南京退休工资最低金额是多少？-法师兄

南京退休工资最低金额是多少？

来源：互联网时间： 2023-07-04 10:06:08 175 人看过

全市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为18171元，下限为3360元。

养老：单位缴纳19％，个人8％

失业：单位缴纳0．5％，个人0．5％

生育：单位缴纳0．8％，个人0．0％

工伤：单位缴纳0．4％，个人0．0％

医疗：单位缴纳9％，个人2％＋10元大病救助。

全市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为18171元，下限为3360元。

南京退休工资计算公式

达到法定退休年龄，缴费年限累计满10年或15年及其以上者，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金础养老金个人账户养老金。基础养老金退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资）／2本人缴费年限）1％。2、个人账户养老金休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5％。

《最低工资规定》

第五条最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

第六条确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。

确定和调整小时最低工资标准，应在颁布的月最低工资标准的基础上，考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。

月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。

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从2018年8月1日起，南京市月最低工资标准为1770元，非全日制用工小时最低工资标准为18.5元/小时。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时的最低工资标准。根据省人社厅《关于调整全省最低工资标准的通知》(苏人社发〔2018〕173号)要求，经市政府同意，我市自2018年8月1日起调整最低工资标准，现通知如下：一、月最低工资标准调整为2020元/月。二、非全日制用工小时最低工资标准调整为18.5元/小时。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。三、下列项目不作为最低工资的组成部分，用人单位应按规定另行支付：(一)加班加点的工资；(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；(三)劳动者按下限缴存的住房公积金；(四)法律、法规和国

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