劝退和开除是不是一个意思-法师兄

劝退和开除是不是一个意思

来源：互联网时间： 2023-04-02 19:02:56 83 人看过

在劳动法中，劝退和开除的区别如下：辞退和开除是一个意思，是用人单位主动与劳动者解除劳动合同行为的通俗说法，具有单方向和强制性。

劝退，是用人单位主动与劳动者协商解除劳动合同的通俗说法，有协商之意，强制性更弱一些。

如果劳动者同意了用人单位的劝退，那么可以视为用人单位主动提出与劳动者协商解除了劳动合同。

一、合同到期可以申请失业金吗

劳动合同到期终止，属于非本人自愿中断就业，并同时满足以下两个条件的，是可以领取失业金的：

1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

2、已经进行失业登记，并有求职要求的。

“非因本人意愿中断就业”包括下列情形：

1、劳动合同终止的。

2、用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的。

3、由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的。

4、被用人单位解除劳动合同的。

5、劳动者本人依照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的。

6法律、法规、规章规定的其他情形。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多合同终止相关文章

刑事责任年龄
猥亵和强奸是一个意思吗

不是一个意思，猥亵一般表现为抠摸、舌舔、吸吮、亲吻、搂抱、手淫、鸡奸等性交以外的猥琐行为，而强奸一般指的是以暴力、胁迫或者其他手段与妇女发生性行为。一、猥亵儿童罪怎么量刑？猥亵儿童罪的量刑具体如下：1、猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；2、有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：（1）猥亵儿童多人或者多次的；（2）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；（3）造成儿童伤害或者其他严重后果的；（4）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。猥亵儿童罪是指以性刺激或满足性欲为目的，用性交以外的方法对儿童实施的淫秽行为，不满14周岁的男童女童都可以作为本罪的受害人或强制猥亵对象，猥亵的手段如抠摸、舌舔、吸吮、亲吻、搂抱、手淫、鸡奸等行为。二、猥亵儿童罪有哪些构成要件1、客体要件本罪侵犯的客体是儿童的隐私权和精神纯正权。所谓精神纯正权，是指善良操行和作风的养成权。易言之，是在操行作风养成中不受

2023-06-22

51人看过
公司合并
并轨和买断是一个意思吗

不是。“买”和“收购”是近义词，两者的意思有差别。“买”的意思是拿钱换东西，与“卖”相对：买卖。买办。“收购”指的是大量或者从各处购买东西。“买”的数量少，主要是为自己消费，“收购”的数量多，主要是用于做生产原料或者转手出售盈利。根据《中华人民共和国公司法》第一百七十二条规定，公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。

2023-04-15

265人看过
羁押
拘留和羁押是一个意思么

拘留和羁押不一样的。刑事诉讼中的拘留是公安机关、人民检察院对直接受理的案件，在侦查过程中，遇到法定的紧急情况时，对于现行犯或者重大嫌疑分子所采取的临时剥夺其人身自由的强制方法。羁押基本上是一种逮捕、拘留决定以后的，依附于拘留、逮捕的剥夺公民人身自由的当然状态，不是一种独立的强制措施。《刑事诉讼法》第三条对刑事案件的侦查、拘留、执行逮捕、预审，由公安机关负责。检察、批准逮捕、检察机关直接受理的案件的侦查、提起公诉，由人民检察院负责。审判由人民法院负责。除法律特别规定的以外，其他任何机关、团体和个人都无权行使这些权力。人民法院、人民检察院和公安机关进行刑事诉讼，必须严格遵守本法和其他法律的有关规定。拘留和羁押的区别是什么？1、刑事拘留，不是处罚，而是公安机关采取的一种临时强制措施。拘留对象是有重大犯罪嫌疑，且有可能继续犯罪、逃跑、自杀或串供的人。拘留期限为3日，经公安局长批准可以延长1－－－－

2023-08-05

329人看过
监护
九年义务教育劝退算不算开除

九年义务教育期间老师不能劝退或开除学生。九年义务教育是国家统一实施的所有适龄儿童必须接受的教育，是国家必须予以保障的公益性事业，各级政府及有关部门都要保障儿童接受教育部。一、外地户口能在本地上学吗外地户口可以在本地上学，可以办理借读等手续。借读生指不是在户口所在地就读九年义务教育的学生。手续由学生监护人向在读学校提出书面借读申请，出具有关证明材料，提供接收学校同意借读的证明，之后学校审核、教育主管部门审批后，由学校或教育主管部门出具借读证明。监护人提交的有关材料应与借读证明存根一并保存备查。二、孩子义务教育阶段不上学犯法吗孩子义务教育阶段不上学是犯法的，未成年人保护法规定，对于有胁迫、引诱应当接受义务教育的适龄儿童、青少年辍学的；非法招收应当接受义务教育的适龄儿童、少年的，依照有关法律、行政法规的规定处罚。所以家长一定要让孩子上学。父母或者其他监护人应当尊重未成年人受教育的权利。必须依法接

2023-06-26

50人看过

欠条
欠条和借条是一个意思吗？

借条和欠条在法律上是有区别的，二者并不是同一个意思。虽然借条和欠条都是证明双方债权债务关系的凭证，但是，借条和欠条在形成原因及时效方面都有着区别。首先，是写借条还是欠条，二者在形成的原因上有不同。适用借条的情形只是双方当事人单纯的借款，双方当事人就单纯的借款事项、为证明该借款事实而写的书面凭证为借条，欠条适用于证明欠款关系的存在，欠款是包含了借款的，但所有的欠款不仅有借款，还有因其他原因形成的欠款关系。其次，借条和欠条在诉讼时效上有些区别。借条明确写了还款日期的，从约定的还款日期开始计算，期限为三年；没有写还款日期的，以最近一次催促借款人在限定期限内还款的最后一天开始计算，期限为三年，若在无还款期限借条满二十年，当事人没有提起诉讼的，则债权人将丧失胜诉权。而欠条的诉讼时效，对于约定有还款日期的情况，与借条一样；无还款期限欠条的诉讼时效是自出具欠条是开始计算，期限为三年。借条和欠条的区别是什

2023-08-08

340人看过
辞职
离职和辞职是一个意思吗

二者之间是不一样的，从离职时间、补偿、赔偿等有差别。正常情况下，员工办理辞职和离职的流程如下：1、员工原则上应提前三十天（试用期提前三天）将书面《辞职报告》交到单位人事部门,并领取离职手续表。人事部门对离职员工进行离职面谈,了解其离职原因并做记录。2、按照离职手续表办理相关手续:(1)、离职员工将离职手续表交部门负责人签字。如果属于部门主管以上岗位，可能需高层领导批准签字。(2)、由离职员工所在部门的助理向离职员工收回工作证,员工手册,工作服,办公用品,确认上交无误后由助理签字确认.(3)、由财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠(包括所借款项,出差报销)，如有拖欠当场清还，无拖欠则由财务部在离职手续表上签字确认。(4)、离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,人事行政部向员工出具解除或者终止劳动合同的证明。(5)、人事部安排人员到失业保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续;凭

2023-02-20

490人看过
案底
前科和案底是一个意思吗

档案是机关、组织、个人作为历史记录保存起来的各种文档。案底一般指的是刑事犯罪记录，也就是追究刑事责任的档案。前科指的是曾经犯罪受到过刑事处罚。一、被网警警告会不会被记入档案不会，一般是刑事案件，才留下案底，一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录。又称犯罪人员犯罪记录制度，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录，而该犯罪档案一般存放至公安部门保存。“案底”一般是指有犯罪记录，即有案底，有前科。刑事处罚的记录可以在公安机关、检察院、法院查询到。判处缓刑的，在司法局也可以查询到。行政拘留，是一种行政处罚。行政处罚的处罚记录，当地公安机关都会将相关档案、信息进行保存的。我国没有前科消除制度，这些记录都会伴随当事人终生的，但上述两样记录不是对任何人都开放的，只有司法机关或者律师在办理刑事案件时，报请有权机关审批后，记录才对外提供。不对普通单位或个人提供查询业务。因此，被行政拘留，对今后生活，不会有

2023-06-27

132人看过
解除劳动关系
被单位除名是不是和开除一样

不一样。开除指中国企业、事业单位和国家机关等对于本单位犯错误职工或工作人员所给予的一种最严厉的行政处分形式。除名是指用人单位专门对无正当理由经常旷工，经批评教育无效，且旷工时间超过法定期限的职工，依法采取的一种强行解除劳动关系的行政处理措施。一、提前辞退员工劳动法没有明确规定职工旷工多久可以辞退，职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过15天，或者一年以内累计旷工时间超过30天的，企业有权予以除名，即开除。若没有原因辞退职工，应当提前三十天或者额外支付一个月工资。二、辞退员工的补偿标准是怎样的辞退员工的补偿标准，具体如下：1、单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；2、无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿；3、因劳动者存在过错而辞退的，公司不需要支付补偿。辞退是用人单位解雇职工的一种行为

2023-03-31

103人看过

犯罪构成
间接故意和直接故意是一个意思吗?

故意犯罪的主观方面包括直接故意和间接故意。直接故意，是指行为人明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望这种结果发生的心理状态。犯罪故意的一种。间接故意是犯罪故意的一种类型，即明知自己的行为可能发生危害社会的结果，并且放任这种结果发生的心理状态。一、啥是间接故意犯罪直接故意犯罪是明知自己的行为会发生危害社会的结果，并对这种结果的发生持希望态度的行为。直接故意犯罪对社会危害程度较大，应从重处罚。犯罪故意是指明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生的主观心理状态。这种由犯罪故意而承担的刑事责任，就是故意责任。行为人在行为当时明知自己的行为会发生危害社会的结果，是成立直接故意犯罪的前提。首先，此处的“会发生”包括必然发生和可能发生两种情况，不论是明知必然发生还是明知能发生，不影响直接故意犯罪的成立。其次，这里的危害结果应当是相对确定的结果，如行为人要构成故意杀人罪，其所

2023-03-31

402人看过
商标
假冒和商标侵权是是一个意思吗

假冒和商标侵权不是一个意思。假冒商标行为是商标侵权行为的一种。两者相同之处在于，都属于侵犯他人注册商标专用权的行为。两者的区别是：假冒商标行为在主观上必定故意的假冒他人注册商标和销售假冒商品，制造、销售他人的注册商标标识。假冒商标行为必须是在同一种商品上使用与他人注册商标相同的商标，而不是在类似商品上使用与他人注册商标相同的商标。也不是在同一种商品上使用与他人注册商标相近似的商标。而一般的商标侵权行为在主观上可以是故意的也可以是无意的。一、假冒商标要承担什么法律责任？侵犯注册商标专用权尚未构成犯罪的，应承担行政责任和民事责任。所列侵犯注册商标专用权行为之一，引起纠纷的，由当事人协商解决；不愿协商或者协商不成的，商标注册人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求工商行政管理部门处理。工商行政管理部门处理时，认定侵权行为成立的，责令立即停止侵权行为，没收、销毁侵权商品和主要用于制造侵权商品

2023-02-27

308人看过
年假
公休和年假是同一个意思吗?

1、公休假日又称“公休日”。是指国家法律明文规定的带薪休假制度。法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。如每工作5天以后休息2天，这2天就是公休假日。由于我国规定职工每-周工作时间不得高于40小时，因此一般用人单位实行每-周休息两日。2、带薪年休假(以下简称年休假)，单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。一、年假怎么计算我国《职工带薪年休假条例》规定：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。（一）

2023-06-27

450人看过
辞退
劳动法中辞退、劝退、开除都一样吗?分不清楚会丢一大笔钱!

我们在面对离职的时候(俗话叫做，丢饭碗)，通常有两种状态：一种是我自己想走、不干了，这是劳动者“主动”离职;另一种是我还想继续干，但公司不让我干了，这是劳动者“被动”离职。而辞退、开除、劝退都属于劳动者“被动”离职的状态，而我国劳动法针对劳动者“被动离职”是有相应的补偿规定的，接下来我们一个一个说。首先说劝退，劝退是公司“劝说”劳动者离职。也就是说公司会明里暗里的表明你不能胜任工作、不想让你继续工作，然后，你要表态的时候要注意!你同意离职，并主动提出来离职。你拿不到一分钱的补偿;你同意离职，但不主动提离职。说白了等公司跟你协商，给一些补偿后一致同意解除劳动合同。其次说辞退、开除，为什么把它俩放在一起说?因为辞退、开除是一个意思，都是公司主动与劳动者解除劳动合同行为的通俗说法，具有单方向和强制性。辞退往往是你不符合公司的职场用人要求，或者说没有通过试用期，公司依照有关规定对你进行辞退。虽然说

2023-06-13

336人看过

有期徒刑
劳教所和看守所是一个意思吗

根据法律的规定和司法实践，主要在管理的机关，承担的司法任务，关押的人员，适用的情形，关押的期限等方面有区别，具体的区别如下：(1)劳教所是劳动教养管理所的简称，是对违法人员强制收容教养的场所。对违法人员的劳动教养由地、州、市所设立的劳动教养委员会决定，对违法人员的劳教决定不是刑事处罚，是行政处罚。根据劳教所接收的违法人员可分为成年人劳教所、未成年人劳教所、女子劳教所。成年人劳教所接收的对象是年满十八周岁的成年男性违法人员。未成年人劳教所接收的对象是未成年违法人员，也称少年管教所。女子劳教所接收的对象是年满十八周岁的成年女性违法人员。劳教所的主管部门是劳动教养管理局。人民检察院在这些劳教所均设有派驻机构，专门进行法律监督。(2)看守所是羁押依法被逮捕、刑事拘留的人犯的机关。看守所的任务是依据国家法律对被羁押的人犯实行武装警戒看守，保障安全；保障安全；对人犯进行教育；管理人犯的生活和卫生；保障

2023-06-14

394人看过
重婚
重婚和两次婚姻是一个意思吗

重婚和两次婚姻不是一个意思，重婚是指有配偶者再行结婚的行为。两次婚姻也有可能是当事人在离婚了的情况下又再婚，正常再婚不违反国家法律制度。根据司法实践经验，重婚行为主要有以下几种类型：(1)与配偶登记结婚，与他人又登记结婚而重婚，也即两个法律婚的重婚。有配偶的人又与他人登记结婚，有重婚者欺骗婚姻登记机关而领取结婚证的，也有重婚者和登记机关工作人员互相串通作弊领取结婚证的。(2)与原配偶登记结婚，与他人没有登记确以夫妻关系同居生活而重婚，此即为先法律婚后事实婚型。(3)与配偶和他人都未登记结婚，但与配偶和他人曾先后或同时以夫妻关系同居而重婚，此即两个事实婚的重婚。(4)与原配偶未登记而确以夫妻关系共同生活，后又与他人登结婚而重婚，此即先事实婚后法律婚型。(5)没有配偶，但明知对方有配偶而与已登记结婚或以夫妻关系同居而重婚。一、重婚属于无效婚姻吗？《民法典》第一千零五十一条规定，有下列情形之一的

2023-06-26

253人看过