根据工伤保险制度,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。被鉴定为七级伤残的劳动者可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,七级伤残为12个月的本人工资。用人单位还需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门,根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。
因工伤导致一只眼睛失明,被评定为七级伤残。根据工伤保险制度,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。此外,用人单位还需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
被鉴定为七级伤残的,劳动者可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,七级伤残为12个月的本人工资。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门,根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
七级伤残能享受哪些工伤保险补贴?
根据《工伤保险条例》第三十条,七级伤残的职工可以享受哪些工伤保险补贴?根据条例规定,七级伤残的职工可以享受以下工伤保险补贴:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资;2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:七级伤残为58%的本人工资。因此,七级伤残的职工可以享受13个月的本人工资和58%的本人工资的工伤保险补贴。
根据工伤保险制度,七级伤残的职工可以享受从工伤保险基金按伤残等级支付的一次性伤残补助金和从工伤保险基金按月支付的伤残津贴。
《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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如何维权受伤眼睛吉林省在线咨询 2022-10-23一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交: (1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。 (2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留
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眼睛一只失明是工伤吗江苏在线咨询 2022-03-31一只眼睛失明工伤需要坚定依据是《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:(一)《工伤认定决定书》原件和复印件;(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;(四)劳动能力鉴定委员会规定的其
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劳动者眼睛工伤十级伤残如何赔偿广西在线咨询 2023-10-14从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同,由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资。本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60%。
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一只眼睛受工伤,完全失眼,怎么办青海在线咨询 2023-09-25建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,用人单位的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(用人单位
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眼睛失明一只眼睛能评残吗安徽在线咨询 2022-03-13评残有非常多的标准,例如社会评残,工伤评残,司法鉴定等,每种评残的标准是不一样的。一般来说医院承担的是社会评残方面的鉴定。对于社会评残来讲,一只眼睛失明而另一只眼睛视力正常的话是无法评上残疾的。如果工伤评残和司法鉴定,一只眼睛的失明是完全可以评得上残疾的,但是具体标准,需要有相应的司法鉴定部门或职业病防治部门来确定,一般医院是无法做鉴定的