厂里搬迁是怎样赔偿的平均工资怎样算的
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-11 17:31:58
166 人看过
根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条第一款的相关规定,厂房拆迁应当补偿以下项目:
1、被征收房屋价值的补偿;
2、因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;
3、因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。因征收房屋造成搬迁的,房屋征收部门应当向被征收人支付搬迁费;选择房屋产权调换的,产权调换房屋交付前,房屋征收部门应当向被征收人支付临时安置费或者提供周转用房。
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:
(一)被征收房屋价值的补偿;
(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;
(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法,对被征收人给予补助和奖励。
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十九条对被征收房屋价值的补偿,不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。被征收房屋的价值,由具有相应资质的房地产价格评估机构按照房屋征收评估办法评估确定。
对评估确定的被征收房屋价值有异议的,可以向房地产价格评估机构申请复核评估。对复核结果有异议的,可以向房地产价格评估专家委员会申请鉴定。
房屋征收评估办法由国务院住房城乡建设主管部门制定,制定过程中,应当向社会公开征求意见。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
平均工资的计算方法是怎样的?平均工资是怎么来的?
405人看过
-
怎样计算n+1赔偿平均工资
247人看过
-
平均工资怎么算?基准是怎样的?
51人看过
-
工厂搬迁,员工不去的,如果赔偿,怎样赔偿
378人看过
-
怎样赔偿员工工厂搬迁带来的影响
195人看过
-
正在经营的工厂搬迁怎样赔偿款
86人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
工厂搬迁是按月平均工资赔还是底薪赔甘肃在线咨询 2022-10-09是按每月实际签名认可的领到手的工资的数额来计算平均工资(包括每年中其他奖金平均到每个月的部分),以此计算离职前的十二个月的平均工资作为经济补偿金的数额。不包括单位依法缴纳的社会保险的费用部分。
-
搬迁工资怎么算?工厂搬迁赔偿标准江西在线咨询 2022-04-221、除工伤待遇外,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。 3、如果是违法辞退,则需要按上面的标准支付双倍的赔偿金。
-
市XX厂搬迁至外地,员工赔偿是底薪还是平均工资云南在线咨询 2022-10-08上海市工厂搬迁至外地,属于对原劳动合同的变更,员工有权拒绝随迁。因此而解除劳动合同,应根据员工已提供服务的年限,支付相应的经济补偿。经济补偿以解除合同前十二个月的平均工资为准。
-
工厂拆迁的搬迁费怎样计算的天津在线咨询 2021-04-07(一)《城市房屋拆迁管理条例》第三十一条、第三十三条分别规定了拆迁人应当向拆迁人、房屋承租人支付搬迁补助费、停产停业的适当补偿。在上海市政府发布的《中国2010年上海世博会场址非居住房屋拆迁评估和补偿的实施细则》的规范性文件中,明确了承租企业应赔偿的以下几个项目: 1、设备搬迁安装费; 2、设备重置成新价; 3、停产、停业补偿。 (二)在法律实践中,企业拆迁补偿主要分为三部分: 1、拆迁资产补偿,
-