工伤认定补正材料应该在什么时间内提交？-法师兄

工伤认定补正材料应该在什么时间内提交？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-15 09:35:11 136 人看过

工伤认定补正材料在5个工作日内提交。申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当当场或者在5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。

工伤认定材料提交

（1）填写由人力资源和社会保障部部统一制定的《工伤认定申请表》

（2）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明

（3）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。

《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：

（一）工伤认定申请表；

（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工伤认定材料相关文章

法律综合知识
提交工伤认定申请补充材料需要什么流程

提交工伤认定申请补充材料需要以下流程：工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料；按社会保险行政部门书面告知的需要补正的全部材料要求补充完整后，交由社会保险行政部门受理。提交工伤认定申请补充材料需要什么流程的法律依据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。《工伤保险条例》（2010修订）：第三章　工伤认定　　第十八条　提出工伤认定申请应当提交

2022-07-08

153人看过
法律综合知识
劳动法工伤鉴定应该提交什么材料如果是工伤应该怎么赔偿

一、劳动法工伤鉴定应该提交什么材料如果是工伤应该怎么赔偿1．工伤认定申请书：请按照要求仔细填写全面而详尽的工伤认定申请表格文档，其中需包含有关劳动者及其雇主的相关基本信息、实际受伤日期、具体受伤地点及原因描述、诊疗治疗简要过程以及目前状况等关键信息。2．身份证明文件复印件：请递交劳动者本人的有效身份证明文件复印件，以便我们进行身份核实工作。3．劳动合同：请提交您与雇主签署的正式劳动合同或者能够充分证明您与该雇主存在合法劳动关系的其他相关材料。4．医疗证明文件：请提供由正规医院开具的详细诊断证明书、病历记录、各类检查报告等医疗证明文件，以证实您确实遭受了伤害并接受过相应的治疗。5．事故现场照片：若您手头拥有事故现场的照片资料，敬请提供，这将有助于我们更准确地了解事故发生的全过程以及其背后的原因。此外，还需要准备以下各项费用的支付凭证：医疗费用、一次性伤残补助金、每月伤残津贴、一次性就业补助金

2024-07-26

247人看过
直系亲属
工伤认定补齐材料时效

一、工伤认定补齐材料时效1、工伤认定补证材料的期限，法律没有明确规定的，你只要在受伤之日起，一年内提出工伤认定申请就可以的，如果超过这个期限，劳动部门就不会受理工伤认定申请的。2、《工伤认定办法》第七条工伤认定申请人提交的申请材料符合要求，属于社会保险行政部门管辖范围且在受理时限内的，社会保险行政部门应当受理。第八条社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定；材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。社会保险行政部门收到申请人提交的全部补正材料后，应当在15日内作出受理或者不予受理的决定。二、工伤认定应准备什么材料1、按要求填写的《工伤认定申请表》；2、受伤害（死亡）职工的居民身份证（复印件）；3、医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书，或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书（

2023-06-07

326人看过
工伤认定材料
延期补正工伤认定材料申请书

一、延期补正工伤认定材料申请书人力资源和社会保障局：我司员工（身份证：）于11月4日因公出差，却遭遇意外人身伤害，根据相关规定，应于11月份向贵单位递交相关资料申报员工工伤；但因受害当事人伤势严重，于医院治疗中，无法及时提供相关资料，因此延期申请，特此说明。年月日二、认定工伤的流程1、申请。职工发生伤亡事故后，用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并填报《事故伤害报告表》。同时，应在伤亡事故发生或职业病确认诊之日起30日内填表写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、旁证材料、身份证等有关材料。未参加工伤保险的用人单位应提交用人单位的营业执照复印件或工商行政管理部门出具的查询证明。用人单位未在规定期限申请认定的，职工或直系亲属可在伤亡事故或职业病确诊之日起一年内直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、受理。如职工或其直系亲属的申请超过一年的期限，或不符合管辖权

2023-06-07

457人看过

笔录
工伤认定申请补正材料告知书

在工伤认定申请完成后，相关部门往往会发一封工伤认定申请补正材料告知书，告知书的内容一般都是告诉我们，需要补交哪些资料。编号[]号按照《工伤保险条例》、《工伤认定办法》有关规定，经审核，你（或单位）提交的工伤认定申请材料，需要补正以下材料（以打√为准）：一、受伤害职工身份证复印件或公安部门出具的户籍证明。二、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的有效证明材料，如劳动合同书、工作证、上岗证、考勤表、工资卡等凭证。三、医疗诊断证明书、初诊病历及Ｘ片等各种检查报告单；属职业病的，应提交职业病诊断证明书或鉴定书；病历姓名必须与身份证相符。四、属于下列情况之一的，还应提交以下有关证明材料：（一）由职工本人申请，用人单位未签意见并盖公章，用工主体资质不明确的，应提交所在单位营业执照复印件或工商登记注册材料（可到工商部门查询、复印）；由近亲属提出申请的，应提交双方关系证明及其身份证明；（二）因履行职

2023-05-04

305人看过
病历
工伤伤残补助金领取时需提交什么材料

工伤伤残补助金是工伤保险待遇的一种，是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿，给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级而定，最多为伤残职工本人27个月的工资。领取工伤伤残补助金，需要提交以下材料：1、《工伤认定书》;2、《工伤待遇申报表》;3、《劳动能力鉴定书》。如有医疗费用，还需要提供医疗费用发票、诊断证明、病历资料(如是住院费用，则提供出院小结、费用清单)。单位填写《工伤待遇申报表》并加盖单位公章，材料齐全后，递交医疗保险管理处审核并领取待遇。一、工伤赔付钱是到公司还是到个人通过协商。1、工伤保险基金支付的工伤待遇部分是在申请工伤待遇审核之后转入审核申请表上选择账户的，可以是员工也可以是公司账户。需要员工和单位协商一致。因为很多情况下都有单位垫付医疗费的情况所以会给出选择。2、工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。单

2023-04-06

455人看过
工伤认定材料
提交工伤认定材料的要求

申请工伤认定需要提交的材料有：1、工伤认定申请表；2、与用人单位有劳动关系的证明材料，包括事实劳动关系；3、医疗诊断证明或职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。工伤认定需要提交的材料工伤认定的材料：1、用人单位员工发生伤（亡）事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时，个人申请工伤认定须携以下材料：2、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明3、《职工工伤认定申请书》4、员工本人身份证和工作证（或工卡）5、员工或用人单位伤（亡）事故情况材料（如实叙述事故发生经过）6、有关旁证材料（如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记

2023-07-02

421人看过
工伤认定材料
工伤认定材料需要提交吗

不一定能够通过。劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。工伤认定材料提交（1）填写由人力资源和社会保障部部统一制定的《工伤认定申请表》。（2）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明。（3）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。认定申请时限（1）用人单位申请工伤认定时限：30日，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。至于何为特殊情况及何为适当延长由社会保险行政部门酌情认定、决断。上述期间内，用人单位

2023-07-22

196人看过

原始证据
在提交证据材料时应注意什么

当事人委托律师代为办理案件。因此，在确定哪些材料可以作为证据提交时，我们必须事先征求当事人的意见，而律师不能做任何事情。这不是一个礼貌问题，而是与律师的执业风险有关。大多数证据并不像看上去那么简单。当事人对证据背后的真实情况有了更好的了解，重大案件背景的披露可能与是否交出证据有关。因此，律师不能想当然地根据文件的表面内容直接判断是否可以提交证据。如果我们已经初步确定了证据，我们必须不厌其烦地与各方确认，每个证据是否可以按照我们的意思解释，或者是否可以以其他方式解释。然后根据当事人的描述，从整体上判断证据的选择。此外，别忘了与双方确认，提交的每份最终证据都有原件。很多时候，律师不询问当事人，当事人根本没有原始证据的概念。一旦开庭，麻烦就来了。这真的是毫无意义的麻烦在双方确定可以提交的证据后，我们通常会在准备好的证据清单下添加一份声明：“我们特此确认上述证据是真实的。”然后，相关方应在上述声明

2023-05-07

222人看过
法律综合知识
工地受伤应该在何时提出工伤认定申请

一、工地受伤应该在何时提出工伤认定申请工伤认定申请应由用人单位在三十日内提出，即职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起的三十日内；但如果单位不按规定申请的，则职工一方可以在一年内去直接向劳动局提出申请。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。二、工伤认定申请人为单位的需要准备什么材料工伤认定申请人为单位的需要准备以下材料：工伤认定申请表；与劳动者存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。三、工伤认定必须满足哪些条件工伤认定的条件

2023-08-08

468人看过
直系亲属
工伤认定过程中补交材料

一、工伤认定过程中补交材料根据《工伤保险条例》第18条的规定，工伤认定申请人提供的材料不完整的，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。这一规定的目的是为了提高工伤认定工作效率，方便工伤认定申请人。工伤认定属于一种事实认定，劳动保障部门若要作出工伤认定决定，必须依据相应的事实材料以及相关证据。因此，要求工伤认定申请人提交相关的材料。劳动保障部门在审查申请人提供的材料时，如果发现材料不完整，应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。二、认定工伤的流程（一）职工所在用人单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。（二）审核劳动保障行政部门收到申请人的工伤认定申请后，应及时进行审核，申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当当场或者在5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。（三）劳动

2023-06-07

390人看过
保险费
职工因公死亡认定工伤应提交哪些材料

职工因公死亡认定工伤需要提交的材料有：劳动合同；没有劳动合同的应提交工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等；工伤认定申请表；诊断证明。职工因公死亡认定工伤需要准备哪些材料职工因工死亡认定工伤需要提交的材料：与用人单位存在劳动关系的证明材料；工伤认定申请表；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完

2023-08-10

358人看过

交通事故处理程序
申请伤残鉴定应该在什么时间提出

伤残的程度一般有十个级别，一级最重，十级最轻，所以级别不同，鉴定的时间也就有不同，一般发生事故主要是原发性损伤，比如组织、器官、肢体、颅骨、颌骨、肋骨残损等，也就是说如果你肋骨骨折了，或者牙齿脱落了，就可以在受伤后1－3个月就可以进行伤残等级的评定了，如果骨折治疗的时候安装有钢钉，要在取出固定物以后，才可以鉴定。如果发生的事故对容貌有所影响，甚至在以后出现了听力、视力障碍，也就是如果听得不清楚、看不清楚之类的损伤，以及组织器官畸形，比如鼻子歪了，脊柱骨折的伤害，这些需要在伤后的3到6个月内进行伤残鉴定；如果在发生事故以后，还有肢体功能障碍，也就是事故发生后，比如你的腿断了，残疾了，行走发生困难类似的伤害，在伤后6到9个月的时间内进行鉴定最好；如果因事故而造成颅脑损伤，致使智力、精神出现了问题，癫痫、大小便失禁、性功能障碍，瘫痪等应该在6－12个月进行鉴定。最后提醒，伤残鉴定越早越好，如果是

2023-02-26

230人看过
直系亲属
申报工伤认定时间及材料

一、工伤认定申报时间和所需材料根据《工伤保险条例》规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。二、工伤认定申请多久能下来60天作出工伤认定决定，所以工伤认定书一般60天就可以出来。区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请

2023-03-02

153人看过