需要提交以下材料:1.与用人单位存在劳动关系,包括事实劳动关系的证明材料:劳动合同或者工作证或者工资单。不能提供上述资料的,须提供能够作出有效证明的两人以上证人证词,并根据最高院证据规则,证人证词必须分别作出,证人签字确认并附证人身份证复印件。2.工伤认定申请表。3.首次就医病历等医疗资料或者职业病诊断证明书,或者职业病诊断鉴定书)。4.受伤害职工的居民身份证。5.用人单位盖章的营业执照复印件或工商局盖章的工商登记证明材料。6.近亲属代为申请的,需提供能证明与伤害职工为近亲属的有效证明材料:户口簿、身份证、结婚证,授权委托书。
工伤死亡认定申请书
申请人:**,男,汉族,生于一九**年八月**日,住**县**合镇***村*.
被申请人:********有限公司.
法定代表人:**
委托代理人:**电话:153******33
请求事项:依法认定申请人**的受伤为工伤.
事实及理由:**县土地征用整理储备中心于**年二月**日将****村土地整理工程发包给********有限公司,在整理过程中,*******有限公司于二**年五月十日聘用申请人**到其工地上做工.二OO八年五月二十八日申请人**在抬石块上车过程中,因踏板翻滚导致**从跳板上翻落下来,造成申请人**受伤,经送人民医院检查治疗诊断为:
1腹部外伤,腹腔内出血;
2外伤性脾破裂
3失血性贫血.由于申请人在上班时间因工作原因受伤,根据《工伤保险条例》第十四条第一款第一项的规定,现特向贵局申请认定为工伤.此致**县劳动和社会保障局**
申请人:**
二**年七月**日
《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
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结婚证,是婚姻登记管理机关签发的证明婚姻关系有效成立的法律文书。正本一式两份,男女双方各持一份,其式样由民政部统一制定,由省、自治区、直辖市人民政府统一印制,县、市辖区或不设区的市人民政府加盖印章,结婚证书须贴男女双方照片,并加盖婚姻登记专... 更多>
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申请工伤认定所需资料辽宁在线咨询 2022-10-14用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。劳动者或者其亲属申请工伤认定,需要填写《工伤认定申请表》。另外,还要提交下列材料: (一)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料,如《劳动合同书》复印件 (二)医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或
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申请工伤认定所需资料?吉林省在线咨询 2022-11-04申请工伤认定程序如下: (一)申请,单位申请或职工或其近亲属申请; (二)受理,如职工或其近亲属的申请超过一年的期限,或不符合管辖权规定,社会保险行政部门将不予受理; (三)调查对职工或其近亲属提出工伤认定申请的,社会保险行政部门对用人单位发出《举证通知书》; (四)认定社会保险行政部门应在正式受理之日起60日内作出认定结论。 申请工伤认定的材料如下: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在
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工伤认定所需材料工伤认定申请所需材料吉林省在线咨询 2022-04-18工伤认定流程及申请需提供的材料如下: 一、用人单位或工会组织申报的 1、职工伤亡事故报告表(事故发生之日3个工作日内报送) 2、工伤认定申请表1份(此表及以下材料自事故发生之日起1个月内一同报送) 3、事故人和单位签订的有效书面劳动合同(原件并复印件) 4、事故人的身份证或暂住证(原件并复印件) 5、首次就医病历及诊断书等有关材料(原件并复印件) 6、工作考勤记录卡(原件并复印件) 7、企业营业执
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给职工申请工伤认定所需资料新疆在线咨询 2022-09-02《》第十八条规定提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
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申请工伤认定所需资料有哪些贵州在线咨询 2022-04-041.《工伤认定申请表》。2.受伤害职工的居民身份证。申请人为受伤害职工近亲属的,除提交申请人和受伤害职工身份证原件及复印件外,应当同时提交有效的近亲属关系证明;由代理人提出工伤认定申请的,必须出具受伤害职工本人或其近亲属授权委托书和代理人身份证明。3.劳动、聘用合同文本或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料。4.医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书、初诊病历、住