法院支持儿媳拒绝分担赔偿款,维护权益
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-02 19:31:41 491 人看过

近日,江苏省大丰市人民法院审结了一起公、婆要求儿媳分割儿子死亡赔偿金纠纷案件,法院判决被告曹某给付原告高某、全某36030元。

原、被告系公、婆、媳关系。原告夫妇共生育二个儿子。二儿子高某某即是被告曹某的丈夫,高某某与被告曹某生育一女。高某某在泰州市某合金有限公司打工。2004年5月2日,高某某从10米高的作业处跌落,经抢救无效死亡。该事故经劳动争议仲裁委员会、公安部门调解,泰州市某合金有限公司赔偿丧葬费4266元、工伤死亡补偿金42660元、被抚养人生活费48633元、精神抚慰金29400元,合计107042元,两原告签字领取了17918元,其余款项均由被告曹某签名取走。2008年初,原、被告间产生矛盾,原告到法律服务所咨询,才知道工伤死亡补偿金42660元和精神抚慰金29400元,合计72060元应当与两原告平分。两原告于2008年4月10日向法院提起诉讼,要求被告给付人民币36030元。

法院审理后认为,公民高某某的身体健康受法律保护,其在劳动过程中不幸死亡,应该得到相应赔偿。赔偿权利人已与用人单位达成调解协议,法院予以确认。两原告是赔偿权利人,有权对未参与分割的工伤死亡补偿金42660元和精神抚慰金29400元,合计72060元主张权利。该款应由两原告与被告及被告之女平均分割。法院遂作出前述判决。

儿媳妇拒绝赡养公婆犯法吗

儿媳拒绝赡养公婆是不犯法的。

媳妇对公婆没有赡养义务。相关法律规定父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时,未成年的或不能独立生活的子女,有要求父母付给抚养费的权利。子女不履行赡养义务时,无劳动能力的或生活困难的父母,有要求子女付给赡养费的权利。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年02月21日 07:37
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多抚养费相关文章
  • 支持赔偿死亡金,维护法律尊严
    1、死亡赔偿金的性质的确定《人身损害赔偿解释》放弃了法释[2001]7号《精神损害赔偿解释》对死亡赔偿采取“抚养丧失说”进行解释的立场,而是以“继承丧失说”解释我国有关法律规定中的死亡赔偿制度。按照这一新的立场,死亡赔偿金的内容是对收人损失的赔偿,其性质是财产损害赔偿,而不是精神损害赔偿。2、死亡赔偿金的具体计算死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民纯收人标准,按20年计算。但60周岁以上的,年龄每增加1岁减少1年;75周岁以上的,按5年计算。具体计算公式为:(1)死亡赔偿金(60周岁以下人员)=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民纯收人X20年;(2)死亡赔偿金(60周岁以上人员)=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民纯收入X(20年—增加岁数);(3)死亡赔偿金(75周岁以上人员)=受诉法院所在地上一年度城镇居民人
    2023-07-02
    411人看过
  • 赠与财产离婚时拒绝分割,法院不予支持
    按照中国人的传统,子女结婚时,父母都会给予一定的经济资助,小到帮着置办婚宴,大到出资购房。如果子女婚后购房,父母也出了力,那么在子女离婚时,房产如何分割?近日,房山法院审结了一起类似的案件。2008年初,王x强和李x丽经人介绍相识。2008年10月,双方共同走进了婚姻的殿堂。婚后一个月,他们搬出去单住,于是在房山良乡某小区购买了一套两居室的二手房。购房时,除了夫妻双方共同出资30余万外,王x强的父母还拿出了23万元。当初的激情渐渐化为平实琐碎的生活,两人的矛盾也开始显露出来。由于双方都是独生子女,性格都比较强势,家庭战争不断爆发。2009年6月,李x丽一纸诉状递交到法院,要求与王x强离婚。夫妻俩的婚姻生活走到了尽头,当初父母共同出资购买的这套房子成了离婚时财产分割的焦点。庭审中,双方对离婚、房屋的购买情况、债权债务均无争议,只是对王x强父母的23万元出资发生争执。王x强说,这笔款是父母给自
    2023-08-04
    89人看过
  • 培训机构拒绝退课退款,如何维护消费者权益
    1、与该机构协商退款,双方做出各自的让步减少诉讼带来的时间还金钱成本上的消耗。2、达不成协议的,可以向法院提起诉讼,表明该机构违约带来的损失,请求法院判决该机构退还费用,并且可以要求其赔偿一些违约金。“课程开始后一律不予退费”“合同签订后不允许退费”等条款为霸王条款,应属无效《消费者权益保护法》第三十九条消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通过下列途径解决:(一)与经营者协商和解;(二)请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解;(三)向有关行政部门投诉;(四)根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁;(五)向人民法院提起诉讼。
    2024-05-06
    321人看过
  • 员工拒绝公司调岗如何维护自身权益
    一、员工拒绝公司调岗如何维护自身权益1.直接拒绝公司;2.向调解组织申请调解;3.向公司所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4.依法向人民法院提起诉讼等。《中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。二、企业调岗有什么规定企业调岗的规定有:1.调岗必须是公司生产经营发展必然需要;2.调岗必须不具备惩罚性和侮辱性;3.调岗职位必须与原职位有关联,待遇必须与原待遇持平或上升,而不得下降;4.调岗必须符合员工实际情况,人职匹配越高越好;5.员工不能胜任现任岗位,必须由用人单位举证;6.无其他违反法律法规情形。三、调岗调薪的合法流程调岗调薪的合法程序主要是:1.人力资源部门要提前确认给员工降薪
    2023-09-23
    204人看过
  • 续签合同被拒绝,如何维护自己的权益?
    公司不给续签合同的赔偿有:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿;3、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付。一、劳动合同的内容有:1、劳动合同的期限。劳动合同可以分为固定期限和无固定期限以及以完成一定的工作为期限;2、工作内容。即所从事的工作和工作岗位;3、劳动保护和劳动条件。这是劳动合同的重要内容,涵盖工作时间和休息休假、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训、福利等;4、劳动报酬。应写明劳动报酬的具体数额和支付项目、计算方法及支付日期;5、社会保险。明确用人单位与劳动者应参加的社会保险项目;6、劳动合同终止的条件。应当严格按照法律法规的有关规
    2023-07-08
    213人看过
  • 公婆怕儿媳不生遗腹子拒绝分钱,赔偿款该不该为胎儿保留份额
    江西萍乡的彭某去年在外务工时死亡,获得195万元的赔偿款。彭某的父母担心儿子离世后,儿媳不会把腹中的孩子生下来,因此认为赔偿金不能分出一份给这个未出生的遗腹子;双方因此闹上法庭,最终法院判决遗腹子可以分得39万余元,由孩子母亲代管。那么这种死亡赔偿款是否算遗产呢?这种死亡赔偿款是不算遗产的。因为遗产是指死者生前留下的合法财产,而死亡赔偿款是给死者家属的,而不是给死者本人的,所以死亡赔偿款并不属于死者的财产;而且死亡赔偿款还是死者死后才获得的,所以死亡赔偿款不是遗产,不能按照遗产处理。其实不论妻子生不生遗腹子,她都有权分得赔偿款,因为死亡赔偿款的赔偿对象是死者的近亲属,而妻子就属于近亲属的范畴;所以就算妻子不生下遗腹子,公婆也必须把赔偿款分给她一部分,否则妻子同意可以起诉要求分割。赔偿款是否属于夫妻共同财产?对于夫妻共同财产,是指夫妻双方在婚姻关系存续期间获得的财产;而本案中的赔偿款是在彭某
    2023-05-07
    203人看过
  • 试用期解雇公司拒绝离职如何维护法律权益
    一、试用期解雇公司拒绝离职如何维护法律权益试用期解雇公司拒绝离职的,可以直接离职。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。二、试用期发生纠纷可以申请仲裁吗试用期发生劳动纠纷,劳动者可以与用人单位协商,可以邀请工会或者第三方来共同协商;或者可以向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;或者依法去劳动局投诉。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条【劳动争议当事人的协商和解】发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不
    2023-11-05
    369人看过
  • 工厂职工辞职被拒绝如何合法维护自身权益
    一、工厂职工辞职被拒绝如何合法维护自身权益工厂职工辞职被拒绝如下合法维护自身权益:可以向当地劳动监察大队投诉。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。二、合同期未到要想辞
    2023-08-10
    162人看过
  • 装修公司拒绝支付款项怎么维权
    那么劳动者就应该搜集和保留真实的证据,例如:欠款欠条、还款协议、银行转账回单等,在下地留下的所有签名的纸质文件、考勤表等等。当劳动者多次向装修公司催讨,装修公司还是不愿意给钱的话,那么就要在法定的诉讼时效2年内向法院起诉处理。因为假如超过了两年的话,那么法院可能都不支持劳动者的主张了。装修公司虚假宣传怎么投诉虚假宣传是指在商业活动中经营者利用广告或其他方法对商品或者服务做出与实际内容不相符的虚假信息,导致客户或消费者误解的行为。这种行为违反诚实信用原则,违反公认的商业准则,是一种严重的不正当竞争行为。虚假宣传投诉方法1:直接到工商部门投诉。虚假宣传投诉方法2:打12315电话投诉到工商。虚假宣传投诉方法3:打4000456007投诉到中国打假网。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权
    2023-07-02
    160人看过
  • 河南法院全方位维护妇女儿童合法权益
    针对目前侵犯妇女、儿童人身安全及其他合法权益案件的现状以及如何充分发挥审判职能,妥善审理涉及妇女、儿童权益的案件,有力地打击侵犯妇女、儿童合法权益的犯罪活动,近日,河南省罗山县法院采取多项措施,全方位维护儿童妇女人身安全及其他合法权益。加强学习,增强维权意识,提升业务素质。该院党组对维权工作高度重视,在加强审判业务知识学习和培训的基础上,组织全体审判人员认真深入学习两法两规划。通过集体学习和自学、座谈会和专题发言等方式,加深对法律的理解,以强烈的政治责任感和紧迫感积极投入到保护妇女儿童合法权益的工作中来。建立健全妇女儿童维权机构,充分保障妇女的诉权。在民事审判庭设立维护妇女儿童权益合议庭,专门负责审理涉及侵犯妇女儿童合法权益的案件。切实保护妇女、儿童的实体权利。对强奸,侮辱,强迫、组织、容留卖淫及拐卖、拐骗童等侵害妇女、儿童身心健康的刑事案件,从重从快从严打击。对涉及妇女儿童权益的民事案件
    2023-06-06
    186人看过
  • 劳动仲裁结果被公司拒绝如何维护权益
    一、劳动仲裁结果被公司拒绝如何维护权益劳动仲裁结果被公司拒绝如下维护权益:劳动仲裁结果已出,员工不服的,应该向法院起诉进行维权。法律规定对劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。二、劳动仲裁的事实和理由怎么写写明事实和理由,应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等,特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。还有何时入职、做什么工作、约定工资,应叙述的全面而又简洁。《中国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;(三)证据和证据来源、证人姓名和住所
    2023-09-26
    135人看过
  • 监护人拒绝赔偿?
    法律综合知识
    一、监护人拒绝赔偿?监护人拒绝赔偿当事人可以携带起诉状和侵权证据,向有管辖权的法院起诉,请求监护人承担侵权责任。根据《民法典》第一千零六十八条规定,父母有教育、保护未成年子女的权利和义务。未成年子女造成他人损害的,父母应当依法承担民事责任。第一千一百八十七条规定,损害发生后,当事人可以协商赔偿费用的支付方式。协商不一致的,赔偿费用应当一次性支付;一次性支付确有困难的,可以分期支付,但是被侵权人有权请求提供相应的担保。二、成为监护人的年龄范围成为监护人的年龄范围必须年满十八周岁。因为法定监护人必须是《民法典》规定的完全民事行为能力人,成年人为完全民事行为能力人,年满十八周岁的为成年人,或者未满十八但年满十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,也能成为监护人。《中华人民共和国民法典》第十八条成年人为完全民事行为能力人,可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人,以自己的
    2023-09-20
    267人看过
  • 房产证申请被拒绝,如何采取法律手段维护权益?
    房产证办不下来,当事人可以向法院起诉开发商违约,要求开发商承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。起诉要向有管辖权的法院提出,要提供原被告双方的身份信息,准备好起诉状,起诉状要按照被告人数提交相应的副本。房产证办理流程自己办还是开发商办房产证办理属于房屋所有权登记事项,如果合同中有明文的约定,那么根据约定的方式进行办理。如果合同中没有约定,根据法律规定由双方共同申请办理。开发商销售房屋分为预售和现房销售。在商品房预售制度中规定,自交付使用起90日内,购房人应当依法到房管部门和土地管理部门办理权属登记,由开发商提供协助,出具必要的证明文件。而在商品房现房销售中规定开发商应当在交付使用后60日内将需要由开发商提供的办理房屋权属登记的材料报送房管部门,同时开发商应协助购房人办理房屋所有权登记和土地使用权变更手续。可以看出,按照法律规定,房产证是要开发商和个人共同办理,双方都有义务提供必
    2023-07-20
    374人看过
  • 老人出车祸赔偿款儿媳有权分吗?
    一、老人出车祸赔偿款儿媳有权分吗?死亡赔偿金是基于受害人死亡对其近亲属所支付的赔偿,获得死亡赔偿金的权利人是受害人近亲属,赔偿金不属于受害人的遗产范畴。原则上应当按照与受害人共同生活的紧密程度等因素确定权利人和相应份额,不应简单参照《民法典》分配原则处理。依据你的情况,孙女还是有权要求的,媳妇的话要看有无尽到赡养义务。二、公公车祸去逝,儿媳妇有权分得赔偿款吗儿媳妇是否有权继承婆婆公公的遗产,分情况来看,若是尽了主要的赡养义务,作为第一顺序继承人。若没有尽则是没有继承权的。我国第十二条规定:丧偶儿媳对公、婆,丧偶女婿对岳父、岳母,尽了主要赡养义务的,作为第一顺序继承人。丧偶儿媳取得继承权的条件是尽了主要的赡养义务。司法解释30条:对被继承人生活提供了主要经济来源,或在劳务等方面给予了主要扶助的,应当认定其尽了主要赡养义务或主要扶养义务。另,第11条:被继承人的子女先于被继承人死亡的,由被继承
    2023-03-25
    498人看过
换一批
#子女抚养
北京
律师推荐
    展开
    #抚养费
    词条

    孩子抚养费的标准如下: 1、有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入20%-30%的比例给付。负担两个以上孩子抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%; 2、无固定收入的,抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述... 更多>

    #抚养费
    相关咨询
    • 儿童医院拒绝出院怎么维权
      吉林省在线咨询 2022-03-21
      属于医疗损害赔偿纠纷,建议委托律师代为全权处理。按照医疗过错来打的话,赔偿数额更高。 如何打医疗纠纷官司,有两种途径,不同的途径,对患者最终的赔偿数额打有不同。 关于做鉴定,也是一个技巧性问题,有两种鉴定。如果你现在单方提出做鉴定,鉴定后,医院肯定还会申请重新鉴定的,这样一来,在鉴定问题上就会耽搁患者很长时间。 对此,律师有办法让本案只需做一次鉴定即可,而且双方以及法院都认可。 本律师系市儿童医院
    • 拒绝加班怎样维护自身权益
      安徽在线咨询 2022-05-17
      非特殊情况或紧急任务下公司安排加班,员工有权拒绝,拒绝加班不违法。企业安排加班需要按规定与劳动者协商,劳动者如不同意,公司无权强行要求加班。只有在劳动者自愿的情况下才可以安排加班,而且加班时间有限制,安排加班后还必须按规定支付加班费。 但是有下列情形之一的,用人单位组织职工加班可不受法律规定的条件限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)
    • 2022年医院拒绝赔偿要怎么维权
      陕西在线咨询 2022-11-11
      1、医院拒绝赔偿的情况下,当事人维权的方式是:当事人一般可以再次与医院协商处理。若仍然协商不成的,可以向当地的卫生行政部门提出调解申请,也可以直接收集相关证据,向人民法院提起民事诉讼。 2、法律依据:《医疗事故处理条例》 第四十六条发生医疗事故的赔偿等民事责任争议,医患双方可以协商解决;不愿意协商或者协商不成的,当事人可以向卫生行政部门提出调解申请,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。
    • 如何拒绝赔偿和维权
      澳门在线咨询 2022-10-07
      赔偿问题,自行协商解决,或者由第三方调解(例如人民调解委员会或者交警部门),或者向法院依法起诉
    • 医院拒绝补偿该如何维权
      贵州在线咨询 2022-12-04
      医院拒绝赔偿的,当事人可以向卫生行政部门提出调解申请,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。发生医疗事故的赔偿等民事责任争议,医患双方可以协商解决;不愿意协商或者协商不成的,当事人可以向卫生行政部门提出调解申请,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。