杭州工伤死亡待遇
来源:互联网
时间: 2023-05-29 15:20:50
380 人看过
工亡待遇项目
待遇标准
停工留薪期内死亡
上年度浙江省职工月平均工资×6个月
1—4级工伤职工
停工留薪期满死亡
丧葬补助金
上年度浙江省职工月平均工资×6个月
抚恤金
(月标准)
配偶
死亡职工本人工资40%
其他亲属
死亡职工本人工资30%
孤寡老人或孤儿,在上述基础上增加10%
其他因工死亡
丧葬补助金
上年度浙江省职工月平均工资×6个月
抚恤金
(月标准)
配偶
死亡职工本人工资40%
其他亲属
死亡职工本人工资30%
孤寡老人或孤儿,在上述基础上增加10%
一次性
工亡补助金
上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
热门律师推荐
#工伤待遇
北京
律师推荐
展开
#工伤死亡待遇
词条
工伤死亡待遇是指结合《工伤保险条例》中的规定,若是职工因工死亡的话,那么其直系亲属可以按照有关规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中丧葬补助金一般是6个月统筹地区上年度职工月平均工资。而供养亲属抚恤金则根据... 更多>
#工伤死亡待遇
最新文章
#工伤死亡待遇
相关咨询
-
杭州工伤待遇与非工伤待遇是如何的?浙江在线咨询 2022-07-30根据《中华人民共和国劳动保险条例》第十四条规定和地方性的相关实施细则,职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。 二、具体赔偿标准: 1、丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同); 2、供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资; 3、一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3
-
工伤死亡待遇吉林省在线咨询 2022-01-01工伤死亡福利由工伤保险基金支付,用人单位未支付工伤保险费的,由用人单位支付。工伤死亡补偿项目:丧葬补助为上一年度职工月平均工资6个月;一次性工伤死亡补助标准为上一年度全国城市居民人均可支配收入的20倍;其他。
-
杭州工伤待遇与非工伤待遇是怎么样的?重庆在线咨询 2022-07-02根据《中华人民共和国劳动保险条例》第十四条规定和地方性的相关实施细则,职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。 二、具体赔偿标准: 1、丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同); 2、供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资; 3、一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3
-
-
工伤死亡的待遇宁夏在线咨询 2022-03-27工伤死亡待遇可参阅《工伤保险条例》第三十九条“职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加1