解决劳动合同都在公司的问题-法师兄

解决劳动合同都在公司的问题

来源：互联网时间： 2023-07-04 11:42:11 197 人看过

可以要求用人单位将劳动合同交还给个人，否则可以去当地劳动监察部门进行举报。《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

两份劳动合同签订时间重叠怎么办

两份劳动合同，签订时间重叠，有两种处理方式：

1、后签的是对之前的更正，按后签的为准；

2、订立时间重叠，且内容各异的，应当重新订立。

合同的法律特征如下：

1、合同是两个以上法律地位平等的当事人意思表示一致的协议；

2、合同以产生、变更或终止债权债务关系为目的；

3、合同是一种民事法律行为。

《中华人民共和国劳动合同法》

第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

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