1.免费医疗保险Medicare

凡是澳洲的永久居民，都受到政府医疗保健计划的保障，政府支付全部或大部分的医疗费用。澳洲于1984年实施全面健康保险，由政府负担绝大部分医疗保健费用。目前澳洲和新西兰、英国、瑞典、意大利、马尔它有医疗互惠协定，所以持澳洲医疗保健卡"Medicare"，到上列国家旅游仍可享受免费的医疗保障。

但需要指出的是，虽然澳洲全民健保提供了高水准且免费的医疗服务，但有部分医疗是要自费的，例如：装假牙、配眼镜、心理治疗。这些方面可以通过购买私人医疗保险来解决。

2.免费义务教育

澳洲实行12年的免费义务教育，孩子从小学到高中学费全免。

3.高等教育无息贷款

无论家庭情况如何，大学学费都可以享受政府的无息贷款，毕业后找到工作再偿还，如果没有找到工作或者没有达到政府规定的最低工资标准，则不需偿还贷款。但是现在这项福利只有澳大利亚公民(Citizen)才能够享受，澳洲永久居民(PR)已经无法享受了。

4.分娩津贴或者带薪产假

对于全职妈妈来说，每分娩一个孩子，可分13次(每两周支付一次)得到5,000多澳币的分娩津贴。如果产妇在过去一年中工作了12个月，并且每周工作时间超过10个小时，这样能够享受18周，每周570澳币的带薪产假。但是如果享受了带薪产假就无法再得到前面提到的分娩津贴了。

除此之外，孩子出生后，每两周可以领取固定的奶粉金;18岁前，享受福利部的小孩津贴;18岁后，享受学生津贴。当然获得的津贴和家庭收入有关。

5.失业救济金

在澳洲，凡因非罢工而暂时失去工作的人，只要证明本身仍有工作意愿及工作能力，且年龄必须满18岁以上，男性64岁以下，女性59岁以下，皆可向社会福利局申请失业救济金。失业救济金每两周发放一次，每次约330澳元/人(根据家庭实际情况而定)。凡在工作年龄内，有工作能力，愿意工作而找不到工作的人都可以领取，但新移民要等两年后才有资格申领。

6.养老金(Sperannation和Pension)

养老金(Sperannation或者Sper)为当地政府规定企业缴纳的基金。按照澳法律规定，公司须按员工工资的9%缴纳。有些公司或者高校甚至会为员工支付按照工资的15%进行缴纳。

如果没有养老金(Sper)怎么办?不要紧，澳洲政府来管。凡男性年满65岁，女性年满60岁以上，且在澳洲累计居住满10年以上的老人，每月都可收到政府支付的养老金(Pension)。Pension每年按物价指数调整，现时大约每月600澳元左右(当然这个会根据个人或者家庭情况不同而不同)。能否领取Pension或领取多少是根据有关人收入、资产而定的，同时还要满足居住条件的要求。在澳大利亚领Pension的居民同时还可以得到优惠的医疗品和其他卫生保健待遇。政府对Pension领取者提供的其他优惠包括减收交通费、地方税、电费和汽车注册费等。

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