是否可以同时赔偿交通事故和工伤？-法师兄

是否可以同时赔偿交通事故和工伤？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-08 16:52:58 437 人看过

交通事故和工伤可以一起赔。交通事故与工伤的赔偿责任人不同，两者只是损害行为竞合。若在上下班途中，发生交通事故，且不属于主要责任方的，员工可以申请工伤认定。认定为工伤后，可以申请工伤赔偿。交通事故赔偿可以一并进行，在交警划分责任以后，根据各自的责任比例，要求事故方进行相应的赔偿。两者并不属于同一性质的赔偿，同时要求并不冲突。

因公受伤后工伤保险和医疗保险可以一起报吗

因公受伤后，工伤保险和医疗保险是不可以一起报的。因为工伤保险待遇中包括医疗费用的支付，享受工伤保险待遇后，是不可以就同样的项目享受医疗保险待遇的。社会保险是用来保障和维护人们最基本利益的，而非是人们用来盈利的手段。

《中华人民共和国道路交通安全法》第七十四条对交通事故损害赔偿的争议，当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。经公安机关交通管理部门调解，当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的，当事人可以向人民法院提起民事诉讼。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多交通事故损害赔偿相关文章

法律综合知识
交通事故和工伤是否属于不同的赔偿方案

一、交通事故和工伤是否属于不同的赔偿方案工伤和交通事故的赔偿标准，不一样。具体如下：1．工伤赔偿包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。2．交通事故赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。二、交通事故理赔对方不配合怎么处理交通事故理赔对方不配合的处理方法如下：1．当事人双方应当先行就民事赔偿进行协商，协商不成可以请求公安机关交通管理部门调解，调解不成的向人民法院提起民事诉讼；2．不愿意协商的，可以直接请求公安机关交通管理部门调解；3．既不愿意协商，又不愿意公安机关交通管理部门调解的，可以直接向人民法院提起民事诉讼。三、交通事故保险赔偿举证材料有哪些1．证明损害事实发生的经过、原因、时间、地点的书证、物证；2．医疗部门的所有诊断证明、处方、病历及

2023-10-27

378人看过
第三者
同时申请意外险和交通事故赔偿是否可行？

意外险与交通事故赔偿不冲突，交通事故车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。而意外险是保自己的。对于交通事故来说，可能伤害到的就是自己和对方，对方的人身伤害，可以通过交通事故赔偿来进行，而意外险是赔偿自己的，就是发生意外后，可以进行赔偿。工伤赔偿和交通事故赔偿可以同时享受吗在我们国家，关于交通事故导致的工伤，是最为常见的一种重合，是否可以得到双重赔偿，国家没有统一的法律来规定。这个由各省、市和自治区来规定，而且规定也并不一致。在北京等省市，是可以得到双重赔偿的，因为法律没有相抵触的规定，而且《北京市劳动和社会保障局北京市高级人民法院关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要》中规定除了一次性票据报销的除外均可以获得赔偿（双赔）；而在四川等省市自治区，却规定了不能得到双重赔偿，而是类似地规定了交通事故赔偿额不足的工伤保险应当补足差额。根据《最高人民法院关于因第三人造成工伤的

2023-07-02

136人看过
法律综合知识
2022交通事故赔偿和工伤可以都主张吗

一、交通事故赔偿和工伤可以都主张吗根据我国法律的相关规定，职工因第三人的原因导致工伤，社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由，拒绝支付工伤保险待遇的，人民法院不予支持，但第三人已经支付的医疗费用除外，所以在实际赔付中，社保局以劳动者已向侵权人提起民事诉讼并获得赔偿为由，拒绝全额支付工伤保险待遇的理由不能成立，劳动者请求全额支付工伤保险待遇符合法律规定，应予支持。所以如果劳动者因第三人的原因导致工伤，劳动者向侵权人要求赔偿的同时也可以领取社保局除医疗费外的工伤保险待遇。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第八条职工因第三人的原因受到伤害，社会保险行政部门以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由，作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定的，人民法院不予支持。职工因第三人的原因受到伤害，社会保险行政部门已经作出工伤认定，职工或者

2022-10-04

241人看过
医疗机构
意外险和交通事故赔偿可以同时理赔吗

意外险与交通事故赔偿不冲突，交通事故车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。而意外险是保自己的。对于交通事故来说，可能伤害到的就是自己和对方，对方的人身伤害，可以通过交通事故赔偿来进行，而意外险是赔偿自己的，就是发生意外后，可以进行赔偿。一、交通事故意外保险如何赔偿交通事故意外保险的赔偿。意外险属于保险的一个险种。具体如下：1、保险人在意外险责任范围内，负责赔偿被保险机动车，因交通事故造成的对受害人的损害赔偿责任；2、保险公司自收到，被保险人提供的证明和资料之日起5日内，对是否属于保险责任作出核定，并将结果通知被保险人；对属于保险责任的，在与被保险人达成赔偿保险金的协议后10日内，赔偿保险金。对不属于保险责任的，应当书面说明理由。二、交通事故轻伤如何处理赔偿交通事故造成他人人身损害的，根据相关法律规定，赔偿当事人所受损失。包括因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，

2023-03-31

146人看过

机动车
交通事故同时构成工伤的赔偿可以是双份的吗

交通事故同时构成工伤的情况下可以获得双倍赔偿。《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》的规定，当工伤与交通事故发生竞合时，伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔，即获得双重赔偿。不过就很多地区而言，未规定工伤与交通事故赔偿的先后顺序，仅规定医疗费不得重复支付。对用人单位以外的第三方责任导致职工遭到事故伤害、并已按相关事故伤害处理规定获得相应赔偿的，同时又符合工伤或视同工伤认定情形的，经劳动保障行政部门认定工伤的，其工伤待遇应当区分待遇项目、支付途径分别处理，原则是：(1)属于发生的医疗费、康复费、辅助器具配置更换费等费用项目的，只能按实际发生金额给付，已按相关事故伤害处理规定获得相应赔付的，不能重复给付；若其赔付金额低于工伤保险规定的标准水平的，属参保职工的，应当由工伤保险基金补足差额至规定标准；(2)属于住院伙食补助费、就医

2023-02-23

337人看过
工伤保险
可以同时进行工伤赔偿和医疗事故赔偿吗？

工亡赔偿与医疗事故赔偿是两种不同性质，互相不重叠的赔偿，原则上可以兼得。但是，有些医疗事故赔偿中有减免医疗费用一项，被减免的费用不能要求在交通事故赔偿中再赔偿，应以医院开具的实际医疗费用收取的发票、费用项目清单为准。工伤赔偿和交通赔偿能否同时获得工伤事故与交通事故赔偿可以同时获得，但用人单位先申请侵权损害赔偿的，医疗费、护理费、交通费、营养费等重复性项目工伤保险基金或者用人单位不需要再次赔偿。用人单位先申请工伤赔偿的，还可以享受侵权损害赔偿。工伤鉴定的赔偿标准如下：1、一级伤残为27个月的本人工资；2、二级伤残为25个月的本人工资；3、三级伤残为23个月的本人工资；4、四级伤残为21个月的本人工资等。《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和

2023-07-08

319人看过
医疗机构
工伤赔偿和医疗事故赔偿可以同时进行吗？

工亡赔偿与医疗事故赔偿是两种不同性质，互相不重叠的赔偿，原则上可以兼得。但是，有些医疗事故赔偿中有减免医疗费用一项，被减免的费用不能要求在交通事故赔偿中再赔偿，应以医院开具的实际医疗费用收取的发票、费用项目清单为准。一、医疗事故赔偿金一般怎么算？医疗事故赔偿范围包括患者治疗的费用，陪护费，住院的伙食补助费，造成残疾后的残疾生活补助费和残疾用具费，影响到正常工作的误工费等等。对于医疗费是不包括原发病的治疗费用的，只是对医疗工作者对患者造成的人身损害需要治疗所产生的医疗费用，后续还需要治疗也是按照基本的医疗费用进行赔付。二、医疗事故赔偿怎么算医疗事故赔偿按照下列项目和标准计算：1、医疗费，按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算。2、误工费，患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算。3、住宿费、交通费等其他费用。三、医疗事故需要怎么赔偿医疗事故赔偿是对由医疗机构导

2023-02-17

338人看过
交通事故工伤赔偿
交通事故已赔偿工伤是否还赔

(1)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇。(2)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。(3)职工因交通事故死亡或者致残的，除按照上述两项处理有关待遇外，其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。一、工伤六级伤残赔偿标准是哪些工伤六级伤残赔偿标准如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为六级伤残为16个月的本人工资；2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为六级伤残为本人工资的60%；3、医疗费根据医院出具的费用进行结算等。交通事故工伤赔偿标准是：1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支

2023-03-12

169人看过

法律综合知识
工伤与交通事故竞合赔偿是否能同时获得？

工伤与交通事故竞合一般是不能双重赔偿。在上下班途中，因发生本人非主要责任的交通事故导致工伤的，在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。此时一般医疗费用是不可以获得双倍赔偿的。但是依旧可以享受工伤待遇。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。

2024-04-19

444人看过
法律综合知识
工伤与交通事故的赔偿是否允许同时主张

一、工伤与交通事故的赔偿是否允许同时主张工伤和交通事故竞合的情况下是可以索要双倍赔偿的。1．但也不是所有的项目都能索要双份赔偿，就像是交通事故造成的误工费，一定要有用人单位出具的误工损失证明肇事者才会赔偿；2．但工伤事故中用人单位应该在治疗期间给职工发工资，所以不会造成误工损失。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认

2024-01-10

344人看过
扶养
交通事故肇事赔偿流程，赔偿与工伤的赔偿可以同时进行吗

一、交通事故肇事赔偿流程交通事故肇事赔偿流程如下：1.交通部门现场勘查。交警部门对现场勘查记录经复核无误后应要求当事人或见证人在现场图上签名。2.交通部门交通事故责任认定。交警部门经过调查后确定当事人的责任。3.交通部门组织赔偿调解。在确认伤者治疗终结或确定损害结果后，如果事故当事人同意进行赔偿调解，交警部门可以组织调解。4.向人民法院起诉。委托律师或者自行向人民法院起诉，一般在事故发生地基层人民法院提起诉讼。在法庭审理过程中，各方可以在法院主持下调解，达成调解协议。5.申请强制执行。如果判决的履行义务人没有在判决或调解确定的期限内履行赔偿义务的，原告方可以向人民法院申请强制执行，由法院执行局向赔偿义务人强制履行赔偿义务。二、交通事故肇事赔偿与工伤的赔偿可以同时进行吗交通事故肇事赔偿与工伤的赔偿可以同时进行，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定，劳

2023-03-16

340人看过
工伤保险
交通事故与工伤赔偿，交通事故工伤是双倍赔偿吗

《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》的规定，当工伤与交通事故发生竞合时，伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔，即获得双重赔偿。不过就很多地区而言，未规定工伤与交通事故赔偿的先后顺序，仅规定医疗费不得重复支付。对用人单位以外的第三方责任导致职工遭到事故伤害、并已按相关事故伤害处理规定获得相应赔偿的，同时又符合工伤或视同工伤认定情形的，经劳动保障行政部门认定工伤的，其工伤待遇应当区分待遇项目、支付途径分别处理，原则是：1、属于发生的医疗费、康复费、辅助器具配置更换费等费用项目的，只能按实际发生金额给付，已按相关事故伤害处理规定获得相应赔付的，不能重复给付；若其赔付金额低于工伤保险规定的标准水平的，属参保职工的，应当由工伤保险基金补足差额至规定标准；2、属于住院伙食补助费、就医交通住宿费、停工留薪期工资和护理费项目，已按相关事

2023-02-27

342人看过

工伤保险
双重赔偿：交通事故所致工伤是否可以得到？

因交通事故构成工伤的能得到双份赔偿。因交通事故造成工伤的，可以申请工伤赔偿和交通事故赔偿，但医疗费用除外。依法应当参加工伤保险统筹的用人单位劳动者；因工伤事故造成人身伤害的，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉，要求用人单位承担民事赔偿责任的，应当告知用人单位按照《工伤保险条例》的规定处理。交通事故理赔后能否申请工伤赔偿交通事故理赔后属于第三方交通肇事符合工伤条件的，可以申请工伤赔偿。我国《社会保险法》规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定

2023-07-03

496人看过
损害赔偿
工伤保险交通事故损害赔偿是否可以兼得？

交通事故赔偿、第三人所致人身损害赔偿和工伤待遇不可兼得。理由：1、《工伤保险条例》并没有明确规定交通事故、第三人所致人身损害赔偿和工伤竞合的情况下受害人的赔偿办法，没有作出规定并不说明受害人可获得双重赔偿，要求双重赔偿必须要有明确的法律依据。目前我国没有任何法律明确规定受害人在此情况下可获得双重赔偿。2、《工伤保险条例》的立法意图，只是为了使劳动者及时获得经济补偿，而不是为了使受害人因此而获得额外的经济利益。《工伤保险条例》第一条规定：“为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，……制定本条例。”国家推行工伤保险的目的，只是为了使工人救治得到一定的保障，使工人的损失得到一定的补偿。所谓补偿，是指对受害人的经济损失填满即可。补偿不同于赔偿，当受害人已得到人身损害责任方足额经济赔偿的情况下，用人单位已无须再给予补偿，这才是条例的本意。3、最高人民法院的相关规定也不支持

2023-06-29

393人看过