一、企业社保缴费账户开户许可证怎么办?

企业社保缴费账户开户许可证应当携带材料到社保局来办理。社保开户许可证就是企业的开户许可证基本账户或者是一般账户，均可以办理社保证。

办理银行开户所需材料如下：

1)企业营业执照正/副本原件及其复印件;

2)组织机构代码证正/副本原件及其复印件;

3)法定代表人新版身份证原件及复印件;

4)留存印鉴非法定代表人的，需要签署相应的授权书;

5)公章、财务专用章及预留人名章;

6)经办人身份证复印件(通常工商银行需要);

7)公司的税务登记证(含国税及地税)正/副本原件及复印件;

8)房屋租赁协议(一般基本户开户行需要);

9)全体股东新版身份证原件及复印件;

10)法人一寸免冠近照两张

银行基本存款账户开户流程

开户银行受理开户材料—>报送该银行所属分行—>分行报送人民银行账户管理部—>人民银行账户管理部对报送材料进行审核—>审核通过后分行派人领取开户许可证—>开户银行派人到分行领取开户许可证—>通知客户领取开户许可证

二、公司不交社保会怎么样?

公司不交社保的后果：如果公司不交保险的话，相关部门会对公司进行处罚;我国《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同;同时，劳动合同法也规定：劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

依据《劳动合同法》第三十八条的规定：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

在我们的日常生活当中，企业的社会保险缴纳的账户信息是非常重要的，因为只有确定了账户的开户许可证才能够最终的完成社会保险缴费的这个工作，具体办理银行开户的一些基本的流程，也给大家简单介绍了。

《中华人民共和国劳动合同法》（2012修正）：第四章　劳动合同的解除和终止　　第三十九条　【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：\n（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；\n（二）严重违反用人单位的规章制度的；\n（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；\n（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；\n（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；\n（六）被依法追究刑事责任的。