1、用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记

2、非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

一、五险一金是从什么时候开始交的

五险一金用人单位应当自用工之日起三十日内交。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。入职，即你进入单位开始工作开始，不是转正才开始的。所以入职当日就可缴纳五险一金，也可三十日内。

二、社保可以退吗

社保原则上是不可以退的，但是特殊的情况可以退：

1、重复缴纳社保的；由于工作的变动，在不同的地方都缴纳了社保，这时候是可以将重复缴纳的个人部分提取出来；

2、达到退休年龄但是社保缴纳年限没有达到15年，个人又不愿意补足15年社保缴费的，可以提取出个人账户的余额；

3、出国加入其它国籍的；

4、当事人死亡的。

一、社保断交的后果如下：

1、医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期，如果超过了这个期限，连续缴纳年限要重新计算；

2、医疗保险一般可以中断3次，否则也要重新累计缴纳年限。中断期间不享受医疗报销等一切医保待遇；

3、养老保险交满15年后，退休了才能享受终身。一般来说，15年是累计计算的，中间要是断交了，续上就好，但是退休待遇会有所影响；

4、失业和生育险，只要在用之前交够一年就行，工伤险即交即用。

二、社保缴纳规定如下：

1、用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费；

2、自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

总之，社保一般是不能退的。社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。只有死亡、出国定居或者到交费不满15年才能退；但也只能退还个人部分，单位那部分不能退。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

三、基本医疗保险如何办理

单位职工参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，按照国家规定缴纳基本医疗保险费。