最新深圳医疗保险缴费标准-法师兄

最新深圳医疗保险缴费标准

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-01 16:51:17 308 人看过

深圳居民养老保险实行按年缴费，设置10个缴费档次，一至十档分别为：

一档120元；

二档240元；

三档360元；

四档480元；

五档600元；

六档960元；

七档1200元；

八档1800元；

九档2400元；

十档3600元。

【补充说明】

①对城乡重度残疾人、精神和智力残疾人等特困群体，由统筹地区人民政府为其代缴部分或者全部最低标准的养老保险费；

②对重度残疾人、精神和智力残疾人等特困群体，在补贴基础上，政府再按每人每年100元标准补助其缴费。

2018年深圳职工社保缴费比例及缴费基数

一、养老保险

基本＋地补（深户）

缴费比例：单位14％，个人8％

缴费基数：职工上月工资总额，最高为社平工资的3倍，最低为最低工资标准

基本（非深户）

缴费比例：单位13％，个人8％、

缴费基数：职工上月工资总额，最高为社平工资的3倍，最低为最低工资标准

二、医疗保险

一档（基本＋地补）

缴费比例：单位6％＋0．2％，个人2％

缴费基数：职工上月工资总额，最高为社平工资的3倍，最低为社平工资的60％

二档（基本＋地补）

缴费比例：单位0．5％＋0．1％，个人0．2％

缴费基数：社平工资

三档（基本＋地补）

缴费比例：单位0．4％＋0．05％，个人0．1％

缴费基数：社平工资

三、生育保险

2018年1月起，单位缴0．45％，个人不缴费

缴费基数：职工上月工资总额，最高为社平工资的3倍，最低为最低工资标准

四、失业保险

2018年12月1起，单位缴费1．5％，个人不缴费

缴费基数：最低工资

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深圳医疗保险分成了三种，分别是综合医疗，住院医疗及农民工医疗，他们的区别可以从缴费标准、就诊医院及享受待遇三个方面进行区别。一.缴费标准：1.综合医疗保险(最全)：按缴费基数的9%按月缴交，其中用人单位缴交7%，个人缴交2%，不满45周岁的未退休人员，5%计入个人帐户;45周岁以上的未退休人员，5.6%计入个人帐户，也就是你们医保卡里面的钱;(最近因为金融危机，2月份起下调单位缴交比例至5%但对进入个人账户的比例没有变，即下调不会影响参保人享受的待遇)最重要一点，不论深户还是非深户均可以参加综合医疗保险，社保还欢迎呢。2.住院医疗保险(折衷)：缴费标准为本市上年度在岗职工月平均工资(07年深圳是3233元)的1%缴费，一个月就32块多，其中单位位缴交为0.8%，个人缴交0.2%约6.4多块，(金融危机下调单位缴交比例0.7%，并可以享受生育医疗保险待遇)3.农民工医疗保险(超值)：每个月固

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参加综合医疗保险的在职人员，其住院期间的基本医疗费用由基本医疗保险统筹基金支付90%，个人自付10%；参加综合医疗保险的退休人员，其住院期间的基本医疗费用由基本医疗保险统筹基金支付95%，个人自付5%，本办法另有规定的除外。综合医疗保险参保人的门诊基本医疗费用和门诊使用地方补充医疗保险药品目录的药品、诊疗项目的费用，由个人帐户支付；个人帐户不足支付的，其在医疗保险年度内超过市上年度城镇职工年平均工资10%以上的门诊基本医疗费用，由基本医疗保险统筹基金支付70%，个人自付30%。住院医疗保险参保人的住院基本医疗费用由基本医疗保险统筹基金支付90%，个人自付10%。但参保人为退休人员的，其住院期间的基本医疗费用由基本医疗保险统筹基金支付95%，个人自付5%，本办法另有规定的除外。住院医疗保险参保人除第二十七条规定以外的门诊医疗费用自理。综合医疗保险参保人门诊时，因病情需要并经市社会保险机构或者

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一、深圳社保一个月多少钱？广东省7月企业职工基本养老保险缴费基数上限暂按照24930元执行，各市缴费基数下限暂不调整，维持社会保险年度标准不变，即7月起，深圳养老保险缴费基数上限调整为24930元，下限为2360元。自7月1日起至6月30日止，深圳市各项社会保险征缴基数涉及上年度全省全口径从业人员月平均工资、深圳市上年度在岗职工月平均工资的，分别按8310元/月、12964元/月的标准计算;深圳市最低工资是指当前深圳市在岗职工月最低工资标准2360元。深圳市最低工资标准：2360元/月深圳市在岗职工月平均工资：12964元/月(社平工资)社保缴费基数为职工上月工资总额，上限为上年度全省全口径从业人员月平均工资的3倍，即深圳社保缴费最高基数为24930元，下限为本市最低工资2360元。社保缴费基数上下限是一个范围，职工实际社保缴费基数是按本人工资确定的，不管职工工资的高与低，都不能超过这个范

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2024深圳最新社保缴费比例是多少？2024深圳社保费用怎么算

一、深户一档社保缴费比例按照深圳最新社保缴费比例法规，深户一档社保单位和个人要分别承担15％和8％养老保险，6％和2％医疗保险，0．7％和0．3％失业保险。单位还要承担0．45％生育保险，0．4％残保金，0．17％工伤保险。二、非深户一档社保缴费比例如果是非深圳户籍，同样缴纳一档社保费用，单位要承担0．45％生育保险，0．4％残保金，0．17％工伤保险，0．7％失业保险，6％医疗保险，14％养老保险。职工个人要承担0．3％失业保险，2％医疗保险和8％养老保险。三、非深户二档社保缴费比例非深圳户籍缴纳二档社保费用，单位和个人要分别承担0．7％和0．3％失业保险，0．5％和0．2％医疗保险，14％和8％养老保险。单位还要单独承担0．17％工伤保险，0．4％残保金和0．45％生育保险。深圳社保费用计算22年社保最低缴费基数为2360元，按此缴费基数参保，深户一档社保要缴纳1255．08元，非深户

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社保的重要性是不言而喻的，目前各个省市的社保有细微的差别，深圳市的社保缴费标准可以分为三档，每一档的缴费标准是不一样的，参保人需要交纳的社保费用也不一样，那么，深圳社保三档缴费标准是什么?深圳社保应该怎么缴?一、深圳社保三档缴费标准是什么深圳社保分一二三档，档数越低缴费就越高，档数越高缴费就越低，享受的待遇和福利会相对不怎么好。其中一档的缴费基数为上月工资总额，缴费比例为8.2%，每月大概需要交纳保费九百多，企业大概需要交纳六百多，个人需要交纳二百多。二档缴费基数为上年度在岗职工月平均工资，缴费比例为0.8%，每月大概需要交纳保费五百八十多，企业大概需要交纳三百八十多，个人需要交纳一百九十多。三档的缴费基数为上年度在岗职工月平均工资，缴费比例为0.55%，每月大概需要交纳保费五百六十多，企业大概需要交纳三百多，个人需要交纳一百多。二、深圳社保应该怎么缴深圳社保怎么缴主要是看实际情况的，参保

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深圳社保医疗险怎么买

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深圳社保最低缴费工资

最低工资现在是2030元，所以，最低缴费基数是2030元。一、阜新社保缴费基数查询单位缴费，养老保险、失业保险、工伤保险：最高缴费基数上限为15714元;最低缴费基数下限为2881元。医疗保险、生育保险：最高缴费基数上限为11616元;最低缴费基数下限为2323元。缴费比例，养老保险：单位16%、个人8%。医疗保险：单位7%、个人2%。失业保险：单位0.5%、个人0.5%。工伤保险：单位按行业风险类别0.2%~1.9%，个人不缴。生育保险：单位0.5%，个人不缴。二、五险一金1600算什么水平如果说单位和个人缴纳五险一金的比例，能够达到缴费基数50%。1600元也就是3200元的缴费基数。按照3200元的个人工资，相信在全国各地都算是较低工资水平的了。尤其是个人还要负担个人部分，大约最低是缴费基数的15.5%，每月到手工资只有2700元。个人的缴费比例最低是15.5%，而最高可以是23%，

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工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。那么深圳工伤保险最新赔偿标准是多少？十级伤残一次性伤残补助金7个月的本人工资十级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系一次性医疗补助金1个月的本人工资一次性就业补助金4个月的本人工资九级伤残一次性伤残补助金9个月的本人工资九级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的一次性医疗补助金2个月的本人工资一次性就业补助金8个月的本人工资七级伤残一次性伤残补助金13个月的本人工资七级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的一次性医疗补助金6个月的本人工资一次性就业补助金25个月的本人工资六级伤残一次性伤残补助金16个月的本人工资伤残津贴本人月工资的60％1．保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作，不发放伤残津贴。2．难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。3．由用人单位按照规定为其缴

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深圳基本工资最新标准加班费

1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的加班费。3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。4、第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。一、兼职法定节假日有国家3倍工资吗?兼职法定节假日没有国家3倍工资。具体情况如下：1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。二、教师暑假上班没有加班吗寒暑假，是教师法赋予教师的法定带薪假期。所以，学校安排教师在寒暑假加班值班的，应该依法支付加班费。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者

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