工亡赔偿的额度有哪些限制?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-01 14:04:09 188 人看过

工亡赔偿分为一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金。标准是:一次性工亡补助金的金额是上一年度居民人均可支配收入的20倍。随着社会发展和经济水平的提高,这个标准每年都在提高。丧葬补助金的数额则按照6个月的统筹地区上年度职工月平均工资发放。供养亲属抚恤金则按照死者生前工资的比例分配给由死者生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。其中配偶40%,其他亲属每人30%,孤寡老人或者孤儿每人增加10%。

工亡赔偿标准是什么?

配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

《中华人民共和国工伤保险条例》第39条:

二、丧葬补助金:为6个月统筹地区上年度职工月平均工资。

计算公式:丧葬补助金=2014年统筹地区上年度职工月平均工资*6个月。

三、供养亲属抚恤金:

1、配偶:工亡职工本人工资*40%

2、其他亲属:工亡职工本人工资*30%

注:孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%供养亲属抚恤金按月发放,但供养亲属抚恤金之和不应高于工亡职工生前的本人工资。

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