属于普通仲裁的，仲裁委员会受理后作出裁决的期限《仲裁法》未作出具体规定，由各地《仲裁委员会仲裁规则》规定，一般为受理后四个月内作出仲裁裁决。

仲裁委员会收到仲裁申请书之日起五日内决定是否受理，不受理的，应当书面通知申请人并说明理由。

属于劳动争议仲裁的，仲裁庭自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决；案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准可以延期，但是延期不得超过十五日。

劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理，不受理的，应当书面通知申请人并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

一律不予受理的仲裁裁决怎么申请

如果当事人要申请不予执行仲裁裁决书的，应当向人民法院提交不予执行仲裁裁决的申请书，并提交相关证据证明仲裁裁决存在以下情形之一：仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的；裁决所根据的证据是伪造的；裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁机构无权仲裁的；其他。

《中华人民共和国仲裁法》第二十四条

仲裁委员会收到仲裁申请书之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知当事人；认为不符合受理条件的，应当书面通知当事人不予受理，并说明理由。

第五十三条

裁决应当按照多数仲裁员的意见作出，少数仲裁员的不同意见可以记入笔录。仲裁庭不能形成多数意见时，裁决应当按照首席仲裁员的意见作出。

《长沙仲裁委员会仲裁规则》第七十五条

仲裁庭应当在组庭后四个月内作出仲裁裁决或者调解结案，但鉴定期间、审查当事人提出管辖异议的期间、当事人申请庭外和解期间及延期审理的期间不包括在内。有特殊情况需要延长的，由仲裁庭提请主任批准后，可以适当延长。

《劳动争议调解仲裁法》第二十九条

劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

第四十三条

仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。