伤残的司法鉴定等级标准是什么?
来源:法律编辑整理 时间: 2024-01-24 07:35:34 292 人看过

一级伤残划分依据

a、日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;

b、意识消失;c.各种活动均受到限制而卧床;

d、社会交往完全丧失。

二级伤残划分依据

a、日常生活需要随时有人帮助;

b、各种活动受限,仅限于床上或椅上的活动;

c、不能工作;

d、社会交往极度困难。

三级伤残划分依据

a、不能完全独立生活,需经常有人监护;

b、各种活动受限,仅限于室内的活动;

c、明显职业受限;

d、社会交往困难。

四级伤残划分依据

a、日常生活能力严重受限,间或需要帮助;

b、各种活动受限,仅限于居住范围内的活动;

c、职业种类受限;

d、社会交往严重受限。

五级伤残划分依据

a、日常生活能力部分受限,偶尔需要监护;

b、各种活动受限,仅限于就近的活动;

c、需要明显减轻工作;

d、社会交往贫乏。

六级伤残划分依据

a.日常生活能力部分受限,但能部分代偿,条件性需要帮助;

b.各种活动降低;

c.不能胜任原工作;

d.社会交往狭窄。

七级伤残划分依据

a、日常生活有关的活动能力严重受限;

b、短暂活动不受限,长时间活动受限;

c、工作时间需要明显缩短;

d、社会交往降低。

八级伤残划分依据

a、日常生活有关的活动能力部分受限;

b、远距离流动受限;

c、断续工作;

d、社会交往受约束。

九级伤残划分依据

a、日常活动能力大部分受限;

b、工作和学习能力下降;

c、社会交往能力大部分受限;十级伤残划分依据

a、日常活动能力部分受限;

b、工作和学习能力有所下降;

c、社会交往能力部分受限。

十级伤残赔偿标准

1、一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付。赔偿基数6个月。

2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月,一次性工伤医疗补助金1个月。

从上面的内容我们可以了解到,关于伤残的司法鉴定等级标准是固化而明确的。对于如何满足一到十级的伤残司法鉴定,我国的有关这方面的法律作出了非常详细的规定,使得人们在面临这种鉴定的时候有法可依。

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