北京市养老保险计算方法是什么,养老保险要交多少年-法师兄

北京市养老保险计算方法是什么,养老保险要交多少年

来源：互联网时间： 2023-05-08 21:25:21 372 人看过

1、养老保险个人账户的内容包括三部分：个人缴纳的基本养老保险费+单位缴纳的基本养老保险费记入个人账户部分+按社保利率计算的利息。很明显，新政策将把单位缴纳的基本养老保险费记入个人账户部分的去除。

2、缴费比例：该部分由个人缴费和单位缴费组成。

(1)个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。

(2)单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。原先的老政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

3、社会养老保险金的计算公式：“中人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

养老保险要交多少年

(一)参加了企业职工基本养老保险，并按规定缴纳了基本养老保险费。用人单位的参保人员，男年满60周岁;女工人年满50周岁，女干部年满55周岁;个人参保人员退休年龄：男年满60周岁;女1996年1月1日前参加企业职工基本养老保险的，年满50周岁，1996年1月1日及其以后参加企业职工基本养老保险且无视同缴费年限的，年满55周岁。

(二)缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)累计满15年及其以上，其中：1996年1月1日前参加工作(或参加基本养老保险)，2006年1月1日至2010年12月31日期间达到法定退休年龄的，缴费年限累计满10年及其以上。

(三)参保人员达到国家法定退休年龄后，因缴费年限达不到按月享受退休待遇规定，又不能廷长缴费的，在达到国家法定退休年龄的次月到参保地社会保险局办理养老保险一次性支付手续后中断养老保险关系。

通过上文的介绍，我们知晓了，养老保险要交多少年?有了养老保险，到了晚年的时候，都可以轻轻松松的为自己养老了。

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根据国家相关规定，参加职工基本养老保险的个人至少要累计缴纳基本养老保险15年，达到退休年龄后，才可以按月领取养老金，养老保险的累计缴纳年限最低为15年，参加职工基本养老保险的个人可以缴纳15年，也可以缴纳20年、25年都可以，缴纳年限越长，退休后可以领取的养老金就越多。若参保的个人缴纳保险年龄较大，到退休年龄时未能达到累计缴费15年的规定，可以延长缴费至满十五年，参保人员延长缴费五年后若仍不足十五年，那么可以一次性缴费至满十五年。养老保险是可以中断的，若因事业或其他原因导致暂时未能交养老保险是没关系的，因为养老保险是累计算的，只要参保人员到退休年龄累计缴费满15年，就可以享受养老金待遇。若养老保险中断了，用户可以选择补交，也可以不补交，如果当地有特别规定，必须先将中断补缴后才可接着缴纳，那么用户就必须先补交，具体的建议可以咨询当地的社保中心。虽然养老保险是可以中断的，但注意，医疗保险等其他

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一、养老保险要交多少年?社会养老保险缴费年限(含视同年缴费)必须达到15年到达法定退休年龄时才能按月领取退休金，如果超过15年则缴费年限越长退休金就越多。如果经济允许的话建议你还是交纳到退休为好，办理退休按月领取退休金。其中失业人员在领取失业金期间，可以免缴养老保险费，其个人帐户暂予保留，待重新就业时办理续保手续，缴费年限连续计算。需要提醒您：影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。目前我国实行的是社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度，需要企业与职工个人共同缴纳。1998年1月1日，我国统一的企业职工基本养老保险制度，其中规定对养老保险办法实施后参加工作的职工，个人缴费年限累计满15年的，退休后按月发给养老金;累计不满15年的，退休后不享受基础养老金待遇，只是将个人账户储存额一次性支付给本人

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一、养老保险缴费数额计算方法基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的百分之二十缴纳，职工个人按本人上年度月平均工资收入的百分之八缴纳;城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按百分之十九的比例缴纳基本养老保险费。例如：2010年4月份陕西省公布的2009年度全省社平工资为30293元，因此2010年缴费金额=30293*19%=5755.67元。二、基本养老保险缴费的比例缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：(一)各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费。(二)个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的19%缴费，全部由自己负担。三、养老保险缴费基数的确定职工缴费工资高于所在省上年度社会平均工资300%的，以所在上年度社会平均工资的300

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（1）企业缴费额＝核定的企业职工工资总额×20％；职工个人缴费额＝核定缴费基数×8％（目前为8％）＝职工个人工资总额×60％～300％×8％．（2）个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额＝核定缴费基数×18％．例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747－2241元之间自主选择（即省社平工资每月747元的100％－300％之间选择缴费）。全年缴费金额最少为：747×18％×12＝1613．5元，最多为：2241×18％×12＝4840．6元。缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：（1）各类企业按职工缴费工资总额的20％缴费，职工按个人缴费基数的7％缴费（2003年为7％，两年提高一个百分点，最终到8％）。职工应缴部分由企业代扣代缴。（2）个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18％缴费，全部由自己负担。一、养老保

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养老保险是社会保险五大险种中最重要的险种之一。是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。养老保险缴费的年限越长，缴纳的费用越多，养老金待遇自然越高，最好交到退休为止。就国家目前制度来看，我国的社会养老金待遇包括基础养老金与个人账户养老金两个部分，而个人缴费全部计入其个人账户，谁的个人账户储存额多，按月领取的养老金待遇就高，即使储存额发完了，只要参保人还健在，国家也保证继续按该标准发放到其死亡时止。参保人在缴满15年后每多缴一年，养老保险交的时间越长越合算，至少交满15年。计发基础养老金待遇时也会相应提高1个百分点。《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，

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