国营企业改制政策连贯性
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-23 08:53:33 282 人看过

文章分析了国营企业改制政策连贯性:中国在进行国有企业改制时,制定过一个政策:有进有退。这就涉及到政策连贯性的问题;同时文章还提供包括国营企业改制,国营企业改制政策连贯性,政策连贯性等相关信息咨询。

瑞士银行(UBS)投资银行部副主席何迪日前接受了本报记者的专访,就凯雷收购徐工案的影响等问题谈了自己的看法。

何迪说:“我无意评价这起受到各界广泛关注的事件中,相关参与方的是与非。但是我觉得,这起事件具有标本意义,它涉及到一些相关基本政策的制定问题,而且关乎中国履行入世承诺的问题。

全民竞争性行业、非垄断性行业,是不是可以在制定政策时就将收购方拒之门外―――无论收购方是民企还是外资?我觉得不应该。电信、电力等关乎国计民生的行业,设立禁入门槛则情有可原。”

何迪表示:“凯雷收购徐工引发了大辩论。从大的方面来看,恐怕还是需要对该事件做更深层次的考虑。这起收购本身,恐怕并无绝对的谁是谁非,谁对谁错。至于将来的相关政策走向会怎样,我觉得要看大环境。”

“比如,在欧洲国家之间的收购兼并活动,就是纯粹的在商言商。英法、英德、德意之间,其收购兼并交易,无论金额有多大,只要不涉及公用产品,一般都会根据收购双方的意愿来进行。虽然也存在政府限制收购的行业,比如关乎老百姓生活的通用行业,但只要是正常的商业化的收购行为,政府一般不会插手太多。”何迪说。

他还说:“此前,中国在进行国有企业改制时,制定过一个政策:有进有退。这就涉及到政策连贯性的问题。国企改制有进有退,退给谁,不外乎民企和外资。我始终觉得,国企改制‘有进有退’这一政策的连贯性不能偏废。”

一、在收购公司过程中应该注意的风险内容

1、资本、资产方面的风险

(1)注册资本问题。目前,随着新公司法对注册资本数额的降低,广大投资人通过兴办公司来实现资产增值的热情不断高涨。在打算进行收购公司时,收购人应该首先在工商行政管理局查询目标公司的基本信息,其中应该主要查询公司的注册资本的情况。

(2)公司资产、负债以及所有者权益等问题。在决定购买公司时,要关注公司资产的构成结构、股权配置、资产担保、不良资产等情况。

①在全部资产中,流动资产和固定资产的具体比例需要分清。在出资中,货币出资占所有出资的比例如何需要明确,非货币资产是否办理了所有权转移手续等同样需要弄清。只有在弄清目标公司的流动比率以后,才能很好的预测公司将来的运营能力。

②需要厘清目标公司的股权配置情况。首先要掌握各股东所持股权的比例,是否存在优先股等方面的情况;其次,要考察是否存在有关联关系的股东。

③有担保限制的资产会对公司的偿债能力等有影响,所以要将有担保的资产和没有担保的资产进行分别考察。

④要重点关注公司的不良资产,尤其是固定资产的可折旧度、无形资产的摊销额以及将要报废和不可回收的资产等情况需要尤其重点考察。

⑤公司的负债和所有者权益也是收购公司时所应该引起重视的问题。公司的负债中,要分清短期债务和长期债务,分清可以抵消和不可以抵消的债务。资产和债务的结构与比率,决定着公司的所有者权益。

2、财务会计制度方面的风险

实践中,有许多公司都没有专门的财会人员。只是在月末以及年终报账的时候才从外面请兼职会计进行财会核算。收购方在收购目标公司时,需要对公司的财务会计制度进行详细的考察,防止目标公司进行多列收益而故意抬高公司价值的情况出现,客观合理地评定目标公司的价值。

3、税务方面的风险

如果收购方收购注册资本比较小的公司时,一定要特别关注目标公司的税务问题,弄清其是否足额以及按时交纳了税款。否则,可能会被税务机关查处,刚购买的公司可能没多久就被工商局吊销了营业执照。

4、可能的诉讼风险

在可能的诉讼风险方面,收购方需要重点关注以下几个方面的风险:

(1)目标公司是否合法地与其原有劳动者签订和有效的劳动合同,是否足额以及按时给员工缴纳了社会保险,是否按时支付了员工工资。考察这些情况,为的是保证购买公司以后不会导致先前员工提起劳动争议方面的诉讼的问题出现;

(2)明确目标公司的股东之间不存在股权转让和盈余分配方面的争议,只有这样,才能保证签订的购买协议能够保证切实的履行,因为并购协议的适当履行需要股权转让协议的合法有效进行支撑;

(3)确保目标公司与其债权人不存在债权债务纠纷,即使存在,也已经达成了妥善解决的方案和协议。因为收购方购买目标公司后,目标公司的原有的债权债务将由收购方来承继。

(4)需要考察目标公司以及其负责人是否有犯罪的情形,是否有刑事诉讼从某种意义上影响着收购方的收购意向。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月19日 09:04
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多企业改制相关文章
  • 企业改制有哪些政策支持
    对于实施方案主要涉及的配套政策,主要包括土地、税收、工商登记变更和资质资格承继等方面的政策支持。具体包括:(一)划拨土地处置。实施方案明确全民所有制企业改制为国有独资公司或国有及国有控股企业全资子公司,其原有划拨土地可按《国有企业改革中划拨土地使用权管理暂行规定》相关规定保留划拨土地性质。(二)税收优惠支持。公司制改制企业按规定享受改制涉及的资产评估增值、土地变更登记和国有资产无偿划转等方面税收优惠政策。一、企业改制风险防控途径(一)确保改制在合法程序下进行改制流程的规范化是降低企业改制风险的根本途径,企业在进行改制过程中必须加强对程序合法性的评估和分析第一,要审查改制方案是否是由产权单位或主管部门制定的,其制定过程中是否有相关方面代表参与。其改制方面必须是各利益相关方一致同意的才可最终采纳,并报有关部门批准方能生效。第二,要做好企业资产清查工作。具体由改制单位主管部门成立的改制工作组对企
    2023-03-19
    344人看过
  • 国企改制所涉及的政策法规
    国企改制政策法规·国家税务总局关于企业改制重组契税政策有关问题解释的通知/国家税务总局(2006-8-28)·国务院办公厅转发国资委关于进一步规范国有企业改制工作实施意见的通知/国务院办公厅(2005-12-19)·关于印发《关于加强对国有企业改制及国有产权转让监督检查工作的意见》的通知/中共国务院国资委纪委监察部驻国务院国资委监察局(2004-3-8)·财政部、国家税务总局关于企业改制过程中有关印花税政策的通知/财政部国家税务总局(2003-12-8)·国务院办公厅转发国务院国有资产监督管理委员会关于规范国有企业改制工作意见的通知/国务院办公厅国务院国有资产监督管理委员会(2003-11-30)·关于规范国有企业改制工作的意见/国务院办公厅(2003-11-30)·最高人民法院对《商务部关于请确认是否适用于外商投资的函》的复函/最高人民法院(2003-10-20)·财政部、国家税务总局关
    2023-04-23
    72人看过
  • 连锁经营业是国家秘密政策吗
    连锁经营业不是国家的秘密政策。连锁经营是一种商业组织形式和经营制度,是指经营同类商品或服务的若干个企业,以一定的形式组成一个联合体,在整体规划下进行专业化分工,并在分工基础上实施集中化管理,把独立的经营活动组合成整体的规模经营,从而实现规模效益。是一种经营模式。一、小微企业和个体工商户的区别小微企业是小型企业、微型企业、家庭作坊式企业的统称,是依法设立的以营利为目的、从事商品的生产经营和服务活动的独立核算经济组织。个体工商户是指公民在法律允许的范围内,依法经核准登记,从事工商业经营的家庭或户,自然人或以个人为单位,或以家庭为单位从事工商业经营,均为个体工商户。两者的区别如下:1、名称不同。个体工商户的名称通常较为随意,小微企业则更加规范,一般都命名为某有限公司,某有限责任公司等等。2、办理三证合一的难易程度不同。所谓“三证合一“,就是将企业依次申请的工商营业执照、组织机构代码证和税务登记证
    2023-06-23
    472人看过
  • 企业改组改制方面的企业所得税优惠政策
    1、合并企业支付给被合并企业或其股东的收购价款中,除合并企业股权以外的现金、有价证券和其他资产(以下简称非股权支付额),不高于所支付的股权票面价值(或支付的股本的账面价值)20%的,经税务机关审核确认,当事各方可选择按下列规定进行所得税处理:(1)被合并企业不确认全部资产的转让所得或损失,不计算缴纳所得税。被合并企业合并以前的全部企业所得税纳税事项由合并企业承担,以前年度的亏损,如果未超过法定弥补期限,可由合并企业继续按规定用以后年度实现的与被合并企业资产相关的所得弥补。具体按下列公式计算:某一纳税年度可弥补被合并企业亏损的所得额=合并企业某一纳税年度未弥补亏损前的所得额×(被合并企业净资产公允价值÷合并后合并企业全部净资产公允价值)。(2)被合并企业的股东以其持有的原被合并企业的股权(以下简称旧股)交换合并企业的股权(以下简称新股),不视为出售旧股,购买新股处理。被合并企业的股东换得新股
    2023-04-24
    445人看过
  • 国企改制后的企业是什么性质?
    一、国企改制后的企业是什么性质?国企改革前,原国有企业的国家所有的性质改制后变成了混合所有制企业,其股东由国资管理部门和其他非国有股东组成,一般为国有控股企业,其性质已不再是纯国有企业,也不是纯私有制企业。改制后,其主人是股东大会,股东大会行使最高权力。股东以持有股权数进行投票决定公司的重大事务。《中华人民共和国公司法》 第五条 公司从事经营活动,必须遵守法律、行政法规,遵守社会公德、商业道德,诚实守信,接受政府和社会公众的监督,承担社会责任。公司的合法权益受法律保护,不受侵犯。《中华人民共和国公司法》 第三十三条 股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。股东可以要求查阅公司会计账簿。股东要求查阅公司会计账簿的,应当向公司提出书面请求,说明目的。公司有合理根据认为股东查阅会计账簿有不正当目的,可能损害公司合法利益的,可以拒绝提供查阅
    2023-03-27
    141人看过
  • 企业改制政策包含哪些内容
    企业改制的内容包括,非公司制企业改制为有限责任公司或股份有限公司,有限责任公司变更为股份有限公司,股份有限公司变更为有限责任公司,原企业投资主体存续并在改制(变更)后的公司中所持股权(股份)比例超过75%,且改制(变更)后公司承继原企业权利、义务的,对改制(变更)后公司承受原企业土地、房屋权属,免征契税。一、外商投资股份有限公司持股比例是如何规定的对外贸易经济合作部协同国家税务总局、国家工商行政管理总局、国家外汇管理局发布了《关于加强外商投资企业审批、登记、外汇及税收管理有关问题的通知》(以下简称“通知”),该通知中虽未明确规定外商投资股份有限公司中外国股东可以持有少于25%的股份;但该通知中的第三条规定,是允许外国投资者出资比例低于25%的外商投资股份有限公司的存在,只是该公司不享受税收优惠等外商投资企业待遇。《公司法》规定,外商投资的有限责任公司和股份有限公司适用公司法,但作为上位法及
    2023-03-21
    101人看过
  • 国家政策对企业经营的影响
    近年来,得益于国家政策的不断创新和变革,国内经济长期保持中高速增长。基于商安信数据库显示,企业工商变更记录与部分宏观经济指标、国家政策导向存在高度相关性,但具体的关联逻辑并没有得到学者们的关注和研究。国内学者研究宏观经济环境、政策对企业行为影响的文献较多,鲜有通过企业工商变更记录角度对其进行研究。一、聘用合同与劳动合同的区别聘用合同和劳动合同的区别主要有以下方面:1、适用范围不同。狭义劳动合同适用的主体为企业,聘用合同适用的范围主要为事业单位。2、政府干预的程度不同。国家在一些重要方面对事业单位仍实行宏观管理。3、管理监督部门不同。目前,事业单位和企业分别由国务院人事部和劳动保障部对其进行宏观政策指导和监督。二、法人账户流水税局能查吗企业法人私人账户收款被查,避税必须合法和合理。通过避税筹划对各种备选的纳税方案进行择优,尽管在主观上是为了减轻自身的税收负担,但在客观上却是在国家税收经济杠杆
    2023-04-02
    462人看过
  • 国企改制应贯彻法人治理结构
    法人治理结构是现代企业的主要特征和重要体现。法人治理结构的性质以及国企改制如何利用法人制度,主要包括法人治理结构是一种契约、制度安排、制衡机制和经济民主形式。对外,法人治理结构是一道防火墙,它可以抵御来自外界对企业的干预和干扰;对内,法人治理结构是建立在出资者所有权与法人财产权相分离的基础上,企业股东会、董事会、经理层、监事会分权制衡的企业组织制度和企业运行机制。一、法人治理结构是一种契约关系法人治理结构各方实际上都是通过契约纽带发生关系的。出资者——股东授权董事会经营企业,这是一种信任托管;董事会对经理层是一种委托代理关系,通过委托代理合同明确双方的责权利;监事会按照公司章程的规定行使监督权,董事会和经理层按照相关的契约接受监督,各方都有明确的权力边界。这种契约的形式包括公司法、公司章程和有关的聘用合同、委托书、股东会决议、董事会决议等。二、法人治理结构是一种制度安排法人治理结构是适应现
    2023-06-09
    86人看过
  • 我国规定国营企业改制怎样陪偿?
    近代经济的发展其实从某种程度上也直接否定了国家在国营企业经营过程当中的很多战略部署的,现在市场经济的发展早就已经把一多半的国营企业给淘汰掉了。国营企业是用国家资本在维持着,如果再不改制将给国家财政带来更大的损失。可是国营企业改制过程中,职工最关心的问题是我国规定国营企业改制怎样陪偿?我国规定国营企业改制怎样陪偿?国企改制中员工经济补偿金的标准解决了员工经济补偿金的来源问题,就涉及到经济补偿金的标准问题。根据改制主体的性质不同,其员工的身份也有所不同,因此解除劳动合同的经济补偿金标准也有所不同。(一)国企员工经济补偿金的一般标准对于按照正常程序进行改制的国有企业,根据财企[2002]313号文件精神,"企业支付的经济补偿金,所在地县级以上人民政府有规定标准的,按照规定执行;没有规定标准的,按照劳部发[1994]481号文件规定的标准执行"。尽管各地方政府出台的经济补偿标准在一定程度上有所不同
    2023-05-02
    74人看过
  • 进一步关注改制企业财税政策
    改制,企业,国有资产,问题,评估,经营进一步关注改制企业财税政策经过年十年的改革,青海省的重点企业都完成了公司制改造,其中大多数实现了投资主体多元化,基本建立了现代企业制度,特别是在“育大、扶小、汰劣、减负”等方面迈出了新步伐。但在企业改制过程中也还存在一些问题,特别是有关财政和税收政策方面的问题,尚需进一步研究和解决。这些问题主要是:国有资产的产权界定问题1.改制企业非经营性国有资产的处理问题。改制前,国有企业在从事生产经营的同时,根据其盈利状况为本企业职工购买了住宅,作为本企业的固定资产。在改制过程中,一般只对经营性国有资产进行了评估和审计,而对非经营性国有资产还没有具体的处理办法。作为权宜之计,国有资产管理部门暂时把改制企业的国有资产按照经营性资产和非经营性资产进行剥离,对非经营性国有资产,在住房制度改革还未实施到位的情况下,只能挂账处理。这样势必会产生两种后果:一是如果长期没有明确
    2023-06-09
    230人看过
  • 政策性破产是专指国有企业吗
    政策性破产,又称计划性破产,是指国务院有关部门确定的纳入国家破产兼并计划并享受相应优惠政策的国有企业的破产。根据《中华人民共和国企业破产法》、《国务院关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的通知》的有关规定。国务院强调:国发〔1994〕59号文件中有关破产方面的政策,只适用于国务院确定的企业“优化资本结构”试点城市(以下简称试点城市,名单见附件)范围内的国有工业企业。非试点城市和地区的国有企业破产,只能按照《破产法》的规定实施
    2023-06-14
    117人看过
  • 国家政策性关停企业怎么补偿
    企业关停职工的赔偿按照解除劳动合同的情况来进行赔偿处理,《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》对不同的补偿标准进行了更为明确的规定,它对用人单位向劳动者支付经济补偿金规定了四种标准补偿:(1)违反《劳动法》和合同约定,克扣拖欠工资,拒不支付延长工作时间工资报酬;支付低于当地工资标准的工资报酬的,用人单位应加发工资报酬和低于部分25%的经济补偿金。(2)对因劳动者患病、非工负伤或不能胜任工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。(3)对“经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的;劳动者不能胜任工作,经过培训或调换工作岗位后仍不能胜任,由用人单位解除合同的,用人单位应按其在本单位工作年限,工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金。若劳动者工资高于社平三倍的,则最多付给12个月的经济
    2023-03-26
    453人看过
  • 国有企业如何申请政策性破产
    政策性破产是指在实施国有企业破产中,根据《国务院关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的通知》(国发199459号),《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》(国发199710号)为依据,由政府主导、法院实施的有计划有步骤的破产行为。有关政策性破产的几个关键性文件如下,可供参考国有企业申请政策性破产。1986年12月02日,全国人大常委会,《中华人民共和国企业破产法(试行)》;1994年10月,《国务院关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的通知》;1997年3月,《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》;2000年,《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步做好资源枯竭矿山关闭破产工作的通知》;2002年,《国务院关于印发军工企业改革脱困方案的通知》;2002年9月1日,最高人民法院《关于审理企业破产案件若干问题的规定》。
    2023-04-26
    176人看过
  • 国企政策性破产解读
    政策性破产
    正在北京召开的十届全国人大常委会第十次会议对国有企业草案进行了审议,这引起了人们对国有企业实施的关注。那么,为什么要对国有企业实施政策性破产?国有企业政策性破产是党中央、国务院制定的推进国有企业改革和国有经济结构调整的重要措施。1997年,国务院制定了实行鼓励兼并,规范破产,下岗分流,减员增效和实施再就业工程的方针,并将试点城市增加到111个。1998年,在总结试点的基础上,又将政策性破产的适用范围扩大到全国国有企业。截至今年4月底,全国共安排企业
    2023-06-06
    114人看过
换一批
#改制重组
北京
律师推荐
    展开

    企业改制是指依法改变企业原有的资本结构、组织形式、经营管理模式或体制等,使其在客观上适应企业发展的新的需要的过程。在我国,一般是将原单位所有制的国有、集体企业改为多元投资主体的公司制企业和股份合作制企业或者是内外资企业互转。... 更多>

    #企业改制
    相关咨询
    • 再就业政策支持国有企业改制政策
      广西在线咨询 2023-11-09
      一、享受对象和条件实行改制重组、合资合作和主辅分离的国有企业,其方案经过审核部门批准后,需用再就业政策支持企业减员分流的。 二、支持方式 (一)适当补助用于国有企业解除职工劳动关系的经济补偿金和支付企业 一、享受对象和条件 实行改制重组、合资合作和主辅分离的国有企业,其方案经过审核部门批准后,需用再就业政策支持企业减员分流的。 二、支持方式 (一)适当补助用于国有企业解除职工劳动关系的经济补偿金和
    • 企业土地资产改制政策
      四川在线咨询 2022-08-09
      (一)实施改制组建新设公司制企业 1、改制企业凭改制批准文件向省国土资源厅提出土地资产处置申请; 2、改制企业持省国土资源厅下发的土地权属界定函件到土地所在地市、县国土资源局办理企业用地权属界定或土地登记: 3、改制企业自行委托具有土地估价资格的评估机构进行地价评估; 4、改制企业持评估机构出具的土地价格评估报告到土地所在地市、县国土资源局以及省国土资源厅办理地价评估结果初审和备案手续; 5、改制
    • 企业国有改制的相关法规政策有哪些?
      台湾在线咨询 2022-08-03
      企业国有改制相关法规政策基本法律法规: 《公司法》; 《证券法》; 《企业国有资产监督管理暂行条例》; 《关于规范国有企业改制工作的意见》; 《关于企业兼并的暂行办法》; 《企业国有产权转让管理暂行办法》。
    • 国营企业改制怎样陪偿
      宁夏在线咨询 2022-08-07
      公司宣布破产的,应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。 经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数,按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    • 企业改制政策包含哪些内容
      西藏在线咨询 2022-11-24
      企业改制的内容包括,非公司制企业改制为有限责任公司或股份有限公司,有限责任公司变更为股份有限公司,股份有限公司变更为有限责任公司,原企业投资主体存续并在改制(变更)后的公司中所持股权(股份)比例超过75%,且改制(变更)后公司承继原企业权利、义务的,对改制(变更)后公司承受原企业土地、房屋权属,免征契税。