如何写停薪留职申请书-法师兄

如何写停薪留职申请书

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-11 22:11:59 247 人看过

停薪留职申请书范文

xx(单位)领导：

本人系xx(单位)xx(岗位)员工，于xx年x月x日进入xx岗位，现因(企业经济效益差，企业富余人员太多，身体较差，等等),按xx文件的规定，为自找职业解决生活出路问题(等等),决定停薪留职，停薪留职期限为年，自xx年x月x日至xx年x月x日。停薪留职期间的其它事项，按停薪留职协议履行。特此申请，请予以批准。

此致敬礼

年月日

申请人

停薪留职复职申请书范文如上，具体复职申请书怎么写，可以结合个人实际的情况来撰写，按照具体的格式规范书写即可。

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xx（单位）领导：本人系xx（单位）xx（岗位）员工，于xx年x月x日进入xx岗位，现因（企业经济效益差，企业富余人员太多，身体较差，等等），按xx文件的规定，为自找职业解决生活出路问题（等等），决定停薪留职，停薪留职期限为年，自xx年x月x日至xx年x月x日。停薪留职期间的其它事项，按停薪留职协议履行。特此申请，请予以批准。此致敬礼申请人：年月日停薪留职的规定1、申请停薪留职对象：非统招师范类（含函授、电大、成人、师范类捐资生等）大专及以下毕业生。2、停薪留职期限：自批准之日起计算满3年。3年后可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续（表格附后），复职时间自批准之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者，按自动离职处理。3、停薪留职期间，本人的社会养老保险，医疗保险属个人缴纳的部分，自批准之日起15日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清。4、教师停薪留职期间，可予计算工龄，原单位

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产假结束停薪留职怎么写

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如何编写无薪居留申请书无薪居留模型申请XX（单位）领导：我的部门XX（单位）XX（岗位）员工，在XX年x月x日进入XX岗位，当前原因（企业经济效益差、富余人员过多、健康状况差等），按xx文件规定，解决自营职业生活出路问题（等），决定在年内无薪停留，自xx年x月x日至xx年x月x日。无薪休假期间的其他事项按照无薪休假协议执行。我们在此申请您的批准谨向申请人年月日致意无薪复职申请范本如上所示。如何编写具体的复职申请，您可以结合自己的实际情况，按照具体的格式规范编写在实际操作过程中，建议咨询专业意见，并请路霸网专业律师处理，最大限度地保护您的合法权益，保护您的利益不受损害。如果有什么你不知道的。您还可以找到相关的法律来解决

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