一、工伤待遇申请表在哪里领取
工伤待遇申请表在劳动局领取。持本人与公司的劳动关系证明(如工厂牌,有效工资条等)和医疗单据证明,到劳动局申请工伤,即可拿取工伤申请表。工伤认定申请表是工伤职工在向劳动部门申请工伤认定时需提供的申请材料。工伤认定申请表样式基本统一,由劳动和社会保障部制定。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十七条
第一款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向市劳动和社会保障局提交工伤认定申请材料。
二、可以享受工伤待遇的条件
可以享受工伤待遇的条件:
1.工作原因。因工作原因受到事故伤害,是指职工为履行工作职责、完成工作任务而受到事故伤害,这是最为普遍的工伤情形。工作时间、工作地点和工作原因是工伤认定的三个基本要素,即“三工原则”。
2.事故伤害,一般包括安全事故、意外事故以及自然灾害等各种形式的事故。
3.患职业病。职业病是指职工在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的职业性疾病。职工经诊断或鉴定确患职业病,并经过工伤认定属于工伤或视同工伤的,可以享受工伤保险待遇。
三、工伤申请赔偿是否有时间限制
工伤申请赔偿有时间限制。对于申请工伤待遇赔偿从期限上来看可以分两种:
1.用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如用人单位在依法规定的时限内提交工伤认定申请的,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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直系亲属一般指的是两者之间存在直接的血缘联系的亲属,其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等,如果养父母因为收养、或者抚养关系也能成为直系亲属的关系,例如收养人与收养的... 更多>
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工伤待遇领取流程:哪些情形下可以申请领取工伤山西在线咨询 2021-11-11申请工伤待遇的流程如下: 1、向办理机构申请工伤赔偿; 二、符合办理规定,办理机构打印《受理情况回执》一式两份,办事人签字确认后,与办理机构各持一份; 三、材料不全,表示可以补充材料,办理机构打印《受理情况回执》一式两份,办事人签字确认后,与办理机构各持一份。办理机构将退还所有材料; 四、不符合办理规定,办理机构打印《办理情况回执》一式两份,办事人签字确认后,与办理机构各持一份。办理机构复印后退还
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