1、建设银行:最低还款额未还部分的5%,最低5元人民币或1美元或1欧元,币种与相应的最低还款额相同。
2、农业银行:最低还款额未还部分的5%,最低1元人民币/1美元/1欧元/1澳元/1英镑/10日元。
3、工商银行:最低还款额未还部分的5%,每期最高500元人民币或500港元或500澳门元或100美元或100欧元。
4、招商银行:最低还款额未还部分的5%,最低10元人民币或1美元。
5、中信银行:最低还款额未还部分的5%,最低收费为20元人民币或2美元或20港元或2欧元。
6、浦发银行:最低还款额未还部分的5%,收取金额上限不超过透支本金。
7、华夏银行:最低还款额未还部分的5%,最高2000元人民币或250美元。
一、信用卡不还的后果
1.逾期会收高额利息
用户使用信用卡透支以后,一般有20多天到50多天不等的免息还款期。持卡人如果在这个免息还款期内没能完全还上透支的钱,那么该持卡人上月的所有费用都不再享受银行的免息待遇,而循环日息高达万分之五,即年利率达到18%。
2.会产生信用卡滞纳金
信用卡滞纳金是指当持卡人未在到期还款日(含)前还款或还款金额不足最低还款额时,按规定应向发卡银行支付的费用。而目前招行、建行、工行、深发展等大部分银行对于滞纳金的标准,均为最低还款额未还部分的5%,建行龙卡最低滞纳金为5元人民币,而招行双币信用卡的最低滞纳金为10元人民币或者1美元。
3.会产生不良信用记录
信用卡用户逾期还款将被记入不良信用记录,而个人信用信息基础数据库已经实现全国联网,只要居民个人在银行办理过借贷业务、申领过信用卡,或为别人提供过担保等行为,那么就能在国内任何一家商业银行查到信用报告。对有不良记录的客户,在今后的贷款办理中银行将慎重对待,可能会要求客户提供抵押、担保,可能会降低贷款额度,或提高贷款利率,甚至拒绝贷款。相反,如果信用报告里是良好记录,在今后的信贷业务中,将可能在金额、利率上享受优惠。
二、信用卡逾期利息和违约金怎么收取
信用卡逾期滞纳金收取最低还款额未还部分的5%,最低10元人民币或1美元。如果您本期刷卡消费15000元,当期最低还款额为1500元,然后您当月只向银行还款500元,那么银行将对低于最低还款额的部分。
需要注意的是,逾期滞纳金从来不是单独收取,收取滞纳金还要收取罚息。信用卡逾期罚息的日利率万分之五,当月利息计入次月本金,并一同计算滞纳金;就是说一个账单周期为利息和滞纳金计算周期,下一周期如果没有还清的话,利息和滞纳金并入本金重新计算。这样就会利滚利,越积越多。
-
工程合同分包金额不能超过总包的多少
391人看过
-
盗窃金额超过多少入刑
360人看过
-
带卖淫金额不超过一万处罚金是多少
105人看过
-
失火超过多少金额是刑事
176人看过
-
小规模纳税人开票金额不超过多少
275人看过
-
盗刷银行卡的金额超过多少才能立案?
353人看过
违约金是指合同一方或双方违反合同约定的义务或责任时,应向另一方支付的金钱或金钱替代物。在合同违约的情况下,违约金通常是一种违约的惩罚,用于弥补对方因违约行为而遭受的损失。 需要注意违约金的具体金额和支付方式,以及是否符合合同条款和相关法律法... 更多>
-
-
保证金不得超过多少合同总金额福建在线咨询 2022-06-24一般来说合同保证金一般为总合同价的5%-10%。 合同保证金指的是签订合同的一种约定。一般主要是用来保证双方能够妥当的履行合同义务的,一般来说是在基本履行完毕合同内容后即确认收货后退还的。当然,如果有约定具体的退还情况和退还时间的话,那么就按约定的为准。
-
刑事案件赔偿金额前期不得超过多少甘肃在线咨询 2022-04-27对公民采取逮捕措施后,决定撤销案件、不起诉或者判决宣告无罪终止追究刑事责任的,受害人有取得赔偿的权利。但属于下列情形之一的,国家不承担赔偿责任: (一)因公民自己故意作虚伪供述,或者伪造其他有罪证据被羁押的; (二)因不满十六周岁,以及精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成危害结果,经法定程序鉴定确认,不负刑事责任的人被羁押的; (三)依照下列情形之一不追究刑事责任的人被羁押的: 1、情
-
逾期超过多少天能起诉贵州在线咨询 2023-07-07法律规定的是出借率低于36%的受法律保护,逾期费超过出借率36%则为无效。 逾期费是指由于借款人未能按时还款,产生逾期后,网络借贷平台向借款人收取的一种额外费用。各家平台对逾期借款人采取的经济惩戒措施各不相同。常见的包括逾期罚息、滞纳金、逾期管理费和催收服务费等。
-
罚款不能超过多少?工资不能超过多少?吉林省在线咨询 2022-08-15用人单位无权对劳动者进行罚款,无论金额多少。 只有劳动者因为重大过失或主观故意给用人单位造成直接经济损失的情况下,用人单位可以要求劳动者承担部分或全部损失。每月扣除的工资数额不得超过劳动者本人工资的20%,并且不得低于当地最低工资标准。 用人单位直接以劳动者违反其规章制度对劳动者进行罚款的行为,属于克扣工资行为,劳动者可以到劳动监察大队进行投诉也可以申请劳动仲裁要求支付克扣的工资。 拓展资料: 《