什么是工伤保险费率实行浮动机制?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-11-24 22:58:42 331 人看过

我市从2000年起,重新确定了各行业的工伤保险标准费率,且每年6月根据参保单位员工上一保险年度领取工伤保险待遇的情况,调整该单位下一年度(每年7月至下一年6月,下同)的工伤保险费率。具体调整办法:单位年度收支率(工伤待遇收入/工伤保险费支出)低于200%的,其下一年度的社会工伤保险费率维持标准费率不变;高于200%(含200%)的其下一年度的社会工伤保险费率按标准费率上浮0.5个百分点。当年度已按上浮费率缴纳工伤保险费的单位,如当年无发生员工因工致残或因工死亡事故的,其下一年度的工伤保险费率下调至标准费率,否则,其下一年度仍维持上浮费率。

关于此详情可查看(《转发市社会保险管理局关于重新核定全市各行业社会工伤保险费费率及实施费率浮动机制的请示的通知,东府办[2000]1号)如果用人单位符合上述条件的,所属的局会7月份对其单位发出通知。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年03月10日 12:09
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 单位工伤保险费率的确定与浮动,工伤保险费率是多少
    一、关于单位工伤保险费率的确定与浮动单位工伤保险费率的确认以及浮动需要统筹地区社会保险经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素。对符合浮动条件的用人单位,每次可上下浮动一档或两档。统筹地区工伤保险最低费率不低于本地区一类风险行业基准费率。费率浮动的具体办法由统筹地区人力资源社会保障部门商财政部门制定,并征求工会组织、用人单位代表的意见。二、工伤保险费率是多少工伤保险费率是0.2%、0.4%、0.7%等八个档次。不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为,一类至八类,分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。通过费率浮动的办法确定每个行业内的费率档次。一类行业分为三个档次,即在基准费率的基础上,可向上浮动至120%、150%
    2022-05-31
    350人看过
  • 高密工伤保险费率浮动政策
    目前,高密市社保中心已经完成并公布了全市1811家参保单位工伤保险费率浮动调整工作,对工伤发生率低且使用工伤保险基金少的188家单位下调了费率,对工伤发生率偏高或使用工伤保险基金较多的154家单位上调了费率,浮动费率成为激励用人单位注重安全生产和工伤预防的新杠杆。据了解,按照《国民经济行业分类》,根据不同行业的工伤风险程度,行业工伤风险类别由低到高划分为一类至八类,工伤保险缴费基准费率分别为该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。同时,根据用人单位工伤保险基金使用、工伤发生率等具体情况上下浮动。高密市社保中心工作人员介绍:“一类行业的工伤保险费率不向下浮动,二类至八类行业则根据参保单位的工伤保险支缴率(社保基金支付的工伤保险费用与单位缴费之比)浮动,使用工伤保险基金多的单位要多缴费,使用工伤保险基金少的单位可以少缴费。上浮
    2023-05-09
    362人看过
  • 关于工伤保险费率浮动档次及浮动办法
    本市通过费率浮动的办法确定每个行业内的费率档次。一类行业分为三个档次,即在基准费率的基础上,可向上浮动至120%、150%;二类至八类行业分为五个档次,即在基准费率的基础上,可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。工伤保险费率浮动的具体办法由市人力资源社会保障部门商财政部门另行制定。北京市人力资源和社会保障局北京市财政局2016年1月5日一、昆山五险一金缴纳比例企业基本养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%;备注:大病补充医疗保险费在职职工60元/年,职工个人缴费,每年年初一次性缴纳。基本医疗保险:单位缴纳比例8%,个人缴纳比例2%。失业保险:单位缴纳比例2%,个人缴纳比例1%。生育保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费。工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费。备注:从2012年1月1日起实行工伤保险浮动费率,按基准费率1%计算,缴费额达到100%~200%(含2
    2023-06-20
    469人看过
  • 南京工伤保险浮动费率查询(附行业基准费率)
    一、工伤保险实行浮动费率浮动费率,是指工伤保险经办机构在用人单位按行业基准费率缴纳工伤保险费的基础上,根据用人单位上一个周期影响工伤保险的主要要素,核定在下一个周期内应当适用的工伤保险缴费费率。根据《工伤保险费率浮动规程(试行)(人社险中心函〔2011〕101号)要求,工伤保险浮动费率的周期,由工伤保险经办机构按每满两个自然年度为一个周期核定一次。用人单位缴费不满两年的,不实行费率浮动。二、费率浮动档次标准用人单位的初次缴费费率,按本行业基准费率缴纳,以后由工伤保险经办机构按照以下标准核定费率浮动档次。(一)用人单位有以下情况之一的,费率可上浮到本行业基准费率的150%;1、因工死亡人数大于等于10人的;2、工伤保险支缴率大于300%的。(二)用人单位有以下情况之一的,费率可上浮到本行业基准费率的120%;1、因工死亡人数大于等于3人小于10人的;2、工伤保险支缴率大于150%小于等于30
    2023-05-29
    383人看过
  • 北京将建立机动车商业保险费率浮动机制
    北京保险行业协会21日就《机动车商业保险费率浮动方案》公开征求意见,拟在北京地区建立商业车险保费与理赔记录挂钩的费率浮动机制,即简化费率浮动系数,加大与理赔次数相关系数的浮动区间,根据车辆过去的理赔记录,由车险信息平台统一计算费率浮动系数,真正实现费率高低与风险状况匹配,解决机动车出不出事故、事故多少与保费无关的不公平问题。《方案》的主要内容为:一是在保持现行商业车险条款费率不变的基础上,将商业车险《费率调整系数表》中的14项系数简化为4项,取消易被保险公司利用进行不正当价格竞争的系数。二是加大无赔款优待及上年赔款记录系数的浮动区间,使安全行车的车主能够享受保费优惠。如车辆五年不出险,保费最低下浮60%,一年出险8次及以上,保费最高上浮至3倍。三是通过北京车险信息平台对各保险公司商业车险承保环节进行系统管控,确保各公司能够按照车辆实际发生赔款次数合理计算保费。四是规范各公司现行的车型代码和
    2023-04-23
    433人看过
  • 南通市工伤保险费率浮动办法
    关于修订《南通市工伤保险费率浮动办法的通知通人社规〔2014〕10号各县(市、区)人力资源和社会保障局:为鼓励用人单位做好工伤预防工作,强化工伤保险费率浮动的杠杆作用,经研究决定对《南通市工伤保险费率浮动办法作如下修改:一、第三条增加一款:“劳务派遣企业的基准费率执行三类风险类别标准。”二、第六条修改为:“用人单位有下列情形之一的,本周期按上一风险类别基准费率执行,即一类的执行二类基准费率,二类的执行三类基准费率:1.支缴率大于300%的;2.年均工伤发生率高于本地用人单位年均工伤发生率3倍以上的。”三、第七条第一项修改为:“支缴率大于等于85%且小于120%的;”四、第八条修改为:“用人单位有下列情形之一的,上浮到行业基准费率的150%:1.支缴率大于等于120%且小于等于300%;2.工伤发生率大于等于2%小于等于年均工伤发生率3倍的。”五、增加一条,作为第九条:“支缴率大于350%或
    2023-05-10
    356人看过
  • 各类行业的工伤保险浮动费率是怎么计算的
    一、工伤保险浮动费率受什么影响?工伤保险浮动费率主要受工伤保险费支缴率、工伤发生率、安全生产情况等因素影响。1.工伤保险费支缴率:支缴率=(年工伤保险基金支付的工伤保险待遇金额-年免于纳入计算范围的金额)÷年工伤保险实际缴费金额×100%。2.工伤发生率(以下称工伤率):工伤率=(年认定工伤人次数-年免于纳入计算范围的人次数)÷年平均缴费人数×100%,用人单位平均参保缴费人数不足10人的,按10人计算。二、各类行业工伤保险浮动费率怎么计算?1.用人单位属于一类行业的,费率分为三个档次,即在行业基准费率0.2%的基础上,可向上浮动至120%(上浮一档)、150%(上浮两档),不实行费率下浮;2.用人单位属于二类至八类行业的,费率各分为五个档次,即在行业基准费率0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%的基础上,可分别向上浮动至120%(上浮一档)、150%(上浮两
    2023-05-30
    419人看过
  • 江门工伤保险费率浮动幅度标准
    (1)上一自然年度工伤保险费支出率在10%以下(含10%)的用人单位,按本行业基准费率的70%缴纳当年的工伤保险费;(2)上一自然年度工伤保险费支出率大于10%、小于30%(含30%)的用人单位,按本行业基准费率的80%缴纳当年的工伤保险费;(3)上一自然年度工伤保险费支出率大于30%、小于50%(含50%)的用人单位,按本行业基准费率的90%缴纳当年的工伤保险费;(4)上一自然年度工伤保险费支出率大于50%、小于60%(含60%)的用人单位,按本行业基准费率缴纳当年的工伤保险费;(5)上一自然年度工伤保险费支出率大于60%、小于90%(含90%)的用人单位,按本行业基准费率的110%缴纳当年的工伤保险费;(6)上一自然年度工伤保险费支出率大于90%、小于120%(含120%)的用人单位,按本行业基准费率的120%缴纳当年的工伤保险费;(7)上一自然年度工伤保险费支出率大于120%的用人单
    2023-05-29
    219人看过
  • 工伤保险“浮动费率”小知识有哪些
    什么是浮动费率?答:所谓浮动费率是指社会保险经办机构在用人单位按行业基准费率缴纳工伤保险费的基础上,根据用人单位上年度的工伤保险支缴率和工伤事故发生率等因素,核定其在本年度应当适用的工伤保险费率。什么是“工伤保险支缴率”?答:是指一个自然年度内,工伤保险基金支付用人单位的工伤保险费用与该单位按基准费率缴纳的工伤保险费的比例。八类行业的基准费率是多少?答:本市一类至八类行业用人单位基准费率按照全国工伤保险行业基准费率规定执行,即分别为该行业用人单位工伤保险缴费基数的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%,并按照“以支定收、收支平衡”的原则适时调整。何种情况下,用人单位工伤保险费率应当上浮或下浮?答:在以支缴率作为调整用人单位工伤保险浮动费率主要参考指标的基础上,将工伤发生率、因工死亡人数、重伤人数、安全生产标准化达标、作业场所职业病危害因素检测、职业健
    2023-05-08
    99人看过
  • 苏州工伤保险行业基准费率标准下调企业执行浮动费率
    从2018年1月1日起,工伤保险行业基准费率标准有所下调、用人单位执行工伤保险浮动费率这两条新政将予以实施。此次工伤保险行业基准费率标准有所下调涉及所有用人单位,从2018年1月1日起,根据不同的行业类别,将按照新的基准利率计算工伤保险缴费。即将实施的工伤保险浮动费率,是在行业基准费率的基础上,根据参保单位上一浮动周期内的工伤保险支缴率、工伤发生率等因素,以及工伤保险费率档次,确定其本周期应当上浮或下浮后的工伤保险费率。该政策实施范围为苏州市行政区域内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计事务所等组织和有雇工的个体工商户。具体实施时间,将根据参保单位在2018年10月1日至2018年9月30日期间的工伤保险支缴率、工伤发生率情况,计算确定其工伤保险基准费率浮动比例后,在2018年1月1日至2019年12月31日期间执行。据介绍,受新政影响、工伤费率有
    2023-05-08
    247人看过
  • 北京机动车保险费率浮动影响几何
    北京保险行业协会公布的调整后的《北京地区机动车商业保险费率浮动方案》,将作为北京保险行业指导方案,自2010年1月1日起正式实施,由在京经营机动车商业保险的保险公司自主选择使用。此次正式公布的方案与此前公布的《费率浮动方案》征求意见稿相比做出了部分调整。新的《费率浮动方案》采纳了具备实施条件的合理建议,将赔款金额作为浮动因素纳入方案,适当调整了上年赔款次数的浮动系数和档次。据中国人保一位不愿具名的车险业务人员对中国经济时报记者表示,新方案的实施将有助于广大车主真正享受到车险浮动费率带来的好处,可以真正使车主自觉做到谨慎安全驾驶,换取保险优惠利益。现有的费率只是支持了给予车主每年缴纳车险费用一定程度的优惠,而且各个保险公司都有所不同,同时以往还存在车主在一家保险公司出保次数较多,换到另一家保险公司同样可以享受优惠的情况。该业务人员表示,新方案实施以后就不会再有这样的情况出现。从事汽车领域研究
    2023-04-23
    458人看过
  • 2023年山东青岛工伤保险浮动费率新政策有什么
    山东青岛工伤保险浮动费率新政策不同行业根据工伤风险程度从低到高划分为一类、二类、三类行业。《办法》实施后,参保用人单位缴纳工伤保险费率将由现在的三个行业基准费率细化为三类九档。其中,用人单位属于一类行业的,仍按原行业基准费率缴费。用人单位属二、三类行业的,根据当年工伤发生情况和工伤保险支缴率不同,实行费率下降或上浮,一年浮动一次。浮动费率的定义及档次定义:所称的浮动费率,是指社会保险经办机构在用人单位按行业基准费率缴纳工伤保险费的基础上,根据用人单位上年度(即统筹地区社会保险年度,下同)的工伤发生和工伤保险费支付等因素,核定其在本年度应当浮动的工伤保险缴费比例。档次:符合费率浮动条件的用人单位,在行业基准费率的基础上,费率上浮的分为两档:第一档到本行业基准费率的120%,第二档到本行业基准费率的150%;费率下浮的定为一档:下浮到本行业基准费率的80%。工伤保险缴费费率如何浮动?一、上年度
    2023-05-29
    191人看过
  • 所谓浮动费率是什么
    昨日,河南省人社厅、财政厅、卫生厅及省安监局4部门联合出台《省直工伤保险浮动费率暂行办法》,今后,工伤事故发生率将作为省直用人单位工伤保险费率浮动的依据。所谓浮动费率,是指工伤保险经办机构在参保单位按照行业基准费率缴纳工伤保险费的基础上,根据参保单位的支缴率核定其应适用的工伤保险费率。支缴率为参保单位上两年度内使用工伤保险基金总费用额度占其缴纳工伤保险费总额的比率。办法规定,参保单位属于一类行业的,执行行业基准费率缴费;属于二、三类行业和劳务派遣的,实行浮动费率。费率浮动,在行业基准费率的基础上,可上下各浮动两档:上浮第一档到本行业基准费率的120%,上浮第二档到本行业基准费率的150%;下浮第一档到本行业基准费率的80%,下浮第二档到本行业基准费率的50%。用人单位年度内有下列情形之一的,当期的工伤保险费率不得下浮,其中包括:一次性因工死亡10人以上(含10人)或重伤50人以上的;无故不
    2023-05-04
    280人看过
  • 机动车商业保险费率浮动五年不出险保费享四折
    北京地区机动车商业保险费率浮动方案公开征求意见;高风险车辆高费率低风险车辆低费率本报讯今后,北京地区的车主商业车险理赔越多,保费可能越贵。10月21日,北京保监局和北京保险行业协会联合发布了《北京地区机动车商业保险费率浮动方案(征求意见稿)》,向社会广泛征求意见。这意味着北京将实行车险保费与理赔记录挂钩的新费率浮动机制。这也是全国首次将商业车险费率与理赔记录挂钩。据北京市保险行业负责人介绍,新车险费率将根据车辆过去的理赔记录,由车险信息平台统一计算费率浮动系数,以实现费率高低与风险状况匹配,解决机动车出不出事故、事故多少与保费无关的不公平问题。征求意见稿的主要内容是,加大无赔款优待及上年赔款记录系数的浮动区间,使安全行车的车主能够享受保费优惠。如车辆五年不出险,保费最低下浮60%;一年出险8次及以上,保费最高上浮至3倍。通过北京车险信息平台对各保险公司商业车险承保环节进行系统管控,确保各公
    2023-06-07
    78人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 工伤保险费率浮动档次主要是什么?
      云南在线咨询 2022-06-14
      根据《深圳市人力资源和社会保障局深圳市财政委员会关于调整本市工伤保险费率政策的通知》(深人社规〔2016〕6号)关于工伤保险费率浮动档次的规定,一类行业分为三个档次,即在基准费率的基础上,可向上浮动至120%、150%;二类至八类行业分为五个档次,即在基准费率的基础上,可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。
    • 机动车商业保险费率浮动
      黑龙江在线咨询 2021-12-15
      出现次数为1年5次及以上的,次年保费为当年保费的2倍年4次的,为1.75倍年3次的,为1.5倍年2次的,为1.25倍;1年1次的,不打折年未出险的,85折年未出险的,7折年未出险的,6折。
    • 2020年保险将实施浮动费率
      山西在线咨询 2022-10-28
      从青岛人社局获悉,日前本市出台了工伤保险浮动费率管理实施办法,将于2015年1月1日起正式实施。用人单位属于一类行业的,按行业基准费率缴费,不实行费率浮动。用人单位属二、三类行业的,实行费率浮动,一年浮动一次。对于符合费率浮动条件的用人单位,在行业基准费率的基础上,费率上浮分为两档:第一档到本行业基准费率的120%,第二档到本行业基准费率的150%;费率下浮的定为一档:下浮到本行业基准费率的80%
    • 交强险在什么情况下实行费率浮动
      江西在线咨询 2022-11-13
      新车第一年的交强险保费全国统一,6座以下私家车950元,6座以上为1100元。而从第二年开始,交强险的保费实行“奖优罚劣”的费率浮动机制。上一年度未发生有责任交通事故的,下浮10%;第二年还未发生的,下浮20%;第三年及以上年度仍未发生的,最高下浮30%。反过来,上一年度发生二次及以上有责任交通事故的,则上浮10%;发生有责任死亡事故的,最高上浮30%。其他情况均不浮动。
    • 阜阳市工伤保险费率浮动条件
      四川在线咨询 2022-01-27
      目前还没有实施。阜阳市工伤保险费率浮动用人单位属一类行业的,按行业基准费率缴费,不实行费率浮动。用人单位属二、三类行业的,费率实行浮动。用人单位的初次缴费费率,按行业基准费率确定,以后由统筹地区社会保险经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素,一至三年浮动一次。在行业基准费率的基础上,可上下各浮动两档:上浮第一档到本行业基准费率的120%,上浮第二档到本行业基准费率的1