范本如下:
XXXX单位:(这里要写明具体的单位名称)
因某某原因,现根据《劳动法》以及《劳动合同法》第几条第几款的规定(这里有多少法律依据都要写进去),本人现提出于XX年X月XX日与你单位解除劳动合同。
职工(本人):(签名)
XX年XX月XX日
签收人(公司的主管部门或者法人签名,有公章最好):
解除劳动关系通知书范本
下面是一解除劳动合同通知书范本,相关内容仅供参考。
解除劳动合同(关系)通知书系本公司员工,因下列第项原因,
根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、规章规定,本公司决定于年月日起与该员工解除(终止)劳动合同(关系):
(一)本人提出辞职,解除劳动关系。
(二)因双方约定的终止劳动关系的条件出现。
(三)根据《劳动法》第条第项的规定,解除劳动关系。
(四)因劳动合同期限届满。
单位名称(盖章)
年月日
根据《劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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解除劳动合同通知书格式
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解除劳动合同通知书格式是怎样的
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解除劳动合同通知书的格式是什么
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如果未办理批准等手续不影响合同生效的,合同自依法成立的时候具有法律效力;如果未办理上述手续会影响合同生效的,则手续办理完成后合同具有法律效力。合同的终止期限由合同双方当事人确定,并且在合同中做出明确的规定。有生效期限的合同,自期限届开始时生... 更多>
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解除劳动合同通知格式。江西在线咨询 2022-07-06你需要的解除劳动合同通知格式如下:文件名称:解除终止劳动合同通知书.文件编号:C114100106解除终止劳动合同通知书№:(乙方):依据双方于月日签订的□劳动合同(№:)□劳动合同续签书(№:),合同期限从月日起至月日止,因原因而无法继续履行,现根据《劳动合同法》的规定,决定从月日起与你解除终止劳动合同,请你于月日前到公司人力资源部门办理解除终止劳动合同手续。甲方(公章)签发人(签字):签发日期
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劳动合同终止或解除通知书的格式天津在线咨询 2021-03-21先生/小姐/女士/同志: 根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规、地方政策规定,本单位即日向你发出本通知书,就解除与你在【】年【】月【】日签订的劳动合同、办理相关事宜说明如下: 1、你在本单位【】岗位的实际工作期限自【】年【】月【】日起至【】年【】月【】日止。 2、解除事由: 试用期间,不符合录用条件,理由是: 无正当理由擅自离岗连续超过15日,违反了本单位的规章制度或视为严重违反劳动纪
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解除劳动合同书格式江苏在线咨询 2023-06-04甲方: 乙方: 甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下: 1、自*年*月*日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止。 2、 乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等费用合计*元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。 3
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解除劳动合同通知书和解除劳动合同通知书的区别福建在线咨询 2022-04-23《劳动合同法》第50条规定,用人单位应该出具解除或终止劳动合同的证明,但没有任何法律规定劳动关系建立少于多少时间的可以不出具,所以,用人单位应该出具。 下面是正确解除劳动合同的全套办法,包括用人单位应该给你什么,可能会发生损害你权益的事及处理办法,全部都有。你提出解除劳动合同后,如果用人单位通知你提前走人,一定要用人单位给你正式书面通知(加盖印章),否则用人单位到时说你擅自提前走人,你就说不清楚了
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关于劳动关系解除通知书格式江苏在线咨询 2021-07-09_____________系本公司员工,因下列第___________系项原因, 根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、规章规定,本公司决定于______年___月___日起与该员工解除(终止)劳动合同(关系): (1)本人提出辞职,解除劳动关系。 (2)因双方约定的终止劳动关系的条件出现。 (3)根据《劳动法》第___条第___项的规定,解除劳动关系。 (4)因劳动合同期限届满。 单位名称