劳动合同掉了还能补上吗
来源:互联网 时间: 2023-03-09 17:51:11 266 人看过

劳动合同丢了能补。通常情况下劳动合同由公司和劳动者各一份,如果劳动者的合同丢失,用人单位可以复印一份;如果用人单位的合同丢失,复印劳动者的合同,复印后的合同签字或者盖章,标注复印来源即可。

一、工伤鉴定书丢失怎么办

工伤鉴定书丢失了可以到当事人所在单位工伤保险区的社保部门进行申请补办。丢失了工伤鉴定书并不影响已经认定的工伤的事实,通常情况下工伤鉴定等级报告是一式三份,由单位、劳动者本人和社保部门各持有一份。丢失了之后当事人可以到单位或是社保部门复印之后,盖上跟原件一样的章即可。如果用人单位没有在规定的时间内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

二、劳动合同只有一份公司保留是否合法

劳动合同只有一份,公司保留不合法。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任

三、购房贷款合同丢失要怎么补救

1.复印合同。购房贷款合同不会只有一份,贷款行、开发商,还有房管局都会有合同原件,所以只需要带上身份证去贷款行或是开发商、房管局复印一份就行了。

2.丢了购房贷款合同还可以去房产抵押部门查档补办,若办理的是住房公积金贷款,去住房公积金管理中心查档补办也是可以的。

3.若是用住房公积金办理的购房贷款,那么丢失了合同原件的话,提供有当地房屋交易中心盖章的信息证明也可以。

4.如果是在还没有办理银行按揭前就已经丢失了贷款合同的,可以先向各方声明合同作废,待三个月到期后,带上相关证明申请注销所签订的那份合同,并重新再签订一份合同。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年09月08日 20:28
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多房产抵押相关文章
  • 法律上劳动合同书不见能补办吗
    法律上劳动合同书不见能补办吗劳动合同丢失怎么办,是可以补签的。一、一般一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的一份丢失,可以到用人单位复印他们保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可二、法律依据《中华人民共和国劳动》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。三、《劳动合同法》规定第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,通常需要的证据材料包括如下:1,劳动者工作内容的证据,如电子文本,资料,公司相关的其他资料;2,劳动者工作的相关标识,如工作信签,员工牌,员工服装等与公司相关的任何证明;3,公司给劳动者的制度依据,最好是盖章
    2023-06-17
    217人看过
  • 劳动合同一年完了还能自动续签吗?
    一年合同到期后一般不会自动续签,合同当事人可以协商一致重新签订合同。合同到期的,权利义务终止,当事人无需继续履行合同,应当遵循诚信等原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密、旧物回收等义务。一、合同履行中的原则都有什么根据我国民法典的有关规定,合同履行包括全面履行原则、诚信原则、绿色原则等,具体为:1.当事人应当按照约定全面履行自己的义务。2.当事人应当遵循诚信原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。3.当事人在履行合同过程中,应当避免浪费资源、污染环境和破坏生态。二、合同履行的基本要求法律对合同履行的基本要求一般有以下的4点:1、适当履行原则;2、协作履行原则;3、经济合理原则;4、情势变更原则。依据我国民法典的规定,合同履行的基本要求是遵循一定的原则,以保障合同双方当事人的利益。当事人要遵循诚信原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。三、合
    2023-06-25
    59人看过
  • 劳动合同丢了去劳动局补印可以吗
    可以。劳动者与用人单位签订的劳动合同,属于劳动者的那一份劳动合同丢失,劳动者可以让公司补办,可以让用人单位将其的那份复印一份,重新签字或盖章即可。一、劳动合同备案了还需要去劳动局吗法律并没有规定劳动者和用人单位在签订劳动合同后必须要去劳动局备案,只要劳动合同本身和签订劳动合同的程序符合法律的规定,双方在合同上签字或者盖章后,合同就生效了,是否备案不影响合同的有效性。《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。二、劳动合同要贴手印吗?劳动合同不是必须按手印,但是可以按手印,现在签名很容易进行伪造,手印可以指纹识别,防止伪造。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。三、如果劳动合同掉了可以补签
    2023-03-31
    118人看过
  • 签了劳动合同能拿到劳动者的竞业补偿金吗
    竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位;或禁止他们在原单位离职后从业于与原单位有业务竞争的单位,包括创建与原单位业务范围相同的企业。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。一、被原单位开除是否需要履行竞业限制被原单位开除的,如果用人单位支付经济补偿的,劳动者需要遵守竞业限制的约定,如果没有支付经济补偿的,可以不履行竞业限制。《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条【保密义务和竞业限制】用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制
    2023-03-31
    198人看过
  • 签了劳动合同还能考公务员吗
    签订劳动合同后还能报考公务员。因为报考公务员是公民(劳动者)应当享有的法律责任及义务,单位应根据相关法令对报考公务员给予一切可能的方便。一、醉驾可以考公务员吗?醉酒驾驶机动车,不管情节是否恶劣、是否造成后果,都将按照“危险驾驶”定罪,处以拘役,并处罚金。新修订的刑法于2012年5月1日起施行,“危险驾驶”入罪引起社会高度关注,明显加大了对醉驾、飙车等危险驾驶行为的惩罚力度。2012年5月,最高人民法院对全国的醉驾案件进行调研,并酝酿出台相关司法解释。1、醉酒驾驶构成危险驾驶罪属于故意犯罪;2、不得担任律师、公证员、法官、检察官、人民警察,已担任将被吊证或者开除公职;3、不得录用为公务员,已经录用将被开除公职;4、入党将受影响,已是党员将被开除党籍;5、不得入伍;6、不得担任新闻记者;7、影响就业,已经就业将面临失业;8、承担刑事责任,失去人身自由;9、面临经济惩罚;10、面临定期禁驾,甚至
    2023-06-23
    81人看过
  • 劳动合同章掉了怎么办?复印件有效吗?
    如果劳动者丢失了劳动合同,可以到用人单位复印他们保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可。对于复印的劳动合同文本,只要当事人的签字盖章不是复印的,合法有效。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。一、原单位应补劳动合同吗?原单位劳动合同丢失可以到单位复印他们保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可。单位持有的劳动合同文本,在劳动关系解除或者终止之后至少保存两年备查,劳动者可以到原单位复印,加盖原单位印章作为证明材料。如果用人单位不给复印,你可以到当地劳动部门复印。二、怎么订立合同订立合同由用人单位与劳动者协商签订,双方签字生效。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当书面签订劳动合同。已经建立了劳动关系,没有同时签订书面劳动合同的,应当在雇佣之日起一个月内签订书面劳动合同。用人单位和劳动者在
    2023-06-27
    66人看过
  • 劳动合同掉了办不了居住证怎么办?
    居住证不一定需要劳动合同才能办理。居住证是中国一些发达城市借鉴发达国家“绿卡”制度进行的尝试,为中国制定技术移民办法,最终形成中国国家“绿卡”制度积累了经验。持有居住证者,可享受当地居民的待遇。在全中国各地的相关改革中,非户籍人口的权益正在日益受到重视,公共服务和社会保障的覆盖范围也在日渐扩大。这些变化的背后有招工难、地方保护等复杂的经济和社会因素,也有着地方政府辖区管理的政治需求。一、居住证的功能有哪些居住证采用CPU芯片IC卡,各地可拓展居住证的以下社会服务功能:1.金融服务。可以绑定银行账户,利用居住证查询账户余额以及省内外银行间汇款、支付业务。2.公交服务。可以“刷证”乘坐贴有居住证服务标识的公交车辆。3.电子政务。通过自助申报平台,在申领居住证以及申请居住证项目变更、续期等功能的自我实现。4.小额消费。通过加载电子钱包功能,居住证可以在商户POS终端上进行小额消费。5.电信充值服
    2023-06-26
    444人看过
  • 健康证掉了能补办吗?
    健康证掉了能补办。携带本人身份证和带身份证和个人免冠一寸彩色照片2张去当地疾病预防控制中心或经卫生行政部门审批承担预防性健康检查的医疗卫生机构办理即可。一、驾驶证丢失如何补办驾驶证丢失后,当事人可到车辆管理所进行办理。当事人应携带身份证原件和正反面复印件,若干张一寸近期免冠白底彩色照片至当地车辆管理所办理。补办驾驶证前,可先去当地报纸上刊登驾驶证的遗失声明,确认找不回来后,可向当地车辆管理所申请补发驾驶证,并按要求仔细填写《机动车驾驶证申请表》。补领《机动车行驶证》前,要先确认车辆在定期检验周期内,超过周期的,会按定期检验规定执行。二、健康证去哪里办健康证去办理如下:1、带上自己的身份证、个人免冠一寸彩色照片两张,到疾病预防控制中心或卫生部批准的承担预防性健康检查的卫生机构询问工作人员具体流程,一般都是去领表处领取表格,填写个人基本信息,贴上照片;2、然后逐一进行各项体检,先是到检验室采血
    2023-03-26
    379人看过
  • 如果自己那份劳动合同丢了能补办吗
    生活中通常我们与用人单位签订合同后,对于合同的存放都没太在意过。只有等到要用的时候回头找才发现已经找不到了。那么如果自己那份劳动合同丢了能补办吗?答案是肯定的。那么具体的补签流程有哪些,我在这做了具体的陈诉。劳动合同丢失怎么办,是可以补签的。一、一般一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的一份丢失,可以到用人单位复印他们保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可。二、法律依据《中华人民共和国劳动》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。三、《劳动合同法》规定第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,通常需要的证据材料包括如下
    2023-06-28
    170人看过
  • 劳动合同可以扣掉工资吗
    工资应在劳动合同中明确,但并不一定表现为具体的金额,也可以表现为明确的计算方式。如计件工资时,写明计件定额和计件单价,提成工资应写明提成基数与比例等。《劳动合同法》第17条将劳动报酬规定为劳动合同的必备条款,同时该法的第18条进一步规定了工资约定不明时的处理程序。劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,可以按照以下程序进行:首先,双方重新协商工资标准,适用集体合同规定的标准。如果前面无法解决问题,那么用人单位对劳动者应当同工同酬。用人单位如果认为同工不同酬,应当负举证责任。一、劳动合同上不写发工资吗?劳动合同不可以不写工资。劳动报酬是劳动合同中的必备条款。若合同中没有写,可以和用人单位协商,重新订立劳动合同。单位与劳动者签订书面劳动合同必须写明工作岗位、工作地点、薪酬、劳动合同期限等必备条款内容,但实践中公司出于避税考虑,大都没有填写工资金额,此时员工应当保留好工资条和工
    2023-06-23
    254人看过
  • 不小心把劳动合同书掉了怎么办
    一、不小心把劳动合同书掉了怎么办?劳动合同丢失是可以补签的。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,通常需要的证据材料包括如下:1、劳动者工作内容的证据,如电子文本,资料,公司相关的其他资料;2、劳动者工作的相关标识,如工作信签,员工牌,员工服装等与公司相关的任何证明;3、公司给劳动者的制度依据,最好是盖章或印刷整套、册的资料,比如员工手册、财务制度,员工名册等等;4、公司正式员工或领导与劳动者交流的资料,比如工作安排、书面通知、电子邮件的通知等等;5、劳动者可以尝试与公司主管领导对话,然后录音,并将领导的名字在录音材料里面体现,否则,劳动争议仲裁委员会很难确认录音材料的真实性;6、劳动者可以通过人证,其他离开公司的员工的证言,证明劳动者在公司上班
    2023-04-29
    162人看过
  • 工资写在劳动合同上了吗
    根据《劳动合同法》,劳动报酬是劳动合同的必要条款。根据标准惯例,劳动合同中应规定劳动报酬。劳动合同法第17条规定,劳动合同必须有以下规定:首先,名称、住所,雇主的法定代表人或主要负责人姓名第二,工人的姓名和地址、居民身份证或其他有效身份证号码第三,劳动合同期限。合同期限主要分为固定期限、非固定期限和完成一定工作的期限。如果是临时工作,必须在劳动合同中明确。无固定期限的,视为无固定期限。无论签署期限是一年、两年还是三年,都必须有开始和结束日期。第四,工作内容和工作地点。工作内容应体现在劳动合同中,如岗位具体负责内容等。工作地点也很重要。劳动合同中必须规定工作地点,否则容易引起纠纷。例如,合同规定工作地点在北京。有一天,单位将员工调到深圳,员工无法接受,因为工作场所已在合同中约定,企业单方面变更员工的工作场所,属于用人单位违约第五,工作时间有休息和休假。目前,中国有三种工作时间制度。一是标准工
    2023-05-07
    499人看过
  • 签了终止劳动合同还能打官司吗
    劳动争议案件仲裁前置,必须先向劳动人事争议仲裁院申请劳动仲裁,对仲裁裁决不服才能向人民法院提起民事诉讼。《中华人民共和国劳动法》第七十九条,劳动争议处理程序,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。一、什么是非过错性辞退即劳动者本人无过错,但由于主客观原因致使劳动合同无法履行,用人单位在符合法律规定的情形下,履行法律规定的程序后有权单方解除劳动合同。非过错性解除劳动合同在程序上具有严格的限制。具体是指:用人单位应提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,才可以解除劳动合同;用人单位选择额外支付劳动者1个月工资解除劳动合同的,其额外支付的工资应当按照该劳动者上1个月的工资标准确定。用人单位应
    2023-06-20
    365人看过
  • 离职了没有签劳动合同,还能告吗
    1、能告。2、公司没有给员工劳动合同,离职后员工可以先去申请劳动仲裁,如果对劳动仲裁不满意可以再去起诉。3、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照《劳动合同法》的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同。劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法的规定支付经济补偿。3、未签劳动合同,用人单位违反《劳动合同法》规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。一、劳动合同不给员工合法吗1、员工没有合同是不合法的。2、按照《劳动合同法》规定,劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后,双方必须各执一份劳动合同,不然,劳动者要及时与公司人事部沟通,索要劳动合同书。公司不给的,那么及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。建立劳动关系,应当订立
    2023-06-21
    83人看过
换一批
#房产变更
北京
律师推荐
    展开

    房产抵押是指借款人以自有或第三人的房产作为抵押物向银行申请贷款,并将贷款用于在法律允许的范围内偿还债务或偿付其他费用的行为。 当借款人无法按时偿还贷款时,银行可以依法对抵押的房产进行处置,实现债权。在房产抵押过程中,借款人需要提供抵押物权属... 更多>

    #房产抵押
    相关咨询
    • 劳动合同丢了, 还能补办劳动合同么
      福建在线咨询 2021-11-02
      失去解除劳动合同的证明可以补办。用人单位保留备案,劳动者可以向原用人单位提出书面申请,请求补发解除劳动合同的证明;单位拒绝办理的,劳动者可以以此理由向当地劳动仲裁机构提起诉讼。
    • 补办劳动合同都三年了还能开劳动证明吗
      四川在线咨询 2022-10-11
      可以和公司协商下,一般用人单位会依法保留员工资料2年,如果3年后去开离职证明,用人单位如果缺少资料,不开也是合理合法的。根据《劳动合同法》第五十条用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
    • 劳动者离职后补签了劳动合同还能有赔偿吗
      山西在线咨询 2021-11-26
      解除劳动合同能否获得赔偿,根据《劳动合同法》的有关规定,只是劳动合同的补充不能成为支付经济补偿和经济补偿的法定理由。《劳动合同法》要求用人单位与劳动者签订书面劳动合同。用人单位自用工之日起一个月以上未与劳动者签订书面劳动合同的,应当每月向劳动者支付两倍的工资。补充劳动合同不违反法律规定,但不能产生用人单位未签订劳动合同应支付两倍工资的法律效力。罗浩律师建议,用人单位应摒弃错误认识,不签订书面劳动合
    • 劳动合同签了三年可以把劳动合同辞掉吗
      新疆在线咨询 2023-07-25
      1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位,用人单位自己有责任提前征询劳动者是否续签劳动合同,劳动者不愿续签的,用人单位可以提前安排工作交接。 4、现在劳动合同已经到期,合同已经自然终止,你已经不属于该单位的人,只要办理离职手续
    • 社保卡掉了还能补吗?
      湖北在线咨询 2022-05-28
      需要及时补办。 1、社保卡丢失后必须先挂失,然后可选择到社保部门或者公安部门申请补办; 2、原医保C卡换制社会保障卡,还需提供一寸彩照一张(以第二代身份证照片为标准); 3、如委托他人办理,应携带委托人及代理人的身份证(或户口簿); 4、因社会保障卡丢失或损坏期间发生的费用,经审核,予以报销一次且为挂失更换前最近一次发生的医疗费用。社会保障卡补办费用为20元。(社会保障卡的工本费经省物价局和省财政