劳动仲裁裁决书拿到后,一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照《民事诉讼法》的有关规定向人民法院申请执行。申请执行仲裁机构的仲裁裁决,应当向人民法院提交有仲裁条款的合同书或仲裁协议书。申请执行国外仲裁机构的仲裁裁决的,应当提交经我国驻外使领馆认证或我国公证机关公证的仲裁裁决书中文本。
不执行劳动仲裁裁决书可以申请强制执行吗
可以,申请强制执行的法定条件是:
1、申请执行的法律文书已经生效;
2、申请执行人是生效法律文书确定的权利人或其继承人、权利承受人;
3、申请执行人在法律文书生效两年内提出申请;
4、申请执行的法律文书有给付内容,且执行标的和被执行人明确;
5、义务人在生效法律文书确定的期限内未履行义务;
6、属于受申请执行的人民法院管辖。
一般劳动仲裁委员会都会在规定的时间内出具劳动仲裁裁决书的,在出具裁决书之前可以先对劳动纠纷进行调解,如果用人单位和员工都接受仲裁庭的调解方案,仲裁庭会依法制作调解书,不接受调解的,仲裁庭要根据案件具体情况依法裁决。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条
《最高人民法院关于人民法院执行工作若干问题的规定》第二十一条
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条、第二百三十七条
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