玩忽职守量刑标准怎么认定，有人知道吗-法师兄

玩忽职守量刑标准怎么认定，有人知道吗

来源：互联网时间： 2023-08-08 09:53:57 209 人看过

根据《中华人民共和刑法》第397条的规定，国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处3年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处3年以上7以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。滥用职权的行为同时触犯故意杀人的构成要件时，属于想象竞合犯，择一重罪处罚。因此，该警察构成故意杀人罪。玩忽职守量刑标准可参考上面

民营企业员工玩忽职守是否构成玩忽职守罪

民营企业员工玩忽职守不构成玩忽职守罪，根据《中华人民共和国刑法》规定，玩忽职守罪的主体是特殊主体，只有国家机关工作人员才能成为本罪主体。民营企业员工玩忽职守的，公司可以开除当事人，为公司造成重大损失的，公司也可以要求该员工承担赔偿责任。员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同：

（一）在试用期内被证明不符合录用条件；

（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度；

（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害；

（四）被依法追究刑事责任。

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【三年以下有期徒刑、拘役法定基准刑参照点】构成玩忽职守罪，具有下列情形之一的，为有期徒刑一年，每增加情形之一的，刑期增加六个月。具有下列情形之一且情节较轻，为有期徒刑六个月或拘役刑：(一)造成死亡1人以上，或者重伤3人以上，或者轻伤10人以上的;(二)造成直接经济损失30万元以上的，或者直接经济损失不满30万元，但间接经济损失超过100万元的;(三)徇私舞弊，造成直接经济损失20万元以上的;(四)造成有关公司、企业等单位停产、严重亏损、破产的;(五)严重损害国家声誉，或者造成恶劣社会影响的;(六)海关、外汇管理部门的工作人员严重不负责任，造成巨额外汇被骗或者逃汇的;(七)其他致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的情形;(八)徇私舞弊，具有上述情形之一的。【五年以下有期徒刑法定基准刑参照点】国家机关工作人员徇私舞弊，以玩忽职守罪论处的，具有第一百六十七条规定的情形之一的，为有期徒刑二年，

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