拒不支付劳动报酬罪逮捕条件-法师兄

拒不支付劳动报酬罪逮捕条件

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-25 08:12:13 413 人看过

适用逮捕应当具备以下三项条件：

(一)有证据证明有犯罪事实。

(二)可能判处徒刑以上刑罚这是逮捕的量刑条件、罪责条件或称之为法律条件。

(三)采取取保候审、监视居住等方法尚不足以防止其发生社会危险性，而有逮捕必要的。

一、拘捕和逮捕有啥区别

第一，必须具备的条件不同

1、拘留的条件是：拘留的对象是现行犯或者重大嫌疑分子；有法定的某种紧急情形。上述两要件，只有同时具备、才可拘留。

2、逮捕的条件是：有证据证明有犯罪事实；可能判处徒刑以上的刑罚；采取监视居住等方法尚不足以防止发生社会危险性，而有逮捕必要的。以上三个条件必须同时具备才能逮捕。

第二，有权决定拘留与有权批准、决定逮捕的机关不完全相同

一般刑事案件由公安机关决定和执行。人民检察院直接受理的案件中，需要拘留犯罪嫌疑人的，由人民检察院作出决定，由公安机关执行。有权决定逮捕的为人民检察院。

第三，羁押的期限不同。

拘留的羁押期限，最多为37天；逮捕后的羁押期限为整个法定办案期限。

二、逮捕制度是在我国的什么中规定的

逮捕制度是在我国的《刑事诉讼法》中规定的。法律规定，对有证据证明有犯罪事实，可能判处徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人、被告人，采取取保候审等方法，尚不足以防止发生社会危险性，而有逮捕必要的，应即依法逮捕。批准或者决定逮捕，应当将犯罪嫌疑人的犯罪的性质、情节等情况，作为是否可能发生社会危险性的考虑因素。

三、逮捕是什么意思

逮捕是指对有证据证明有犯罪事实，可能判处徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人、被告人在一定时间内完全剥夺人身自由的强制措施。逮捕的条件有：对有证据证明有犯罪事实，可能判处徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人、被告人，采取取保候审尚不足以防止发生法定社会危险性的情形。

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