劳动仲裁反向申请书的申请时间段-法师兄

劳动仲裁反向申请书的申请时间段

来源：互联网时间： 2023-07-04 18:21:16 268 人看过

劳动仲裁当事人可以提出关于劳动仲裁的反申请。这个反申请的提出期限应该在劳动仲裁的答辩期内。关于在答辩期内提出的反申请，仲裁委员会应该在受到该申请之日起的五日之内做出是否受理的决定。同时，还应该将结果通知被申请人。

佛山市劳动仲裁申请书怎么写

申请人：

被申请人：。

1、请求事项：

（1）裁决被申请人支付申请人劳动报酬＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿元。

（2）裁决被申请人支付申请人双倍工资＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿元。

（3）裁决被申请人支付申请人补偿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿元。

（根据案件情况，逐条列明自己的请求事项）

2、事实和理由：

申请人于＿＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日至＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿＿日在被申请人处从事＿＿＿＿＿岗位工作＿＿＿＿＿＿＿＿月，每月工资＿＿＿＿＿＿＿元，而被申请人迄今只支付了申请人＿＿＿＿＿＿个月的工资＿＿＿＿＿＿＿元，尚欠工资＿＿＿＿＿＿＿＿＿元。同时被申请人未按法律规定约定与申请人签订书面劳动合同，根据《劳动合同法》的规定，应按双倍支付申请人工资＿＿＿＿＿元。

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。（列明事实与理由）

现申请人为了维护自身合法权益，特依法向贵委提起劳动仲裁。

此致

＿＿＿＿＿＿＿＿＿劳动争议仲裁委员会

申请人（签名或盖章）

＿＿＿＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日

《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十六条被申请人可以在答辩期间提出反申请，仲裁委员会应当自收到被申请人反申请之日起五日内决定是否受理并通知被申请人。决定受理的，仲裁委员会可以将反申请和申请合并处理。反申请应当另行申请仲裁的，仲裁委员会应当书面告知被申请人另行申请仲裁；反申请不属于本规则规定应当受理的，仲裁委员会应当向被申请人出具不予受理通知书。被申请人答辩期满后对申请人提出反申请的，应当另行申请仲裁。

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