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主要的竞业禁止条款是什么

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-07 10:33:35 135 人看过

主要的竞业禁止条款是什么？限制了工人的就业权，因此竞业禁止的范围不能随意扩大。原则上，竞业禁止的范围和地区应限于能够与雇主形成实际竞争关系的地区。（3）竞业禁止期限：根据《劳动合同法》，竞业禁止的期限不得超过两年（4）竞业禁止的补偿：竞业禁止限制工人的劳动权利。由于协议的限制，工人的就业范围大大缩小，甚至失业。因此，有必要对工人进行补偿。法律上没有具体的赔偿标准，在实践中可以由雇主和工人协商确定。

（5）违约责任：双方同意，雇员应承担违反竞业禁止协议的违约责任。法律没有规定违约赔偿金的标准，可由雇主和工人通过协商确定

关于竞业禁止的知识

违反竞业禁止协议的责任是什么，应遵循以下规则：

（1）如果雇主未能支付赔偿，竞业禁止合同将无效。如果雇主在支付部分补偿金后仍不继续支付，工人可以发出提醒。如果雇主仍然不支付，则

可以免除工人的竞业限制义务，并且支付的补偿金将不会退还

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