企业内工伤事故的类别有哪些？-法师兄

企业内工伤事故的类别有哪些？

来源：互联网时间： 2024-01-13 14:50:06 67 人看过

该文介绍了一种对事故损伤进行分类的方法。根据损伤原因可以分为20类,如物体打击、车辆伤害等。根据损伤程度划分,事故可以分为轻伤、重伤和死亡三种。根据伤残级别划分,事故可以分为1-10级共10个伤残等级。每个伤残等级的鉴定和赔偿标准都不同。

根据损伤原因的分类，总共可以归为20类，例如物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸以及其他爆炸，以及中毒、窒息和其他伤害。

二、按照损伤程度划分，分为轻伤事故、重伤事故和死亡事故三种三、按照伤残级别划分，分为1－10级共10个伤残等级，其中1级伤残等级最严重，10级伤残等级最轻。每个伤残等级鉴定和赔偿标准都不同。

按照损伤程度划分，企业职工工伤事故分为哪几种？

根据《工伤保险条例》第二章第十条，企业职工工伤事故按照损伤程度划分，分为三种，分别是轻微伤、一般伤和严重伤。其中，轻微伤是指损失工作日为1-105个工作日，一般伤是指损失工作日为106-195个工作日，严重伤是指损失工作日为206个工作日以上至300个工作日以下。企业职工因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，也被认定为工伤。

以上内容介绍了工伤事故的分类、程度划分和伤残级别划分,以及根据《工伤保险条例》对工伤事故的划分标准。企业职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,也被认定为工伤。

《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

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