劳动仲裁公告送达是什么？-法师兄

劳动仲裁公告送达是什么？

来源：互联网时间： 2023-04-04 18:02:52 448 人看过

公告送达是用公开宣告的方式送达诉讼文书，经过法律规定的一定时间，即视为送达。在受送达人下落不明，或者用其他方式无法送达的情况下采用。方法：将需要送达的诉讼文书张贴在人民法院布告栏内或公共场所，或者登报、广播、在电视上播映。国内公告送达自发出公告之日起，经过60日，即视为送达。涉外民事诉讼中的公告送达，自公告之日起，满6个月，即视为送达。凡采用公告送达诉讼文书的，应当记明公告送达的原因和经过，并将有关情况附卷备査。

一、离婚对方不接法院电话传票无法送达怎么办

离婚对方就是不接传票不接电话的：

1、可以把诉讼文书留在受送达人的住所，并采用拍照、录像等方式记录送达过程，即视为送达，还可以邀请有关基层组织，说明情况，在送达回执上记明拒收事由和日期，由送达人、见证人签名或者盖章，把诉讼文书留在受送达人的住所。

2、还可以用公告送达，是指在受送达人下落不明或者用其他方式无法送达的情况下，人民法院通过公告将诉讼文书有关内容告知受送达人的一种特殊的送达方式。

二、起诉离婚多久能接到法院传票

根据法律规定，起诉离婚立案后一般7日内向被告送达传票，现实生活中法院立案后多久能收到传票一般由法院掌握，一般情况下是在10天到一个月内。法院立案后应该先发送被告，通知被告后才会通知原告，也就是说法院先是电话通知被告，如果通知不到，可采用直接送达、留置送达、委托送达、邮寄送达。诉讼文书不能送达的情况下，最后采用公告送达，公告送达是指采用登报的方式送达传票自发出公告之日起，经过六十日，即视为送达。

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