必须要有医疗机构开具的病假证明
一、请病假的规定是什么
请病假的规定如下:
1、劳动者请病假的需提供医疗机构的相关病历资料给用人单位,并按公司规定的流程请假;
2、具体的病假时间需根据医疗机构的建议休养时间,以及职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限确定;
3、病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资的80%。
二、办准生证需要哪些证件
办准生证需要的证件有:
1、男女双方身份证;
2、男女双方户口本;
3、结婚证原件;
4、男女双方婚育证明,在双方所在单位或社区开具;
5、免冠照片各一张;
6、医院开具的已怀孕诊断书,宝宝出生之前,必须要有准生证才是合法出生的。如果双方都已经达到法定结婚年龄,初婚初育,办理准生证是不会有问题的。
三、孕期一直请病假会被开除吗
看具体情况,我国规定的产假和病假,公司应当予以支持的。1、职工病假、产假期间的工资待遇等都有保护性规定,因此,单位应该按照法律规定,给予他们相应的病假、产假休息时间,及相关的待遇。
2、为了防止员工怀孕一直请病假,厂里可以规定,请病假必须有一定资质的医院的诊断证明,最好是固定的妇幼保健医院,以避免他们通过各种关系开虚假的诊断证明。
3、虽然请假期间的工资不能乱扣,但奖金以及各种福利,单位可以灵活掌握,与病假直接挂钩的。
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