路和虽在单位管辖范围但允许社会机动车通行的地方,包括广场、公共停车场等用于公众通行的场所;(3)在运动中发生。是指车辆在行驶或停放过程中发生的事件,若车辆处于完全
    2024-04-21
    369人看过
  • 厂区里交通事故是工伤吗
    厂区内发生的交通事故算工伤。根据法律规定,劳动者在工作时间以及工作场所之内,因为工作原因遭受的事故伤害,应当被认定为工伤保险条例所规定的工伤。厂区一般是指工厂工作范围内的区域,属于工作区域,因此劳动者在厂区发生交通事故可以作为工伤处理。一、工作期间被人打了算工伤吗上班打架受伤,不是因为工作受伤,不能算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定只有职工有下列情形之一的,才能认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)在工作时间和工作岗位
    2023-03-05
    146人看过
  • 在小区停车场内撞伤他人属不属于交通事故
    小区的停车场是比较封闭的生活区域,一般是不允许社会机动车辆通行的,所以在小区范围内被车辆撞伤不能构成交通事故。相关法律可参考:《中华人民共和国道路交通安全法》第一百一十九条本法中下列用语的含义:(一)“道路”,是指公路、城市道路和虽在单位管辖范围但允许社会机动车通行的地方,包括广场、公共停车场等用于公众通行的场所。(二)“车辆”是指机动车和非机动车。(三)“机动车”,是指以动力装置驱动或者牵引,上道路行驶的供人员乘用或者用于运送物品以及进行工程专项作业的轮式车辆。(四)“非机动车”,是指以人力或者畜力驱动,上道路行驶的交通工具,以及虽有动力装置驱动但设计最高时速、空车质量、外形尺寸符合有关国家标准的残疾人机动轮椅车、电动自行车等交通工具。(五)“交通事故”,是指车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。
    2023-04-21
    426人看过
  • 交通事故导致两车相撞怎么划分责任?
    两车相撞交通事故责任应当由公安机关交通管理部门根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,来划分。根据当事人行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别划分出承担全部责任、主要责任、同等责任和次要责任以及无责任当事人。逆向行驶发生交通事故怎么划分责任逆向行驶的车辆负主要责任,正常行驶车辆因为没有注意避让,负次要责任,一般都是正常行驶车辆有30%的责任,逆向行驶车辆有70%的责任。需要注意的是:1.如果事故损失金额不大且双方对责任没有争议的,首先应该尽量对现场拍照后先行转移到不影响他人通行的地方,之后应立即向交警报警和向保险公司报案,由交警按简易程序出具事故责任认定,由保险公司对车辆损失进行定损。2.如果双方对事故责任或原因有争议的,应保护好现场,报警并向保险公司报案。由交警按一般程序进行事故责任认定,由保险公司对车辆损失进行定损。在车辆修理或进行治疗后,再根据交警认定的
    2023-08-12
    176人看过
  • 厂区内出现交通事故怎么处理
    交通事故责任认定
    如果厂区内的公路是封闭的,与外部公路不外联的话,那么出车祸的当事人应当报当地派出所,让派出所出面解决。职工在厂区内出车祸是属于工伤,职工可以直接按工伤处理,申请工伤认定,让厂里面需要承担相应的赔偿责任。如果厂区内的公路是与外面公路外联的,那么出车祸就属于道路交通事故,此时车祸当事人需要通知交警队,让交警部门出面做交通事故责任认定,然后根据具体的责任认定来确定赔偿。同时如果职工是属于工伤情形的话,还可以去申请工伤认定。一、保姆刚刚开车回家出了车祸雇主有责任么保姆回家路上出车祸,如果是属于下班途中,在受伤职工不负事故主要责任时,属于工伤,那么雇主需要负一定的责任;在受伤职工负主要责任或以上的情况下,则不属于工伤。根据相关法律规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。二、出车祸对方全责怎么处理(一)出车祸对方全责的要立即报警,
    2023-03-12
    353人看过
  • 叉车交通事故的分类标准
    1.因一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任2.因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的,根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别承担主要责任、同等责任和次要责任3.各方均无导致道路交通事故的过错,属于交通意外事故的,各方均无责任。叉车交通事故赔偿标准(一)人身损害赔偿标准人身损害赔偿标准,包括以下项目:医疗费、误工费、护理费或护理误工费、社保补缴费、重新入职损失费、重新找工作短期生活费、暂时失业费。住院生活或采购费、返乡跨省交通费、县内交通费、跨县交通费、护理住宿费、住院伙食补助费、住院跑腿费、起诉取证跑腿费、差旅费、因伤服药输液对人体产生的危害或缝合伤疼费、各类复印费、衣物报废或财产损失费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、后续治疗费、丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用、精神
    2023-07-02
    144人看过
  • 市区小区内被撞车,是否属于交通事故范畴
    在住宅小区内部公路上驾驶车辆致他人受伤或死亡的事件,究竟能否被认定为交通事故?这需要根据具体情况进行深入研究和细致分析。在现实生活中,我们需要对封闭型住宅小区和非封闭性住宅小区加以区别对待。如果受害者所在的小区属于典型的封闭式房产,那么这类事故就不被视为交通事故。然而,对于那些并不封闭或者虽然封闭但是仍然设有开放的出入口供社会机动车辆进出的住宅小区来说,广场、公共停车场以及其他面向大众开放的公众活动区域等,这些都属于《道路交通安全法》中所定义的“即使处于单位的管理范围之内,但允许社会机动车辆通行的地段,包括各类可供公众通行的场所”,也就是我们通常所说的“道路”范畴。而在此类条件下,若是非封闭性住宅小区内部发生了车辆相撞的事件,则可以将其定性为交通事故。《道路交通安全法》第一百一十九条“道路”,是指公路、城市道路和虽在单位管辖范围但允许社会机动车通行的地方,包括广场、公共停车场等用于公众通行
    2024-07-25
    294人看过
  • 叉车伤人算不算交通肇事
    叉车是机动车,但是是是特殊的机动车。其登记机关属于质量技术监督局而不是交警队,其驾驶资格与普通机动车不同。由于叉车是一种特殊的设备,管理也比较特殊,由于无证上岗,超限装载,设备故障,人货混载,车速过快等原因造成的叉车伤人事故也比较常见。根据《道路交通安全法》第一百一十九条第五款的定义,交通事故是指车辆在道路上因过错或者事故造成人身伤亡或者财产损失的事件。根据法律规定,叉车伤人可以构成交通事故,但必须满足特定条件,因此并非所有叉车事故都构成交通事故。如果事故发生在开放的道路上,只有一方是叉车,叉车伤人事故属于交通事故。如果发生在封闭的施工现场、未通车的道路、广场等场所,则不能视为交通事故,不属于交警部门管辖,而应视为安全事故,由质量技术监督局管辖。叉车伤人事故是否属于机动车交通事故叉车伤人只有在满足一定条件下才可构成交通事故,因此并非所有叉车造成的事故都属于交通事故。如果叉车发生事故是在空旷
    2023-08-08
    321人看过
  • 叉车撞人属于什么事故
    刑事责任能力
    一、机动车撞到人是全责吗1、叉车撞人属于什么事故,需要根据情节进行确定。分别是:(1)叉车撞人,致使他人伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,构成交通肇事罪,属于交通事故;(2)叉车撞人,情节轻微的,属于治安案件。2、法律依据:《中华人民共和国刑法》第一百三十三条【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。二、交通肇事罪的构成要件有什么1、交通肇事罪的客体。是指所保护的重大交通运输安全。因为只有交通肇事并产生重大后果的,才构成交通肇事罪。如果仅仅是交通肇事而没有造成重大后果的不构成交通肇事罪,同样也不是所保护的社会关系,不能构成交通肇事罪的客体;2、交通肇事罪的客观方面,表现为行为人违反交通运输管理法
    2023-08-10
    477人看过
  •  交通事故会导致拖车吗?
    该段内容讲述了在交通事故发生后,是否会发生事故取决于车辆对交通的影响以及是否影响了其他车辆的行驶。需要拖车的情况包括车辆不能移动、严重堵塞交通、车主不在现场、事故有人员伤亡或车辆非法等情况。是否会发生事故,需根据实际情况来决定,通常取决于交通事故发生后,该车辆是否影响了交通的畅通,是否妨碍了其他车辆的行驶。需要拖车的情况:1、车辆不能移动的。2、严重堵塞交通的。3、车主不在现场的。4、事故有人员伤亡的。5、车辆非法的。 交通事故拖车应对策略交通事故拖车是一种常见的交通事故处理方式,但拖车过程中可能存在一些法律问题。根据《道路交通安全法》的规定,机动车发生交通事故后,当事人应当立即报警,并按照交通警察的指挥,迅速采取有效措施,保护现场并协助调查。如果发生交通事故后,当事人没有及时报警或者没有按照交通警察的指挥采取有效措施,可能会被罚款或扣分。此外,如果拖车过程中存在违规行为,如逆行、超速、违
    2023-08-28
    61人看过
换一批
#离婚
北京
律师推荐
    展开

    离婚登记,是指自愿离婚的双方当事人,通过婚姻登记机关解除婚姻关系的法定程序。 凡男女双方自愿离婚的,双方须亲自到本人户口所在地的婚姻登记机关申请离婚登记,经婚姻登记机关审査后,査明双方确属自愿离婚,并对子女和家庭财产等问题已有适当处理,准予... 更多>

    #离婚登记
    相关咨询
    • 小区内养狗导致交通事故
      广西在线咨询 2022-02-01
      根据你提供的信息解析如下: 1、按照正常的情况下,肇事司机存在侵权行为,应当赔偿你家狗狗,再有就是你们待肇事司机去打针所花的钱也应当由该肇事司机自行承担; 2、如果你们小区专门贴出告知小区内不允许养狗,而且明确按照城市规定小区内养狗应当办理怎样的手续,那么你所养的狗狗违反相应的规定,就可以减轻对方的赔偿责任; 3、小区内养狗以及是否栓狗绳并不能免除肇事司机的侵权责任,只是能够相对减轻对方的赔偿责任
    • 开车撞人导致交通事故后受伤谁负责
      浙江在线咨询 2023-12-18
      乘车人因交通事故受伤的,属于所乘坐的车辆的责任则由驾驶人或者驾驶人所属车辆公司来承担赔偿责任。根据规定,承运人应当对运输过程中旅客的伤亡承担赔偿责任;但是伤亡是旅客自身健康原因造成的或者承运人证明伤亡是旅客故意、重大过失造成的除外。
    • 开车撞伤人导致入院算重大交通事故吗?
      吉林省在线咨询 2022-10-17
      你的问题需要区分三个名词:1.严重交通事故指事故造成比较大的损失(包括财产和人身伤害)或者影响比较严重(因为事故本身造成道路交通长时间中断等)2.大型交通事故指事故规模范围大,(如多车连续事故)3.重大交通事故综合以上两条的内容(群死群伤等)综上所述撞伤入院无生命危险的只是一般性事故
    • 酒驾撞车导致交通事故怎么判刑
      黑龙江在线咨询 2023-01-10
      1、酒驾导致交通事故的,应这样判刑:行为人违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,一般应处三年以下有期徒刑或者拘役。 2、法律依据《刑法》 第一百三十三条违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,
    • 在工厂内被叉车撞伤了算还是算?
      浙江在线咨询 2022-10-18
      1、在工厂内被叉车撞伤了算工伤的。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下