女性什么工种50岁退休
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-29 15:34:09 460 人看过

根据我国《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》中的规定,普通的女工都可以50岁退休。

一、公交司机到底多少岁退休啊?

公交车驾驶员的法定退休年龄为:男性60岁,女性50岁。法律规定,)男工人、职员年满六十周岁,连续工龄满五年,一般工龄(包括连续工龄,下同)满二十年的;女工人年满五十周岁、女职员年满五十五周岁,连续工龄满五年,一般工龄满十五年的,应该退休。

二、社保退休年龄?

“十四五”期间,将综合考虑我国人均预期寿命、人口结构变化、劳动力供给状况、社保基金收支等因素,出台实施渐进式延迟法定退休年龄政策。也就是说,渐进式延迟法定退休年龄很可能就在未来五年内实施。我之前没看到媒体的这段报道,我推测得5-10年左右才能实施。如果是2025年实施,那么1965年以后出生的男性就会赶上,1970年以后出生的女干部、女灵活就业人员以及1975年以后出生的女工人也会赶上。由于是渐进式的推进,对每一个年龄段的影响也不一样。

二、退休年龄如何调整

先说一下现在的法定退休年龄,这里说的是退休年龄,如果要办退休,养老保险还得至少缴费满15年(多缴多得)。

1、男性统一60岁,这个不分干部还是工人,还是灵活就业人员。

2、女性这个就复杂了,分了三种情形,女工人是50岁、女干部是55岁、女灵活就业人员是55岁(个别地区执行的50岁)。还有一种是在灵活就业人员和企业职工之间切换的人(既在企业交过社保又灵活就业交过),他们的退休年龄更是复杂,各省都不同。

3、提前退休

特殊工种:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男的是55岁、女的是45岁。

病退:非因工负伤,经劳动能力鉴定委员会鉴定,完全丧失劳动能力的,男的是50岁,女的是45岁。之前传的比较多的版本是女的到60岁,男的到65岁。提前退休的情形可能会比因个人疾病或者照正常退休的调整。

三、我国的法定退休年龄是多少

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》相关规定,针对事业单位、党政机关以及全民所有制企业、群众团体的工人,只要符合以下条件之一的,可办理退休。

1、男性年满60周岁,女性年满50周岁,且累计工龄达十年的;

2、男性年满55周岁、女性年满45周岁,累计工龄达十年的,且主要从事高空、高温、井下、特别繁重的体力劳动或者其他有害身体健康的工作;

3、男性年满50周岁,女性年满45周岁,累计工龄达十年,由医院出具证明,并经过劳动鉴定委员会确认,劳动者完全丧失劳动能力的,应该准予办理退休。

4、劳动者因工致残,由医院出具证明,经过劳动鉴定委员会确定,已完全丧失劳动能力的,应准予办理退休。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月22日 18:50
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多退休相关文章
  • 50岁女职工的退休计算方式
    根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)2缴费年限1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)2缴费年限1%女职工退休规定目前女性的退休年龄标准具体可以分为以下三种情况:1、女性年满50周岁,连续工龄满10年的应该退休。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,女性年满45周岁且连续工龄满10年的应该退休。3、女性年满45周岁且连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应该退休。《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费
    2023-07-03
    377人看过
  •  女性满50岁退休后,能否一次性缴纳社保?
    本文介绍了女性满50周岁时可以一次性缴纳完社保费用,若在退休年龄前仍未缴纳足够的养老保险费,则可以一次性补缴。同时,文章详细介绍了企业个人社保补缴流程,包括单位提交资料、社保经办人员审核、补缴申请受理和完成补缴手续等步骤。满50周岁时,女性退休者可以一次性缴纳完社保费用。若在退休年龄前仍未缴纳足够的养老保险费,则可以一次性补缴。企业个人社保补缴流程:1、单位携带社会保险费补缴申请表、劳动合同等职工补缴社保相关材料;2、单位提交资料之后,由社保经办人员对补缴资料进行审核,符合条件的出具受理回执,不符合条件的不予受理;3、补缴申请受理之后,将在20个工作日内完成补缴手续,用人单位可在手续完成后,凭借受理回执到保险关系部资料发放窗口领取退回资料。 女性满50岁能否一次性补缴社保?根据我国现行的社会保险法规定,女性职工年满50周岁后,不再允许一次性补缴社会保险费。这是为了保证社会保险的公平性和可持
    2023-08-26
    388人看过
  • 50岁女职工退休申请
    企业职工,到达退休年龄,不需自己申请,单位劳资科会给你办理退休的。一、单位只交50年年不满10年可以退休吗按照新的社保规定,在2011年7月之前参保缴费,在到达退休年龄时,缴费年限不足15年的,可以继续逐年参保缴费,如果继续缴费满五年的,缴费累计年限仍然不足15年的,可以一次性补缴不足年限的参保费用。如果参保人是在2011年7月之后参保缴费,在到达退休年龄时,缴费年限不足15年的,只能逐年参保缴费,直到缴费累计年限达到15年,才可以办理退休手续。此外,没有视同缴费年限、以个人身份参保的灵活就业人员,女性是55岁退休二、退休人员办理退休流程退休手续办理的流程:1、当职工已经符合国家规定的法定退休年龄时,可以向社保部门进行申报。到当地的社保部门提交企业职工退休申请表和社保缴费基本情况确认表以及本人的身份证和证件照。2、社保局工作人员对提交的资料进行审核,受理成功会通知职工的单位提供档案。3、经
    2023-02-19
    306人看过
  • 女工满50岁不退休有什么结果
    可以不办理退休手续,社保缴费社保不再接受,而且从你办理退休手续审批后次月发放退休金,前面不存在补发问题。一、档案和养老金有关系吗档案和退休金的领取有关系,在办理退休审批的时候需要提供人事档案。领取退休金的前提条件建立在正常的办理了退休手续,依法缴纳养老保险满15年以后就能正常的享受养老保险待遇了,需要档案确定参保人的缴费年限。二、退休多久可以领到退休金退休在办理退休的次月能领到退休金。缴纳基本养老保险费累计缴费年限满十五年,达到退休条件的就能够在人力社保部门核准后的次月起,按月领取基本养老金。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。是按照职工上一年度一月至十二月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间。如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以
    2023-04-10
    182人看过
  • 女性在50岁时是否必须退休?
    到退休年龄必须退休,是强制性规定,在《中共中央组织部、人事部关于认真执行干部退(离)休制度有关问题的通知》中有规定,达到规定的退休年龄的,都应及时办理退休手续,不需本人提出申请,杜绝出现达到或超过退休年龄仍以各种理由不办理退休手续的现象。退休当月必须交社保吗退休当月一般不需交社保,退休职工是不缴纳社会保险费的,所以退休当月职工个人是不缴属于个人承担的社会保险费。但是,下面两种情况不在此例:要从执行之月起算退休。由于结算时间的差异,你退休当月领取的工资属于上月的。《中共中央组织部、人事部关于认真执行干部退(离)休制度有关问题的通知》一、达到规定的退休年龄(周岁)的干部,都应及时办理退休手续,不需本人提出申请。各级组织、人事部门对本单位达到退休年龄的干部,应事先按干部管理权限报经任免机关批准,在其达到退休年龄的前一个月通知本人,并在其达到退休年龄后的一个月内按规定办完有关手续,不再列为在编人员
    2023-07-18
    366人看过
  • 退休后,50岁女性工龄21年可获得多少退休金?
    按照工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。因此,是2100元。中国女人50岁退休标准?正常退休条件:凡男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;缴费年限累计满15年。特殊工种退休条件:凡从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作累计满8年的职工,男年满55周岁以上,女年满45周岁以上,缴费年限累计满15年。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。(一)符合第一条第(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作
    2023-07-05
    168人看过
  • 失地农民女性是50岁退休还是55岁
    失地农民女性退休年龄需根据实际情况分析,一般情况为55岁为退休年龄。一、企业女职工上到55岁的条件作为在职员工,通过企业缴纳社保的女性,按《关于工人、职员退休处理的暂行规定》、《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》相关政策,退休年龄为干部55周岁,工人50周岁。而作为自由职业者,以灵活就业人员身份参保的女性,则根据2001年出台的《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》,以灵活就业形式缴纳养老金保险,女性的退休年龄为55周岁。另外,如果参加城乡居民养老保险,女性的退休年龄则是60周岁。二、50岁以上女职工应该交多少社保女性自己交的社会保险一般是55周岁退休。女性参保人员首次参保时,其身份为城镇个体工商户或灵活就业人员的,退休年龄为55周岁,如参保后到企业工人岗位工作,与用工企业签订劳动合同且按企业职工身份缴费满两年及以上的,经本人申请可按照企业女工人
    2023-04-04
    173人看过
  •  50岁女性还能办理退休手续吗?
    根据素材,我们可以得知,固定单位上班的职工的法定退休年龄如下:女性干部年满55周岁,女性工人年满50周岁,男性年满60周岁。对于从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并达到规定年限的职工,特别是特殊工种,女性职工可以在年满45周岁时退休,男性职工则可以在年满55周岁时退休。对于失去劳动能力的男性和女性职工,男性职工年满50周岁退休,女性职工年满45周岁退休。对于在固定单位上班的职工而言,法定退休年龄如下:女性干部年满55周岁,女性工人年满50周岁,男性年满60周岁。对于从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并达到规定年限的职工,特别是特殊工种,女性职工可以在年满45周岁时退休,男性职工则可以在年满55周岁时退休。对于失去劳动能力的男性和女性职工,男性职工年满50周岁退休,女性职工年满45周岁退休。 " 女 性 5 0 岁 能 办 理 退 休 手 续 吗 ? "
    2023-10-01
    349人看过
  • 乌鲁木齐50岁女性如何申请退休
    乌鲁木齐50岁女职工退休的条件有以下内容:1、因关闭、破产、改制而被解除或终止劳动关系的原国有企业女职工,被解除或终止劳动关系前已按统一政策参保缴费(不含以灵活就业人员身份一次性补缴人员);被解除或终止劳动关系后以灵活就业人员身份接续养老保险关系且缴费5年以上的,经本人申请,在年满50周岁时可以办理退休。2、被解除或终止劳动关系时已超过45周岁的原关闭破产改制国有企业女职工,在被解除或终止劳动关系后以灵活就业人员身份接续养老保险关系且未中断缴费的;经本人申请,也可在年满50周岁时办理退休。72年女性明年正常退休吗正常情况下,一九七二年出生,男性二零三二年退休,女干部二零二七年退休,女职工二零二二年退休。不过,需要注意特殊工种、病退、女性灵活就业人员、县处级女干部、公务员满三十年工龄提前退休等特殊情形。女性退休新规定是女性干部的话必须要年满五十五周岁,女工人的话年满五十周岁就可以退休了,在目
    2023-07-20
    267人看过
  • 女性管理人员在50岁时能否退休
    女性管理人员不可以50岁退休。国企管理岗位女职工满五十五周岁退休,不是50岁。根据相关法律规定,党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:1、男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;2、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;3、因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。女性管理人员55岁之前可以退休吗我国的退休年龄是男性60周岁,女干部或是女性管理技术人员55周岁,女工人50周岁,女性灵活就业人员55周岁,具有特殊工种工作年限的男职工55周岁,女职工45周岁,符合病退条件的男职工50周岁,女职工45周岁;副县处级以上女干部或是具有副高级以上技术职称的事业单位女性专业技术人员60岁退休,但也可以在55岁申请退休;具有30年以上工龄,或是具有20年以上工龄,距离法定的退休年龄不足5年的公务员
    2023-07-10
    479人看过
  • 女生50岁退休的门槛
    全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。个体户50岁退休新规国家法定退休年龄是依据现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》所规定的退休年龄,若未出台新政策,则法定退休年龄最新规定也依照此标准。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的;(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体
    2023-07-17
    274人看过
  •  私企女工人如何在50岁退休?
    该段内容讲述了50岁是私企女工人退休的基准年龄,男性和女性的退休年龄不同。如果企业女职工需要办理退休或退职手续,应按照国家规定的年限和条件执行。同时,现工作岗位是企业实行全员劳动合同制后,职工不再保留原固定身份。如原身份是干部的,现到工人岗位工作的,按工人的退休、退职条件执行,原身份是工人现到管理岗位工作的,按干部的退休、退职条件执行。50岁是私企女工人退休的基准年龄。根据法定正常退休年龄与性别和身份有关的规定,男性退休年龄为60周岁,女性干部为55周岁。如果企业女职工需要办理退休或退职手续,则应按照国家规定的年限和条件执行。其中现工作岗位是企业实行全员劳动合同制后,职工不再保留原固定身份。如原身份是干部的,现到工人岗位工作的,按工人的退休、退职条件执行,原身份是工人现到管理岗位工作的,按干部的退休、退职条件执行。 企业女职工如何办理退休手续?根据《中华人民共和国企业破产法》第七十一条规定
    2023-08-25
    397人看过
  • 2022年女工人50岁可以退休吗
    2022年女工人50岁可以退休。退休是指劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。根据相关法律规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的,从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年,从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年,应该退休。2022年女工人退休年龄以下情况下职工可以申请退休:1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明
    2023-08-11
    373人看过
  • 2022年50岁的女工人能退休吗
    50岁的女工人退休规定有:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。从事以下工作的男性可以在55周岁办理退休手续:1、特殊工种。根据相关规定,我国从事特殊工种的职工,可以提前5年办理退休,所以如果是从事特殊工种的男性职工,而且符合一定条件的话,那么在55周岁时就可以办理退休手续。2、公务员。根据相关规定,对于工作年限满30年的公务员,可以自愿申请提前办理退休手续,经过主管批准后就可以提前退休,也就是说,如果公务员满55周岁时工龄已经达到了30年,那么就可以自愿申请办理提前
    2023-04-03
    252人看过
  • 50岁女职工的退休计算方式
    根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)2缴费年限1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)2缴费年限1%女职工退休规定目前女性的退休年龄标准具体可以分为以下三种情况:1、女性年满50周岁,连续工龄满10年的应该退休。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,女性年满45周岁且连续工龄满10年的应该退休。3、女性年满45周岁且连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应该退休。《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费
    2023-07-03
    377人看过
  •  女性满50岁退休后,能否一次性缴纳社保?
    本文介绍了女性满50周岁时可以一次性缴纳完社保费用,若在退休年龄前仍未缴纳足够的养老保险费,则可以一次性补缴。同时,文章详细介绍了企业个人社保补缴流程,包括单位提交资料、社保经办人员审核、补缴申请受理和完成补缴手续等步骤。满50周岁时,女性退休者可以一次性缴纳完社保费用。若在退休年龄前仍未缴纳足够的养老保险费,则可以一次性补缴。企业个人社保补缴流程:1、单位携带社会保险费补缴申请表、劳动合同等职工补缴社保相关材料;2、单位提交资料之后,由社保经办人员对补缴资料进行审核,符合条件的出具受理回执,不符合条件的不予受理;3、补缴申请受理之后,将在20个工作日内完成补缴手续,用人单位可在手续完成后,凭借受理回执到保险关系部资料发放窗口领取退回资料。 女性满50岁能否一次性补缴社保?根据我国现行的社会保险法规定,女性职工年满50周岁后,不再允许一次性补缴社会保险费。这是为了保证社会保险的公平性和可持
    2023-08-26
    388人看过
  • 50岁女职工退休申请
    企业职工,到达退休年龄,不需自己申请,单位劳资科会给你办理退休的。一、单位只交50年年不满10年可以退休吗按照新的社保规定,在2011年7月之前参保缴费,在到达退休年龄时,缴费年限不足15年的,可以继续逐年参保缴费,如果继续缴费满五年的,缴费累计年限仍然不足15年的,可以一次性补缴不足年限的参保费用。如果参保人是在2011年7月之后参保缴费,在到达退休年龄时,缴费年限不足15年的,只能逐年参保缴费,直到缴费累计年限达到15年,才可以办理退休手续。此外,没有视同缴费年限、以个人身份参保的灵活就业人员,女性是55岁退休二、退休人员办理退休流程退休手续办理的流程:1、当职工已经符合国家规定的法定退休年龄时,可以向社保部门进行申报。到当地的社保部门提交企业职工退休申请表和社保缴费基本情况确认表以及本人的身份证和证件照。2、社保局工作人员对提交的资料进行审核,受理成功会通知职工的单位提供档案。3、经
    2023-02-19
    306人看过
  • 女工满50岁不退休有什么结果
    可以不办理退休手续,社保缴费社保不再接受,而且从你办理退休手续审批后次月发放退休金,前面不存在补发问题。一、档案和养老金有关系吗档案和退休金的领取有关系,在办理退休审批的时候需要提供人事档案。领取退休金的前提条件建立在正常的办理了退休手续,依法缴纳养老保险满15年以后就能正常的享受养老保险待遇了,需要档案确定参保人的缴费年限。二、退休多久可以领到退休金退休在办理退休的次月能领到退休金。缴纳基本养老保险费累计缴费年限满十五年,达到退休条件的就能够在人力社保部门核准后的次月起,按月领取基本养老金。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。是按照职工上一年度一月至十二月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间。如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以
    2023-04-10
    182人看过
  • 女性在50岁时是否必须退休?
    到退休年龄必须退休,是强制性规定,在《中共中央组织部、人事部关于认真执行干部退(离)休制度有关问题的通知》中有规定,达到规定的退休年龄的,都应及时办理退休手续,不需本人提出申请,杜绝出现达到或超过退休年龄仍以各种理由不办理退休手续的现象。退休当月必须交社保吗退休当月一般不需交社保,退休职工是不缴纳社会保险费的,所以退休当月职工个人是不缴属于个人承担的社会保险费。但是,下面两种情况不在此例:要从执行之月起算退休。由于结算时间的差异,你退休当月领取的工资属于上月的。《中共中央组织部、人事部关于认真执行干部退(离)休制度有关问题的通知》一、达到规定的退休年龄(周岁)的干部,都应及时办理退休手续,不需本人提出申请。各级组织、人事部门对本单位达到退休年龄的干部,应事先按干部管理权限报经任免机关批准,在其达到退休年龄的前一个月通知本人,并在其达到退休年龄后的一个月内按规定办完有关手续,不再列为在编人员
    2023-07-18
    366人看过
  • 退休后,50岁女性工龄21年可获得多少退休金?
    按照工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。因此,是2100元。中国女人50岁退休标准?正常退休条件:凡男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;缴费年限累计满15年。特殊工种退休条件:凡从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作累计满8年的职工,男年满55周岁以上,女年满45周岁以上,缴费年限累计满15年。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。(一)符合第一条第(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作
    2023-07-05
    168人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 50岁女性能拿到退休工资吗
      内蒙古在线咨询 2022-04-17
      只要按照法律规定缴足社会保险后,就可以领取杨来劲。养老金领取年龄,正常退休条件如下: 凡男年满60周岁,女工人(生产操作岗位)年满50周岁,女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年。 女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄制度,即符合退休条件的女职工,身体健康,工作需要,按照企业结合自身实际制定的相应操作办法,在到达法定退休年龄一个月之前,经本人申请,企业同意,
    • 女性50岁退休到45岁还没有工作
      山东在线咨询 2022-04-14
      只要按照法律规定缴足社会保险后,就可以领取杨来劲。养老金领取年龄,正常退休条件如下: 凡男年满60周岁,女工人(生产操作岗位)年满50周岁,女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年。 女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄制度,即符合退休条件的女职工,身体健康,工作需要,按照企业结合自身实际制定的相应操作办法,在到达法定退休年龄一个月之前,经本人申请,企业同意,
    • 为什么女职工50岁退休,交的55岁退休
      陕西在线咨询 2022-10-27
      是后来根据实行灵活就业养老保险制度之后给予规定的,灵活就业养老保险,也可以不参保,而女工就必须参保缴费,早在1978年,国家就发布了国发(1978)104号文件,明确规定女工50周岁退休,是属于自愿的性质,可以参保,灵活就业女55周岁退休。灵活就业女性无法确定其干部或者工人身份并非女职工都是50周岁退休,而是其中的女工是50周岁退休,女干部55周岁退休
    • 50岁女工怎样退休
      陕西在线咨询 2022-11-10
      1、女工职工在50岁退休只必须连续工龄或参加工作时间满十年就可以了。 2、依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》中第一条: 全民所有制公司、事业单位、群众团体的职工,合乎以下标准之一的,应当离休。 (一)男法定年龄六十岁,女年满五十岁,连续工龄满十年的。 (二)从业矿井、高处、高溫、尤其繁杂体力活或是别的有危害身心健康的工作中,男法定年龄五十五岁、女年满四十五岁,连续工龄满十年的。
    • 女性大专毕业50岁退休能不能领退休工资
      江苏在线咨询 2022-09-28
      《劳动合同法》第四十四条第一款第(二)项规定,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止。即在没有依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同不得终止。一般情况下,达到法定退休年龄的人员,应该依法享受养老保险待遇或者领取退休金时,与用人单位是劳务关系,在没有依法享受养老保险待遇或者领取退休金时,应该是劳动关系。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条“用人单位与其