工伤死亡什么情况下可以免责
来源:互联网 时间: 2023-06-27 15:33:13 277 人看过

(一)因故意犯罪;

(二)醉酒导致伤亡的;

(三)自残或者自杀的。

一、工作时间不得认定工伤情形

工作时间不得认定工伤情形有:1、以下情形即使在工作时间也不能认定为工伤或者视同工伤:(1)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;(2)醉酒导致伤亡的;(3)自残或者自杀的。2、工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。

二、工伤申请需要提交哪些材料

1、工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。同时,故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的,不能认定为工伤。

三、由于个人原因的工伤事故企业需要赔偿吗

视情况而定,由于工伤认定采取无过错责任原则,若个人原因不包括故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的情况,都应当被认定为工伤。企业应按照《工伤保险条例》第十七条、第二十一条的规定,为他申请工伤认定和劳动能力鉴定,并根据认定和鉴定结果,提供相应的工伤待遇。

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