雇佣16周岁女孩从事足浴技师合法吗
来源:法律编辑整理 时间: 2024-05-14 23:42:22 87 人看过

如发现使用童工现象,可向人力资源社会保障行政部门进行报告。

根据我国法律规定,除非特殊情况,任何组织或个体都不得雇佣年龄未满16岁的未成年人,依据国家相关法规,对于已经年满16岁但尚未达到18岁的未成年人,如果需要雇佣,必须遵循国家关于工作种类、劳动时间、劳动强度以及保护措施等方面的具体要求,同时禁止安排他们从事过于繁重、具有毒性或有害物质的工作,以及可能对未成年人身体和心理健康造成严重伤害的高风险作业。

《禁止使用童工规定》第二条

国家机关、社会团体

、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的未成年人,以下统称使用童工)。

禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。

禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。

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