骨折下钢板多久可以工伤鉴定
来源:法律编辑整理 时间: 2024-04-30 13:22:50 365 人看过

骨折下钢板,伤情相对稳定后或者停工留薪期满后可以随时申请工伤鉴定,但必须存在残疾、影响劳动能力。停工留薪期一般不超过12个月。劳动能力鉴定用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。

工伤保险条例》第二十一条

职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年03月26日 04:46
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 工伤鉴定钢板可以取吗
    职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的应当进行劳动能力鉴定。所以在实际操作中,一般原则上是要求等内固定物取出来后再申请作劳动能力鉴定,因为取内固定物时还涉及二次手术及相关费用,而鉴定出级别后,原则上就只能按照伤残等级享受工伤保险待遇了。一、工伤伤残鉴定时间标准实践中,一般要均要求在收到工伤认定决定书三个月后才能申请劳动能力鉴定,这种做法没有法律依据。按工伤保险条例的规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。故进行劳动能力鉴定需等到伤情稳定后,在此法律没有给出具体期限,伤情稳定后及时申请劳动能力鉴定有利于进行赔付。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自
    2023-06-21
    332人看过
  • 多久后可以对股骨颈骨折进行工伤鉴定
    一、多久后可以对股骨颈骨折进行工伤鉴定可以对股骨颈骨折进行工伤鉴定的时间是在确认为工伤后,根据治疗情况申请工伤伤残鉴定,如果伤情稳定,治疗终结的,马上就可以申请伤残鉴定。所以,工伤认定结果出来后,就看治疗的进度做伤残鉴定。二、申请工伤鉴定所需准备材料申请工伤鉴定需要的材料:1.劳动能力鉴定申请表;2.工伤认定决定书;3.工伤职工身份证明;4.有代理人的,授权委托证明和代理人身份证明;5.有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;6.其他。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:(一)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;(二)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。三、工伤鉴定结果不满意如何申诉依据我国相关法律的规定,当
    2023-12-02
    375人看过
  • 工伤腿骨折打钢板怎么赔付
    需要鉴定伤残等级才能确定赔偿的标准。一、未缴纳工伤保险能否申请工伤认定没有缴纳社会保险不影响工伤的认定以及后续赔偿问题。工伤认定如用人单位在一个月内未向劳动保障行政部门提出,工伤职工个人可以向劳动保障行政部门提出申请。工伤认定结束后要做伤残等级鉴定,这个是赔偿的标准。最后,可以向劳动仲裁部门提出工伤赔偿的劳动争议。工伤认定,是由劳动保障行政部么作出的,而不是劳动仲裁和监察大队。没有缴纳社会保险不影响工伤的认定以及后续赔偿问题。工伤认定如用人单位在一个月内未向劳动保障行政部门提出,工伤职工个人可以向劳动保障行政部门提出申请。工伤认定结束后要做伤残等级鉴定,这个是赔偿的标准。最后,可以向劳动仲裁部门提出工伤赔偿的劳动争议。二、十级工伤护理费的赔偿标准是多少十级工伤护理费的赔偿标准有:1、是被劳动能力鉴定委员会确定为生活完全不能自理的,赔偿的标准为统筹地区上年度职工月平均工资的50%;2、职工被
    2023-03-25
    186人看过
  • 工伤骨折拆钢板单位给报销吗
    一、工伤骨折拆钢板单位给报销吗工伤骨折拆钢板单位不报销,通常情况下这些费用是由工伤保险进行报销的。1.具体是否能得到报销,还需根据工伤保险的支付情况和相关规定来判断。2.如果工伤保险在初次治疗时已经全额支付了相关费用,那么对于后续的拆钢板等手术费用,可能不再进行额外的报销。因此,员工在面临此类情况时,应及时与所在单位或工伤保险机构沟通,了解具体的报销政策和流程。二、工伤二次手术报销规定关于工伤二次手术的报销规定,一般遵循工伤保险的相关政策。1.如果员工因工伤需要进行二次手术,且该手术与初次工伤治疗直接相关,那么这部分费用通常可以通过工伤保险进行报销。2.需要注意的是,如果工伤保险在初次治疗时已经全额支付了相关费用,并且该费用已经包括了后续可能需要的二次手术费用,那么再次进行报销时可能会遇到困难。因此,员工在需要进行二次手术时,应提前与工伤保险机构沟通,了解具体的报销政策和要求。三、工伤报销
    2024-07-22
    86人看过
  • 骨折钢板断裂怎么鉴定医疗事故
    一、骨折钢板断裂怎么鉴定医疗事故发生医疗纠纷后,经行政调解行调解未能解决者,医患双方都有权申请医疗事故技术鉴定,其程序如下:1、由申请者向当地医疗事故技术签定委员会递交书面申请,申请书应写明事情发生的经过及时间、地点,提出申请鉴定的理由。2、提出申请鉴定方应向医疗事故技术鉴定委员会交医疗事故技术鉴定费。3、召开医疗事故技术鉴定会议。医疗事故鉴定委员会成员由同级人民政府批准,由相关专业技术专家及法医组成。4、从医疗事故技术鉴定委员会受理申请日起30日内,受理机构将鉴定意见书送达当事双方,对当地医疗事故技术鉴定委员会所作的结论不服的,可在接到鉴定意见书之日起十五日内,向上一级医疗事故技术鉴定委员会申请复议,省医疗事故技术鉴定委员会的鉴定为最终鉴定。《医疗事故处理条例》第20条规定,卫生行政部门接到医疗机构关于重大医疗过失行为的报告,或者医疗事故争议,当事人要求处理医疗事故争议的申请后,对需要进
    2023-06-02
    375人看过
  • 工伤一个月可以取钢板多久
    要根据具体的实际情况而定。职工可以享受停工留薪,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。一、工伤停工留薪期工资怎么计算职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。二、十级工伤医疗期是几个月10级工伤医疗期按照所在省、或者直辖市、自治区的规定确认。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利
    2023-03-21
    370人看过
  • 工伤鉴定是否需要取下钢板?
    工伤不取钢板能鉴定。工伤事故处理得按以下先后程序进行:1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系;2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的诉讼;3、做劳动技能鉴定评定伤残等级;4、根据鉴定结果进行劳动争议仲裁,进行工伤赔偿。一、工伤的认定标准如下:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到机动车事故伤害的;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、工伤伤残等级鉴定标准如下:1、一级伤残,日常生活完全不能自理;2、二级伤残,日常生活需要随时有人帮助;3、三级伤残,不能完全独立生活;4、四级伤残,日常生活能力严重
    2023-07-01
    199人看过
  • 煤矿骨折工伤一般多久工伤鉴定
    国家规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论,特殊情况可延长30天。工伤保险是国家强制性保险,由单位缴费参加,个人不用交钱的,单位没有参加工伤保险的,所有费用及赔偿内容由单位承担,对你不影响的。1、单位承担治疗费用2、负责工伤人员的工资,治疗期间的工资为本人受伤前的原工资不变,单位按月支付3、住院治疗期间的住院伙食补助按单位出差人员标准的70%支付伤残鉴定结论得到后,根据伤残等级对应的赔偿标准获得一次性伤残补助金,如果与单位解除劳动关系的,单位还需支付一次性工伤医疗补助金和工伤再就业补助金,这两金按当地规定的标准支付。职工发生事故伤害的,所在单位应当自事故伤害发生之日起30天内向劳动部门提出工伤认定申请。维权提示:用人单位拒绝为受伤害职工申请工伤认定的,受伤职工或其直系亲属可以直接向劳动部门提出工伤认定申请,注意必须在伤害发生之日起1年内提出。受伤职工或亲属认为是工伤,用人单位不认为是
    2023-03-24
    343人看过
  • 骨折工伤赔偿多久下来
    法律综合知识
    1、工伤赔偿如果顺利的话八个月左右能拿到钱,如果复杂一点的可能则需要两年左右才能拿到赔偿。2、具体赔偿情况则要看具体情况。因工致残被鉴定为一级至四级伤残的:一次性伤残补助金标准:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。月支付伤残津贴标准:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。因工致残被鉴定为五、六级伤残的:一次性伤残补助金标准:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资。月支付伤残津贴标准:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的:一次性伤残补助金标准:七级伤残
    2024-05-13
    150人看过
  • 右锁骨骨折一年后取钢板还是工伤假吗
    一年以后拆钢板有工伤假。一年以后才可以将钢板拆除的情况,此时应当按照旧伤复发来处理,应该能够享受工伤假。如果是旧伤复发的情况是按照工伤的情况来处理的,在治疗后还需要恢复治疗的,还可以享受不超过十二个月的停工留薪期限。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
    2024-05-15
    488人看过
  • 工伤腓骨两处粉碎性骨折跟骨骨折伤残鉴定可以鉴定为几级
    劳动者工伤腓骨两处粉碎性骨折、跟骨骨折,可能评定为九级伤残。劳动者工伤致腓骨粉粹性骨折,并根骨骨折,是多处伤残,应当分别进行鉴定,按重者定级。如果两处鉴定的等级相同,可以晋升一级。一、腓骨粉粹性骨折符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GBT”5.9九级“”23)四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后“之规定,应评定为九级伤残;二、根骨骨折1、如果未经内固定,符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GBT”5.10十级““12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者”之规定,应评定为十级伤残。2、如果行内固定术,符合“5.9九级”“24)髌骨、跟骨、距骨、下颌骨、或骨盆骨折内固定术后”之规定,应评定为九级伤残。综上,劳动者工伤腓骨两处粉碎性骨折、跟骨骨折,根骨骨折未经内固定的,应按九级伤残定级,享受工伤保险待遇;经内固定术的,应晋升一级,按八级伤残定级,相
    2023-02-27
    127人看过
  • 骶骨骨折不可以鉴定伤残可以赔多少
    1、可能十级伤残。骶骨骨折的伤残鉴定,需要看是什么原因造成引起来的。2、如果是工伤,按工伤伤残鉴定标准,应该能够评上十级伤残。如果是因为交通事故引起的骶骨骨折,具体的还要看外伤的性质,程度,有没有并发症,还要考虑愈后的情况。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    2024-04-26
    445人看过
  • 骨折上的钢板钢丝钢钉几级残疾
    一、骨折上的钢板钢丝钢钉几级残疾骨折打钢钉算几级伤残,这得根据骨折的情况还有恢复程度从而进行评估,如果打钢板以后患者的骨折愈合良好就可能会评不上伤残的级别。但实际上伤残是根据劳动能力鉴定以后评定的。二、工伤认定的程序是怎样的(一)职工发生工伤事故,相关单位负责在24小时内向人事处填报《职工受伤事故报告表》。(二)工资科了解事故发生经过,并收集伤情治疗诊断材料,填制《职工伤残鉴定表》,介绍受伤职工去指定医疗机构作病情鉴定后报处务会研究。(三)必要时,拟定函件及相关材料,报上级主管部门备案。(四)根据鉴定结果,依据相关政策办理相关事宜。处理结果报处长。(五)其他有关事项本程序中未明确的,按人事工作相关程序办理。三、工伤伤残等级鉴定时间(一)器官损伤。器官损伤是工伤造成某人体器官肢体的直接损伤或者缺失,如手被机器绞断等,另外,由于器官功能严重衰竭、肢体严重损伤、感染而采取的器官切除和截肢手术也可
    2023-06-06
    108人看过
  • 工作受伤骨折钢板断裂怎么办赔偿
    一、工作受伤骨折钢板断裂怎么办赔偿当工作过程中发生受伤骨折且钢板断裂的情况时,首先需要进行的是工伤认定。这涉及到对伤残等级的鉴定,以确定具体的赔偿标准。1.在确认工伤后,职工可以享受工伤医疗待遇,包括在签订服务协议的医疗机构就医的费用以及到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用等,这些费用将从工伤保险基金中支付。2.对于因工作导致的骨折并涉及钢板断裂的情况,具体的赔偿金额将基于伤残等级、治疗费用、工资水平等因素综合确定。3.在伤残等级被鉴定后,工伤职工将按照《工伤保险条例》的相关规定享受一次性伤残补助金、伤残津贴等福利待遇。二、工伤骨折赔偿需要哪些材料1.在申请工伤骨折赔偿时,需要提交一系列的材料。这些材料包括工伤认定申请表、伤亡人员与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书等必备材料。2.根据具体情况,还可能需要提交其他相关材料,如公安行政部门或人民法院出具的证明材料
    2024-08-01
    238人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 工伤鉴定跟骨骨折有钢板钢钉能做鉴定吗。
      青海在线咨询 2022-10-10
      符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T“5.9九级”“24)髌骨、跟骨、距骨、下颌骨、或骨盆骨折内固定术后;”之规定,应评定为九级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.9九级5.9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.9.2九级条款系列凡符合5.9.1或下列条款之一者均为
    • 可以作伤残鉴定吗胫骨骨折钢板固定术后工伤
      贵州在线咨询 2022-10-24
      做伤残鉴定确定伤残等级,主要看功能障碍
    • 骨折没打钢板能鉴定工伤吗
      河北在线咨询 2022-08-18
      工伤职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级。如果体内有钢钉、钢板一类的内固定器材的,需拆除后才可以做劳动能力鉴定(除非医生书面证明体内的钢钉、钢板一类的内固定器材不需要拆除,一直留着体内的情况以外)。
    • 手臂尺桡骨骨折多久可以打钢板
      甘肃在线咨询 2022-10-29
      至少十级伤残,不过需要专业法医才能评定。我认识权威鉴定机构,可以帮你联系。赔偿包括医药费,后期治疗费,护理费,住院伙食补助费,误工费,鉴定费,残疾赔偿金,交通费,被抚养人生活费,精神损失费等。
    • 工伤鉴定内固定钢板多久可以拆?
      山西在线咨询 2022-10-17
      一般情况下,是要拆除内固定手术后,不再复发,病情稳定的情况下才能做。