合同工作是雇佣关系吗-法师兄

合同工作是雇佣关系吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-31 18:51:35 296 人看过

1、合同工作是否属于雇佣关系？

由于承包工作完成了用人单位指定的任务或业务范围，符合我国法律规定的劳动关系，从事劳动活动。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条。用人单位负有连带赔偿责任的，可以向劳动者要求赔偿。”前款所称从事就业活动，是指在用人单位授权或者指示的范围内从事生产经营活动或者其他劳务活动。员工的行为超出授权范围，但表现为履行职责或者与履行职责有内在联系的，应当认定为“从事就业活动”。第二，如何处理工作中帮助他人造成的伤害？《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十三条为他人提供免费劳动服务的帮扶人员在帮扶活动中造成人身伤害的，应当承担赔偿责任要求赔偿。被救助人明确拒绝救助的，不承担赔偿责任。帮助者有故意或者重大过失的，由帮助者和被帮助者承担连带责任的，人民法院应当予以支持。第十四条帮工因帮工活动造成人身伤害的，应当承担赔偿责任。被救助人明确拒绝救助的，不承担赔偿责任，但可以在受益范围内给予适当补偿。因第三人侵害造成人身伤害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者不能赔偿的，受助人可以适当赔偿。

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