讨薪期间农民工如何维权-法师兄

讨薪期间农民工如何维权

来源：法律编辑整理时间： 2023-02-25 21:40:18 437 人看过

农民工讨薪维权维权，有三种方法：

1、向当地的劳动监察行政部门投诉；

2、向当地的仲裁委申请劳动仲裁；

3、对仲裁不服的，可以向法院起诉。

农民工起诉或者申请仲裁的应当要准备好相关证据。

一、公司不发工资没有合同怎么办？

没有签合同劳动公司不给工资，先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定劳动关系，然后可以通过以下方法维权：与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动行政部门投诉；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼；其他。

二、工资不给可以起诉吗

可以，一、在有书面欠条的情况下，可以向法院起诉要求支付拖欠的工资、在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。

三、拖工资最快最直接的解决

在用人单位拖欠工资的情况下，要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：1、向当地劳动保障监察机构投诉举报。2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。3、通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多农民工相关文章

法律综合知识
如何解决农民工讨薪难，农民工讨薪起诉状的内容

一、如何解决农民工讨薪难解决农民讨薪难的方式有：1．先与用人单位协商；2．协商不成的，可以向当地劳动监察大队投诉；3．处理无果的，可以收集相关证据，申请劳动仲裁；4．对劳动仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。二、农民工讨薪起诉状的内容农民工讨薪起诉状的内容包括：1．原告、被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式；2．诉讼请求；3．所根据的事实与理由；4．证据和证据来源，证人姓名和住所；5．原告签名及日期。三、农民工讨薪的诉讼流程农民讨薪的诉讼流程如下：1．起诉：即向有管辖权的法院立案庭递交诉状。2．立案审查：符合立案条件，通知当事人7日内交诉讼费，交费后予以立案；不符合立案条件，裁定不予受理。3．排期开庭：提前3日通知当事人开庭时间、地点、承办人；公开审理的案件提前3日进行公告。4．开庭审理：宣布开庭，核对当事人身份，宣布合议庭成员，告知当事人权利义务，询问是否申请

2022-07-24

70人看过
农民工
农民工讨薪应该如何办？

与用人单位协商：有工会的单位可以先向工会反映情况，通过工会与用人单位协商；单位未成立工会组织的，也可以直接向用人单位提出协商要求；拖欠工资的工人也可以联合起来，向用人单位提出集体协商要求，给他们施加压力。采用行政解决方案：可以向劳动监察部门报告。由于讨薪问题越来越受到重视，各地劳动局基本上都有专门处理此类投诉的部门。委托律师追究：即通过律师调解，调解不成的，可以申请劳动仲裁；对仲裁不满意的，也可以向法院提起诉讼。农民工讨薪应该找什么单位1、农民工讨薪找劳动监察部门，劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位，承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。如果未能取得效果，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，要在劳动关系终止后一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁结果不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。2、法律依

2023-08-08

394人看过
法律综合知识
农民工讨薪单位如何解决

一、农民工讨薪单位如何解决农民工讨薪单位的解决具体方式如下：1．劳动关系双方对是否拖欠农民工工资无异议且工资数额明确时：（1）单位拖欠农民工工资，并向农民工出具了工资条。此时，农民工可以持欠条向有管辖权的法院起诉或者申请支付令。当法院判决或支付令生效后，农民工可以申请法院强制执行。（2）农民工认为拖欠工资数额明确的，可以向当地劳动部门申请行政处理。根据《劳动法》第九十一条的规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金。2．向当地劳动保障监察机构投诉举报；3．向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；4．通过诉讼途径解决。二、农民工讨薪难的原因农民工讨薪难有以下原因：1．没有签订劳动合同，这是目前农民工讨薪难的主要原因，农民工出外工作，大多数都是经由熟

2023-05-31

395人看过
法律综合知识
公开审判讨薪民工，农民工讨薪为何获刑

自从拖欠民工工资事件出现以来，农民工的各种讨薪方法也是层出不穷。近日，阆中市人民法院公开审判8名讨薪民工，农民工讨薪不成，为何反而获刑呢？案情简介：3月16日，四川阆中市人民法院在阆中市江南镇举行公开宣判大会。集中宣判一起妨害公务案，8名被告讨薪农民工分别被判处6至8个月不等有期徒刑，其中两名宣告缓刑。律师解答：案件中的8人是以妨害公务罪为罪名被提起公诉的，妨害公务罪是指以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员、人大代表依法执行职务，或者在自然灾害中和突发事件中，使用暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责，或故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，虽未使用暴力，但造成严重后果的行为。犯本罪处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。本罪主观上限于故意，即行为人必须明知上述人员正在依法执行公务而加以阻碍，才能构成本罪。此案案情并无复杂之处，但因公开审判受到各方关注。公判大会之

2023-12-19

447人看过

法律综合知识
农民工跳楼讨薪违法吗，讨薪的正确维权途径有哪些

农民工跳楼讨薪不违法，但是不能用如此极端的方式。首先农民工需要确认已经和用人单位签订劳动合同，防止在讨薪时出现举证难的问题。其次在农民工和用人单位因为薪水问题发生纠纷时，根据对拖欠数额是否有异议可以分为两种情况，《劳动法》分别做出了相对应的规定：对于数额无异议的，《劳动法》第九十一条的规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金；如果有异议，《劳动法》第七十九条规定“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。”最后法律针对恶意欠薪的情况作出了特别规定。《刑法修正案（八）》第四十一条规定，在刑法第二百七十六条后增加一条，作为第二百七十六条之一：“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或

2023-12-09

487人看过
农民工
司法部：做好为农民工讨薪维权服务工作

司法部近日印发《司法部办公厅关于切实做好农民工讨薪、维权等服务工作的通知》,就加强司法行政系统做好为农民工讨薪、维权等服务工作作出部署。通知强调,要深入贯彻落实《国务院关于进一步做好为农民工服务工作的意见》精神,充分发挥司法行政工作在做好农民工讨薪、维权等服务工作、依法维护农民工合法权益中的职能作用,有效促进社会和谐稳定。通知指出,农民工已成为我国产业工人的主体,是推动国家现代化建设的重要力量。各级司法行政机关要深刻认识做好农民工权益保障工作的重要性,认真贯彻落实党中央、国务院的决策部署,围绕讨薪、维权等工作,维护农民工合法权益,努力为农民工市民化创造条件,着力促进农民工社会融合,维护社会和谐稳定。通知从四个方面提出了做好农民工讨薪、维权等服务工作的任务措施:一是继续加大农民工法治宣传教育力度。二是努力为农民工讨薪、维权提供法律服务。三是充分发挥法律援助的职能作用。四是做好涉及农民工矛盾纠

2023-06-09

467人看过
农民工
农民工欠薪维权攻略

在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商。如果协商无法解决，则可以通过以下途径来解决：1、向当地劳动保障监察机构投诉举报；2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；3、通过诉讼途径解决。针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼。经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可以申请法院强制执行。属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。需要特别指出的是，在碰到拖欠工资等权益受到侵害的情况下，千万不能采取爬楼、堵路这样过激行为和暴力等手段，一定要依靠法律途径来解决。否则一时冲动不但于事无补，还有可能因触犯刑律被追究责任。农民工工钱要不到怎么办农民工工钱要不到的处理方法具体如下：1、可以向劳动监察投诉；2、还可以申请劳动争议仲裁；3、当事人有欠条的情况下，可以向人民法院申请

2023-07-10

188人看过
工资
如何处理拖欠农民工工资，如何讨薪

一名农民工与合同工头共事了一年，但合同工头没有支付工资。在这种情况下，拖欠工资的农民工该找谁去问：最简单的办法就是电话向当地劳动执法监察大队投诉。用人单位拖欠或者不足额支付劳动报酬的，按照《劳动保障监察条例》的规定对用人单位进行监督检查，并按照《劳动合同法》第三十条的规定责令其拖欠工资，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，由人民法院依法签发支付令，最有效的方式是直接向当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不请律师），并通过劳动仲裁裁决书向单位索赔。不支付赔偿金的，可以申请法院强制执行4.对劳动仲裁不予受理或者仲裁不公的，可以在15日内向法院提起民事诉讼，同时由法院判决直接执行，根据《劳动合同法》第八十五条的规定，可以要求单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向你追加赔偿8名在工地打工的农民工来到单位门前做横幅，以追讨工头拖欠的2万元工资。结果，他们不仅没拿到钱，还因扰乱治安被公安

2023-05-07

262人看过

工资
农民工拖欠工资：如何理性讨薪

用人单位拖欠工资的农民工可以通过以下方式讨薪：1、与用人单位协商：有工会的单位可以先向工会反映情况，通过工会与用人单位协商；如果单位尚未成立工会组织，也可以直接向用人单位提出协商要求；2、采用行政解决方法：可向劳动监察部门报告；3、委托律师追讨：即通过律师调解，调解不成的可以申请劳动仲裁；对仲裁不满的，也可以向法院提起诉讼。农民工讨薪怎么申请法律援助法律援助是国家对某些经济困难或特殊案件的当事人给予免收法律服务费用提供法律帮助的一项法律制度。首先，根据我国《法律援助条例》第十条规定，在民事和行政案件中，公民对下列需要代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法院援助机构申请法律援助：（1）依法请求国家赔偿的；（2）请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的；（3）请求发给抚恤金、救济金的；（4）请求给付赡养费、抚养费、扶养费的；（5）请求支付劳动报酬的；（6）主张因见义勇为行为产生的民

2023-07-02

418人看过
农民工
律师谈农民工如何成功讨薪

农民工在遭遇欠薪时可采取的正常劳动法维权渠道主要有以下三种：一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。二、采用行政解决方法：可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。三、委托律师进行追讨：即通过律师进行调解，调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。大部分被欠薪的农民工还是通过前两个途径解决问题的。第三个方法由于过程漫长且程序繁杂，若非迫于无奈，一般较少采用。律师建议说，如果前两个方法都走不通且无法支付律师费，农民工朋友可向当地公益法律服务处或法律援助中心求助，因为此类机构主要是为“夹心层”提供方便，如广州普通打工者月工资2000元左右，而该类案件律

2023-06-14

258人看过
工资
农民工住小房子讨工资有用吗？农民工如何合法讨薪

临近年底，农民工们希望带着辛苦挣来的钱高高兴兴地回家过年，但一些无良老板或亏损的厂主却不给员工发工资。现在他们该怎么办？农民工住小房子讨工资有用吗？12月20日，吉林省长春市银湖路一家建筑公司的办公楼被近百名外来务工人员“占据”，几乎每个角落都被床上用品占据。”一共欠了我们300多万工资，其中有几个是夫妻共同劳动！”一些工人说，这些工资是他们的年收入，如果他们没有钱，他们不能住在家里。近一个半月来，由于办公楼被近百名农民工“占用”，吉林东奥建设集团有限公司员工无法正常工作。楼内几乎每个角落都被床上用品占据，连厕所和鱼池都成了“床”。“总共欠我们300多万工资，其中好几个是夫妻共同劳动！”一些工人说，这些工资是他们一年的收入，如果没有钱，他们就不能在家里生活。据介绍，2013年初，长春金达州房地产开发有限公司在长春市长江路经济开发区投资，位于滨59路以西，兴旺路以南，吉林东奥建设集团有限公司

2023-05-31

435人看过
法律综合知识
农民工如何维权解决包工头欠薪问题

一、农民工如何维权解决包工头欠薪问题农民工工资被拖欠，有三种方法维权方式：1．向当地的劳动监察行政部门投诉；2．向当地的仲裁委申请劳动仲裁；3．对仲裁结果有异议的，可以向法院起诉。农民工起诉或者申请仲裁的应当要准备好相关证据。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条【举证责任】发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。二、拖欠工资找劳动仲裁需要什么资料拖欠工资找劳动仲裁需要以下资料：用人单位与劳动者的身份证明材料；劳动合同书；书面的劳动仲裁申请书；按对方人数准备的申请书副本；以及工资条、证人证言等证据。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条【举证责任】发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不

2023-11-08

301人看过

合同内容
怀孕期间减薪如何维权

根据《妇女权益保护法》和《劳动合同法》的有关规定，女职工怀孕、分娩、哺乳期间，单位不能解除合同，也不能以各种不合理的借口降低工资。单位在孕期、哺乳期不与女职工签订劳动合同的，可以与女职工签订劳动合同，直至哺乳期结束，或者延长劳动合同至哺乳期结束，所谓延期，是指女职工在怀孕、分娩、哺乳期的劳动合同期限届满时，自动延长至相应情形依法消失，即：，相应情况消失后，劳动合同到期，可视为劳动合同期限的变更；续签是指在现行劳动合同期满后签订新的劳动合同，包括合同期限和其他可能变更的合同条款。这与保险无关，将延长至哺乳期结束。根据《劳动法》精神，哺乳期为产后一年。劳动合同到期后，公司和个人都需要考虑是否继续签订劳动合同。公司可以选择延长或续签劳动合同。如果选择延长，可能有两个考虑：一是等到哺乳期结束后再决定是否与朋友续签劳动合同，二是劳动合同期满后与朋友解除劳动关系有关规定：中华人民共和国妇女权益保护法第

2023-05-07

400人看过
农民工
陕西佛坪由政府“出头”助农民工讨薪维权

春节临近，讨薪难已不再是陕西省佛坪县农民工的闹心事，该县由政府出头，通过行政督查，让60名农民工将在春节前拿到拖欠的5万元工资，实现务工增收梦回家过年。佛坪县把农民工讨薪难问题提升到关系经济发展和社会和谐的高度，针对个别企业拖欠工资、春节前农民工返乡高潮等实情，及早组织召开专题会议，明确目标、夯实责任，县人力资源和社会保障局、县总工会等五部门深入实地，采取召开农民工代表座谈会、随机走访、查看帐表、宣传教育等多种手段，联合对县体育场等15个建设项目施工地、企业等逐一开展专项检查，全面掌握农民工工资支付额度和时段、合同签订、安全生产、社会保险等情况，宣传农民工维权相关法律知识，提醒、引导农民工合法诉求、依法维权，对存在拖欠农民工工资问题的2户企业当场督导纠正、限期整改，要求在春节前务必足额兑现。同时，要求各项目部把监督农民工工资支付纳入资金管理重要内容之一，在施工方提供支付农民工工资通知，并查

2023-06-10

275人看过