工伤赔偿七级赔偿多少
来源:互联网
时间: 2024-04-30 14:59:11
70 人看过
工伤赔偿七级赔偿标准:
一、赔偿金额根据所花费的医疗费、住院伙食非、交通费、辅助器具费的报销金额。
二、停工期间的工资按照原来的工资发放,并且在停工期间所花费的护理费。停工留薪期最多不超过一年。
三、可以凭相关凭证领取伤残补助金。七级的伤残补助金为13个月的本人工。
四、工伤医疗补助金和就业补助金。
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
工伤七级赔偿多少钱?七级赔偿标准是怎样的
276人看过
-
2019工伤七级赔偿
131人看过
-
七级伤残有多少赔偿费
51人看过
-
七级和五级工伤赔偿的赔偿数目分别为多少?
73人看过
-
七级工伤赔偿费用需支付多少
191人看过
-
七级伤残赔偿百分之多少
406人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
七级工伤最新赔偿标准多少,七级工伤赔偿标准青海在线咨询 2022-03-24七级伤残,一次性伤残补助金:由工伤保险基金支付13个月的本人工资;由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金:8个月的全市上年度职工月平均工资,由用人单位支付一次性伤残就业补助金:15个月的全市上年度职工月平均工资。 合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同时支付。距法定退休年龄10年以上:100%,9年以上不满10年按90%支付,每减少一年递减10%,距法定退休年龄不足1年的,按10%支付。
-
南京工伤七级有多少赔偿台湾在线咨询 2022-07-241、工伤七级伤残能够领取社保支付的一次性伤残补贴金为13个月的本人薪水。薪水按平均薪水计量。 2、在与公司解除劳动关系时,还能够领取一次性就业补贴金,由公司支付。 3、一次性医疗补贴金和一次性就业补贴金根据地方法规进行计量。
-
七级伤残应该赔偿多少钱工伤赔偿标准河南在线咨询 2022-10-24工伤职工鉴定为七级伤残的,除工伤医疗和停工治疗期间工资福利待遇之外,主要的补偿是: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月本人工资; 2、劳动关系解除或终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,所在单位支付一次性就业补助金,具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。用人单位没有参加工伤保险的,均由用人单位支付。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇
-
七级工伤赔偿甘肃在线咨询 2022-02-21职工因工致残被鉴定为七级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。(律师365编辑提醒您尊重他人劳
-
七级至十级的工伤赔偿多少钱宁夏在线咨询 2022-06-25职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一