参加役前训练是否意味着将被淘汰?
来源:互联网
时间: 2023-07-10 08:43:07
259 人看过
役前训练说得简单一点,就是在当兵入伍进入部队前,对应征青年进行一些体能方面的训练。在参军人数较多,竞争激烈的情况下,可以通过役前训练,对应征青年进行一次摸底考评,如果体能方面不是很好,就可能在役前训练中被淘汰。
役前训练能玩手机吗
役前训练一般是可以带手机的,但是不能随意地拿出来使用。如果想玩手机,只能是在休息的时间内,才能玩手机。有的时候,可能会好几天都不能把手机拿出来。
不同的部队不同的兵种,对手机的要求也不一样。有的部队虽然允许带手机,但是一般都需要上交到部队,等到休息或者是节假日的时候,部队才会把手机发下来,让你联系一下家人,还有的部队,是完全不可以使用手机的,即便是节假日。
部队在一般时候,并不会限制士兵和外界联系。但是对于手机的管理还是很严格的,尤其是有存储功能的设备,都比较严格。小到听音乐用的MP3,达到笔记本电脑,都是检查的非常严格。一旦违反了部队的规定,是需要受到处罚的。士兵如果需要和家里沟通,可以使用座机或是移动电话。
《中华人民共和国兵役法》第十二条每年十二月三十一日以前年满十八周岁的男性公民,应当被征集服现役。当年未被征集的,在二十二周岁以前仍可以被征集服现役,普通高等学校毕业生的征集年龄可以放宽至二十四周岁。根据军队需要,可以按照前款规定征集女性公民服现役。根据军队需要和本人自愿,可以征集当年十二月三十一日以前年满十七周岁未满十八周岁的公民服现役。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
未央企业的末位淘汰是否意味着被解雇
460人看过
-
是否需要评估役前训练?
398人看过
-
役前训练是否有报酬金?
126人看过
-
嫖娼是否意味着将被拘留?
241人看过
-
能否在役前训练后回家?
103人看过
-
役前训练取消是否会被记录在兵役档案中?
413人看过
律师服务
热门律师推荐
#反不正当竞争法
北京
律师推荐
展开
#竞争
最新文章
#竞争
相关咨询
-
被判处拘役是否意味着被公司开除山东在线咨询 2022-03-12一、被判处拘役意味着被法院定罪量刑并追究刑事责任了,单位有权开除;《劳动合同法》(2012修正)第三十九条【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重
-
役前训练给钱吗福建在线咨询 2021-12-15新兵服役前训练没有钱的。役前训练不需要钱,只要你能坚持下来,如果你走到这一步的话,能证明你是体检政审双合格的优秀青年,顶住训练的压力,肯定能走兵了。每个健康的男性公民,在年满18周岁那年必须参加体检,会收到体检通知单(仍在校读书的男学生除外,但可自愿报名),体检和政审全部合格后,应征入伍,当年未被征集的在22岁前仍可被征集服现役。
-
入伍前集训的是会淘汰人的吗上海在线咨询 2022-10-171、不会,兵役前集训不是一种考核。新兵应征入伍后,要集中到一起生活和训练,主要目的是使应征入伍青年适应民转兵的过程,了解部队正常的一日生活秩序,通过政治学习和基本素质的训练,使新兵打下到部队正常工作训练的基础。新兵下部队后,新兵连即解散。 2、《中华人民共和国兵役法》第八条 军人必须遵守军队的条令和条例,忠于职守,随时为保卫祖国而战斗。预备役人员必须按照规定参加军事训练、担负战备勤务、执行非战争军
-
淘汰是否会被补偿陕西在线咨询 2023-01-131、末尾淘汰一般不要给补偿,而是给赔偿。当劳动者不适用工作时,单位未经培训或调岗就予以辞退的,一般属于违法辞退,需要按经济补偿标准的二倍来赔偿劳动者。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
-
当兵参加政审是不是意味着就被录取了福建在线咨询 2021-12-27明体检已经过了,可以等待办理入伍手续,此外,征兵的流程是网上报名预征、初审、初检、实地应征、组织高校应届毕业生在学校所在地征集的,结合初审、初检工作同步进行体格检查和政治审查,在毕业生离校前完成预定兵、在入学前户籍所在地应征入伍。