劳动者是和公司签订合同，一般应加盖公司公章，人事部门是专门主管人事合同的签订履行的，因此加盖人事章也应该认定为是有效的，法律规定是签字、盖章;有其一就可以，如果是签字应是法定代表人的签字，如果公司章程有规定，其他人经法定代表人授权也可以有效。

一、公司法定代表人处于什么地位

法定代表人，是指依照法律或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人。公司的法定代表人对内处于公司管理核心的地位，对外代表公司；

以公司的名义对外实施行为是公司的行为，该行为的法律后果由公司承担，甚至在经济合同中，没有加盖公司公章，只有法定代表人的签字，通常也能认定合同成立。

根据《民法典》规定，法人的法定代表人或者非法人组织的负责人超越权限订立的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限外，该代表行为有效；

订立的合同对法人或者非法人组织发生效力。据此，除合同相对方明知法定代表人超越权限外，合同有效。

二、合同公司没有盖章是否有效

合同公司没有盖章有效。

合同主体有公司或者单位的，合同生效前应当签字盖章。如果不密封，将不会生效。合同由单位授权范围内的委托代理人或者单位法定代表人签署的，合同有效。签字代理人在代理权终止后，没有代理权、超过代理权或者签订合同的，经委托人批准后，签订的合同有效。合同未经批准的，无效，行为人承担民事责任。

当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。

三、签字章能代替个人印章吗

一般情况可以代替签字，但是重要的事项最好签字。目前合同的生效条款一般约定为本合同自双方签字盖章之日起生效。

即合同的生效，既要求盖章同时还要求合同主体对应的法定代表人或授权代表人在合同上签字。

但在实际中，由于签字的局限性，衍生出了一种用法定代表人或授权代表人的私人印章带替本人签字的做法。

一般而言，由于此类私人名章没有行政备案，发生争议时难以确定其真实性，因此，在审查合同对方的签字时，建议对方法定代表人最好亲笔签字，尽量避免加盖私人印章。